Willem Dudokhof 1, 1112 ZA Diemen, Nederland
Begindatum:
8 sept 2025Einddatum:
31 dec 2025Uren per week:
25Publicatiedatum:
2 jul 2025Het Linnean Initiatief werkt aan het versnellen van de implementatie van waardegedreven zorg
binnen de Medisch Specialistische Zorg (MSZ) in Nederland. Om deze beweging verder te
versterken, willen we de zichtbaarheid en naamsbekendheid bij twee belangrijke doelgroepen
vergroten: bestuurders binnen de MSZ en zorgprofessionals die direct met patiënten werken.
Bij Linnean geloven we in de kracht van verbinding: zowel met elkaar als met collega’s binnen en
buiten onze organisaties. Onze netwerkleden delen een gezamenlijke ambitie en bundelen hun
krachten om deze te realiseren. Wij inspireren, adviseren en ondersteunen elkaar bij de
implementatie van passende en waardegedreven zorg. Dit leidt tot structureel verbeterde zorg voor
patiënten en meer werkplezier voor zorgprofessionals.
Het doel van het Linnean Initiatief is om waardegedreven zorg (WGZ) zo snel mogelijk de norm te
maken binnen de Nederlandse gezondheidszorg. WGZ is niet alleen waardevol, maar ook veelzijdig
toepasbaar in alle zorglijnen – voor care én cure, en voor zowel grote als kleine organisaties instellingen en teams. Sneller meer waarde voor de patiënt: dat is onze oproep aan iedereen die
met zorg te maken heeft.
Om ons belangrijke doel te realiseren, is het cruciaal dat ons netwerk en onze missie meer
zichtbaar worden. Elk Linnean-lid is een ambassadeur van waardegedreven zorg, maar nu we
vanuit de doelgroep early adopters doorgroeien naar de early majority, moeten we onze boodschap
breder verspreiden. In 2024 hebben we een frisse uitstraling en nieuwe huisstijl gelanceerd om
onze herkenbaarheid te vergroten. Nu is het tijd voor de volgende stap: het effectief bereiken van
onze belangrijkste doelgroepen.
Linnean bestaat inmiddels acht jaar. In die tijd hebben we veel opgebouwd: kennis, verbindingen,
inzichten. Wat we nu nodig hebben, is meer zichtbaarheid. Niet omdat we onszelf belangrijk
vinden, maar omdat onze boodschap ertoe doet. Passende zorg raakt iedereen, en het is belangrijk
dat meer mensen (bestuurders, beleidsmakers én zorgprofessionals in de praktijk) weten wat er
speelt en waar Linnean voor staat.
Wat we daarom zoeken, is iemand die met ons aan de slag gaat. Iemand die meedenkt over wat
werkt, maar vooral helpt om het uit te voeren. Die samen met ons kijkt welke scenario’s het
meeste effect hebben en die daar gewoon mee begint. Niet ingewikkeld, niet groots en
meeslepend. Wel doelgericht, praktisch en in contact met de realiteit van de zorg.
We willen vaker zichtbaar zijn in vakbladen, in het nieuws, op plekken waar mensen uit de sector
hun informatie halen. We willen dat onze verhalen beter verteld worden, dat ze mensen raken en
aan het denken zetten. We zoeken iemand die ons daarbij helpt. Niet van de zijlijn, maar echt
samen met ons, in de praktijk.
We zoeken een ‘meewerkend voorman/vrouw’ die ons programmabureau kan leiden in de
uitvoering van dit plan en meehelpt met de uitvoering ervan. Daarnaast wordt ondersteuning
verwacht bij de reguliere communicatie werkzaamheden zoals beheer het ondersteunen bij het
beheer van onze sociale mediakanalen zoals LinkedIn, het opstellen van de nieuwsbrief,
contentcreation (zowel tekst als korte filmpjes), en eventueel het beheer van onze website.
We zoeken bij uitstek een ‘hands on’ persoon:
De persoon kent het speelveld: zorgorganisaties, beleidsmakers, professionals. Begrijpt de
taal van de zorg én van media. Ervaring met communicatie binnen of rondom netwerken,
consortia of maatschappelijke thema’s is een pré.
Niet alleen een denker, maar ook een doener. Iemand die samen met ons kijkt naar wat
werkt en het daarna ook echt oppakt. Kan zelfstandig een scenario uitwerken én uitvoeren,
zonder steeds terug te vallen op planvorming.
Kan scherpe, toegankelijke en passende content maken/bedenken: van artikelen en
interviews tot sociale media en nieuwsbrieven. Denkt in invalshoeken die interessant zijn
voor vakmedia en weet hoe je een boodschap nieuwswaardig maakt.
