104
36
Noord-BrabantBegindatum:
7 sept 2025Einddatum:
7 dec 2025Uren per week:
24 - 36
Publicatiedatum:
14 aug 2025
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Als Kwaliteitsmedewerker Inkomen speel jij een belangrijke rol in het realiseren van een naadloze verbinding tussen beleid en uitvoering binnen onze organisatie. Vanaf het eerste moment ben je actief betrokken bij de totstandkoming van nieuw beleid. Je voert een uitvoeringstoets uit tijdens de ontwikkelingsfase van het beleid, waarbij je beoordeelt welke uitvoeringsconsequenties dit heeft om het beleid effectief te implementeren. Vervolgens zorg je ervoor dat het beleid op een consistente manier wordt geimplementeerd, stel je werkinstructies op en begeleid je de implementatie hiervan. Vervolgens evalueer je het ingevoerde beleid op uitvoerbaarheid. In jouw rol als kwaliteitsmedewerker begeleid en coach je consulenten, zowel individueel als in groepsverband. Op individueel niveau bespreek je gevraagd en ongevraagd inhoudelijke besluiten met consulenten. Je monitort niet alleen de werkvoorraad en inhoudelijke kwaliteit van de rapportages, maar hebt ook scherp oog voor de opleidingsbehoefte en de uniformiteit van werken binnen de teams. Je bent alert op signalen die van belang zijn voor de verbetering van onze werkwijzen en zet waar nodig pilots op om de beste aanpak te identificeren. Een belangrijk aspect van jouw functie is het bevorderen van samenwerking. Samen met de kwaliteitsmedewerkers van andere aandachtsgebieden schakel je over integrale vraagstukken. Jouw inzet zorgt ervoor dat we effectief blijven samenwerken, ook bij de invoering van nieuwe werkwijzen en veranderingen.
Concreet ben je als kwaliteitsmedewerker bezig met:
- Zorgdragen voor de verbinding tussen beleid en uitvoering
- Evalueren van processen en werkwijzen
- Bevorderen van de onderlinge samenwerking
- Opstellen en actualiseren van (kwaliteits-)documenten
- Delen van relevante actualiteiten uit het vakgebied
- Je bent mede verantwoordelijk voor de interne controle
Eisen
- HBO werk- en denkniveau
- 1 tot 3 jaar gerichte werkervaring
Wensen en competenties
Wensen
- Een relevante (sociaal gerichte) opleiding op HBO niveau;
- Ervaring met de implementatie van nieuw beleid in een organisatie;
- Je bent in staat lange termijn doelen te stellen;
- Je bent in staat beleid uit te voeren waarbij sprake is van een zekere interpretatieruimte;
- Je bent op de hoogte van relevante regelingen binnen het Sociaal Domein, in het bijzonder op het gebied van de actualiteiten binnen Participatiewet.
Competenties
- Empathisch/klantgericht
- Communicatief vaardig
- Stressbestendig
Organisatie en team
In deze functie sta je midden tussen beleid en de uitvoering. De rol van verbinder past je. Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk en je krijgt anderen gemakkelijk mee in de gemaakte keuzes. Je denkt in mogelijkheden. Door jouw kennis en ervaring weet je op de juiste manier aan de slag te gaan met integraal werken binnen de betreffende vakgebieden. Kwaliteit, en het streven hiernaar, is voor jou belangrijk. Daarnaast heb je:
De kandidaat heeft een eigen laptop en telefoon. De kandidaat is bij u in loondienst en/of is geen schijnzelfstandige in het kader van de wet DBA. U geeft gemotiveerd aan in uw inschrijving dat hieraan wordt voldaan.
Gespreksinformatie
Gesprekken vinden plaats in de middag van 1 september, graag hier rekening mee houden.
Overige informatie
Gunningscriteria
Weging prijsdeel: 30 %
Kennis en Ervaring
- Je bent in staat lange termijn doelen te stellen;
- Je bent in staat beleid om te zetten naar werkprocessen en werkinstructies;
- Je bent in staat medewerkers te begeleiden bij de uitvoering van hun werk op het gebied van inhoud;
- Je bent op de hoogte van relevante regelingen binnen het Sociaal Domein, in het bijzonder op het gebied van de actualiteiten binnen Participatiewet.
Weging: 25 %
Competenties
- Empathisch/klantgericht
- Communicatief vaardig
- Stressbestendig
Weging: 20 %
Interview
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. In het gesprek wordt verder ingegaan op de functie-eisen en gunningscriteria.
Weging: 25 %
