Projectleider Omgevingsplan Westerveld

Als projectleider stuur je op de totstandkoming van het Omgevingsplan Westerveld. Uiteraard zorg je voor een integrale en juridische kwaliteitsbewaking van het Omgevingsplan. Jij bent de verbindende schakel tussen beleid, regelgeving en uitvoering. Je trekt het proces en zorgt dat het plan inhoudelijk klopt en juridisch toepasbaar is. Dit doe je samen met de regelanalist, planjurist, GIS-specialist en andere betrokken collegas. In Drenthe werken de overheden veel in netwerkverband samen aan de invoering van de Omgevingswet; jouw bijdrage in die samenwerking is zeer welkom.

Jouw verantwoordelijkheden zijn:

• Je leidt het projectmatig opstellen en wijzigen van het Omgevingsplan.
• Indien de tijd het toelaat zul je ook zelf een bijdrage leveren aan het opstellen en wijzigen van het Omgevingsplan.
• Je signaleert en vertaalt interne en externe ontwikkelingen naar strategische en tactische beleidsvorming op het gebied van het Omgevingsplan.
• Je zorgt voor een consistente (juridische) structuur en inhoud van het plan.
• Je laat gemeentelijk beleid omzetten naar toepasbare regels opdat ze kunnen worden ingelezen in het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
• Je stemt af met beleidsmakers, collega's ruimtelijke ordening, vergunningverleners, handhavers en projectmanagers.
• Je waarborgt de kwaliteit van wijzigingen en draagt bij aan de juridische onderbouwing.
• Je rapporteert het management en bestuur over de uitvoering van het Omgevingsplan, signaleert knelpunten en komt met verbetervoorstellen.
• Je adviseert het management en bestuur over het gebruik van instrumenten onder de Omgevingswet.
• Je werkt nauw samen met interne en externe stakeholders bij de ontwikkeling van het Omgevingsplan.

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in het werkveld ruimtelijke ontwikkeling bij een gemeentelijke instelling;
• Minimaal 50% van de werktijd aanwezig op kantoor in Westerveld;

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting juridisch of ruimtelijke ordening (20 punten);
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider in het werkveld ruimtelijke ontwikkeling bij een gemeentelijke instelling (40 punten);
• Aantoonbare werkervaring met de omgevingswet en het opstellen van een omgevingsplan (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het zaaksysteem (20 punten).

Competenties

• Analytisch sterk, nauwkeurig en goed in het bewaken van overzicht bij complexe projecten.
• Ervaring met integraal werken, je bent politiek-bestuurlijk sensitief en je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Je bent digitaal voldoende vaardig om inzicht en overzicht te kunnen brengen in de bij het project behorende softwarepakketten.
• Je kunt goed plannen, coordineren en schakelen tussen inhoud, proces en politiek.

Werken voor de Gemeente Westerveld betekent dat je terecht komt in een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe. Een gemeente waar bestuur en organisatie samen streven naar een hoogwaardige dienstverlening waarbij we initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties stimuleren en faciliteren. Wat kenmerkend is voor de Gemeente Westerveld zijn de korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hierarchie. Na een warm onthaal introduceert jouw nieuwe team de organisatie en collegas bij je. Een team dat bestaat uit een mix van lerende en ervaren collegas. En natuurlijk lopen we dan ook even langs onze koffiecorners, het bedrijfsrestaurant en de verschillende lounge- en overlegplekken. Nieuwsgierig geworden? Bekijk dan onze Promotiefilm.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 21 augustus 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 20 augustus 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi). Voor opdrachtnemer geldt een Social Return (SROI) verplichting bij gegunde opdrachten hoger dan 400.000 binnen het DAS van de Talentenregio. Voor meer informatie zie: (https://talentenregiohuurtin.nl/wp-content/uploads/2024/10/SROI-bijlage-DAS-v2.pdf).

Vragen kunnen ingediend worden tot woensdag 13 augustus 2025, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op donderdag 14 augustus 2025 gepubliceerd op onze website. De gestelde vragen en antwoorden kunt u inzien door in te loggen bij Flextender via uw Flextender account. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot maandag 18 augustus 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.