Liefst iemand met ingangen bij relevante vakbladen of redacties. Iemand die weet hoe je
een pitch of opiniestuk geplaatst krijgt.
Iemand die initiatief neemt, het tempo erin houdt, en zelf komt met voorstellen. Kan ook
goed schakelen met verschillende mensen binnen het netwerk, zonder dat alles van ons
moet komen.
Geen dikke rapporten of lange trajecten, maar iemand die concreet werkt aan
zichtbaarheid: wat gaan we doen, wanneer, met welk doel, en wie doet wat?
Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 25 uren per week
gedurende de periode tussen september en december 2025 (met eventuele verlenging tot eind
2026).
Vormvereiste: Inschrijver levert 1 CV en 1 motivatiebrief van een kandidaat aan. Daarnaast
levert inschrijver de Verklaring loondienst volledig ingevuld en rechtsgeldig ondertekend aan;
Kennis en expertise: Uit het CV en aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat de
aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring,
voorbeeldprojecten) beschikt over:
Afgeronde HBO-communicatie of vergelijkbaar;
Minimaal 5 jaren aantoonbare ervaring als communicatieadviseur;
Minimaal 3 jaar ervaring met doelgroepencommunicatie;
Minimaal 3 jaar ervaring met marketing;
Minimaal 3 jaren aantoonbare werkervaring op een communicatie-afdeling/ vergelijkbare
(overheids)organisatie
Maximaal uurtarief: €100,- exclusief btw en inclusief reis-, verblijf- en overige kosten.
Wensen
Ervaring met communicatie binnen of rondom netwerken, consortia of maatschappelijke themas.
Ingangen bij relevante vakbladen of redacties.
Weten hoe je een pitch of opiniestuk geplaatst krijgt.
Competenties
Communicatieve vaardigheden:
Sterke schriftelijke en mondelinge communicatie, zowel in de uitingen als binnen het team
Vermogen om complexe informatie duidelijk over te brengen en de boodschap aan te passen
aan de specifieke behoeften en verwachtingen van elke doelgroep.
Strategisch denken:
In staat om een communicatieplan en marketingstrategie die gericht is op de specifieke kenmerken en behoeften van onze doelgroep.
In staat om trends te herkennen, te weten hoe de doelgroep te bereiken en hierop in te
spelen
Creativiteit:
Innovatieve ideeën voor communicatie-uitingen en -uitdagingen
Persoonlijke vaardigheden:
Empathisch en in staat om goed samen te werken in teamverband
Kennis van digitale marketing en sociale media:
Kennis van verschillende platforms en hoe deze effectief ingezet kunnen worden.
Vermogen om digitale nieuwberichten te ontwikkelen en te beheren. Daarnaast van marketing
en SEO.
Kunnen uitvoeren van marktonderzoek naar de doelgroepen en hun behoeften en voorkeuren.
Flexibiliteit en aanpassingsvermogen:
In staat om zich aan te passen aan veranderende omstandigheden en prioriteiten als dit zich
voordoet
Iedereen die in Nederland woont of werkt is verplicht om een zorgverzekering te hebben.
Zorginstituut Nederland is een overheidsorganisatie met als belangrijkste taak het samenstellen
van het basispakket van de zorgverzekering. Hierbij maken we ingewikkelde, maar noodzakelijke
keuzes om ervoor te zorgen dat iedereen in Nederland goede zorg kan krijgen. Nu en in de
toekomst.
Het Zorginstituut is een zelfstandig bestuursorgaan dat functioneert onder het ministerie van
Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). We voeren werkzaamheden uit op basis van de twee
wettelijke ziektekostenverzekeringen: de Zorgverzekeringswet (Zvw) en de Wet langdurige zorg
(Wlz). Passende zorg is de rode draad in alle taken van het Zorginstituut
Het Linnean Initiatief is een netwerk dat zich inzet voor de ontwikkeling en promotie van
waardegedreven zorg. Wij geloven dat iedere patiënt recht heeft op de best mogelijke zorg, en dat
begint bij het verbinden van zorgbestuurders, artsen, specialisten, verpleegkundigen en andere
zorgprofessionals.
Dit netwerk wordt aangestuurd door twee voorzitters. Zij zijn beiden medisch specialist en
werkzaam binnen ziekenhuizen. De uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden wordt uitgevoerd
door het programmabureau, dat zitting heeft binnen het Zorginstituut. Het programmabureau
wordt geleid door een fulltime projectleider die ondersteund wordt door 2 PMO’ers.
De gevraagde communicatieadviseur zal vooral contact onderhouden met de genoemde
projectleider, en daar ook aan rapporteren