Application Analyst

Functional Application Manager Kronos
(Full-time, 38 hours a week)
Action is growing extremely fast internationally, which means the number of employees is growing steadily along with it. Today, more than 80,000 employees use our HR applications, such as our time registration tool Kronos, which is why we set up these systems as optimally and stably as possible. As Functional Application Manager Kronos, you know how to continuously facilitate our business and suppliers in the right way in a constantly changing environment.

This is your daily action
As Functional Application Manager Kronos, you will join the Business Technology (BizTech) team focusing on HR. You realise the initiatives on the technology roadmap, and, with the teams, you support our Technology business objectives and work on solving second line incidents.
The people who work for us make the difference. Stabilisation and optimisation of our HR processes is therefore extremely important, and as an application manager you will be contributing to this. You know everything about Kronos (WFC), Your focus will be on application management, and you will ensure, together with our suppliers, that we translate business requirements into requirements, together with the implementation of change requests by the business, for example from the HR department or via Store Operations. Together with the business, you will set priorities, specify test requirements and ensure workarounds or implementations in standard software are possible. To this end, you will work closely with the service delivery manager.

Major projects we have recently completed in the team include the implementation of the new country Slovakia, new contract types in France to properly pay overtime and the introduction of new collective labour agreement rules. How do you make a difference in this role? You do that by constantly being ahead of the game and setting things up more efficiently.

Meet your team
With some 90 colleagues at the international headquarters, Technology works pragmatically, in a fast, solution-oriented way on various IT solutions in order to support Action’s growth in all countries in a good and standardised way.
Your team will consist of 5 direct colleagues. With one manager, one coordinator and 3 application analyst.

This is you
You are pragmatic and results-oriented. You feel at home in a dynamic organisation in which you switch seamlessly between your different activities. You will communicate at a business level with application specialists, business process owners and suppliers, among others. In doing so, you will also ensure punctual documentation so that every stakeholder is perfectly informed about the status of the work you are doing.
You also have the following:

• Experience with Kronos WFC

• Experience in a similar role as an analyst

• Excellent command of English

Eisen

• Als leverancier/ZZP'er heb je kennisgenomen en ben je akkoord van de leveranciersvoorwaarden die van toepassing zijn voor een opdracht bij Action. Deze zijn terug te vinden op www.hiringdeskaction.nl  

• Het voorgestelde tarief betreft een all-in tarief (waaronder reiskosten, woon- werkverkeer van de Professional, verblijfkosten en alle andere eventuele bijkomende kosten)

• De kandidaat beheerst:

  • Nederlands in woord en geschrift (0 Punten)

  • Engels in woord en geschrift (1 Punten)

  • Nederlands & Engels in woord geschrift (2 Punten)

• De kandidaat kan minimaal 3 dagen in de week op kantoor aanwezig zijn in Zwaagdijk.

• De kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring in een vergelijkbare rol als Application Analyst.

• De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met Kronos/ Workforce Central waarbij recente ervaring vereist is.

• De kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde en relevante HBO+ opleiding.

Graag toelichten (ja/nee wordt met 0 punten beoordeeld): De kandidaat is flexibel, kan snel schakelen, prioriteiten stellen en is communicatief vaardig.

 Wensen

• Graag toelichten (ja/nee wordt met 0 punten beoordeeld): De kandidaat heeft ervaring als Application Analyst met het oplossen van incidenten, het uitvoeren van changes, coordineren van changes, schakelen en samenwerken met externe partijen, adviseren van de business en het meedraaien met projecten.

• Graag toelichten (ja/nee wordt met 0 punten beoordeeld): De kandidaat heeft affiniteit met HR en de HR wet-en regelgeving. Daarbij ook relevante ervaring binnen een retail organisatie.

• Graag opgeven: Beschikbaarheid, Woonplaats, Vakantieplannen kandidaat.

Let op: de aanvraag is wederom gedistribueerd. Wegens de vakantieperiode hebben wij niet voldoende kandidaten ontvangen. 
Contact opnemen met de Hiring Manager is absoluut niet gewenst. Geschikte kandidaten worden direct aangeboden.