Stadhuisplein 1, 5461 KN Veghel, Nederland
Begindatum:
15 sept 2025Einddatum:
31 dec 2025Uren per week:
32Publicatiedatum:
19 aug 2025De gemeente Meierijstad is reeds enkele jaren bezig met een aanpak van vakantieparken. Op dit moment werkt het Ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening aan een instructieregel om permanent wonen op een recreatiepark onder voorwaarden toe te staan. In afwachting van deze regel wil de gemeente Meierijstad een actueel beeld krijgen van de brandveiligheid op het park en het bouwen in strijd met het Besluit bouwwerken leefomgeving en het Omgevingsplan. Daardoor ontstaat er ruimte voor de tijdelijke inzet van een toezichthouder fysieke leefomgeving.
De werkzaamheden bestaan uit:
Je maakt onderdeel uit van het team en kunt aanwijzingen en instructies krijgen over de wijze waarop de werkzaamheden moeten worden uitgevoerd.
De kandidaat is zelfstandig, beschikt over politiek en bestuurlijke sensitiviteit en is omgevingsbewust. Hij/zij kan omgaan met veranderingen en weerstand. Heeft naast de gewenste opleiding en actuele kennis van de Omgevingswet, het Bbl, het Bal etc. ook enkele jaren ervaring met het werken in en voor een gemeente; Heeft ervaring in het houden van toezicht op de geldende wetgeving. Heeft ervaring met registratiesystemen zoals LEEF, geoWEB en andere systemen op het gebied van toezicht en handhaving.De kandidaat is bij het detacheringsbureau in loondienst en is geen schijnzelfstandige in het kader van de wet DBA. U geeft gemotiveerd aan in uw inschrijving dat hieraan wordt voldaan.Kandidaat zorgt zelf voor laptop en telefoon en heeft een VOG die niet ouder dan 2 maanden is.
De gesprekken worden gevoerd op vrijhdag 5 september tussen 10.00 en 12.00 uur.Het zou fijn zijn als je hier rekening mee wil houden.
In principe gaat het om inzet tijdens kantooruren. Incidenteel zal een controle of andersoortige inzet in de avonduren plaatsvinden.
Dienstencategorie Andere diensten CPV code 75000000-6 - Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering
Gunningscriteria Weging prijsdeel: 30 % Kennis Weging: 20 % Ervaring Weging: 20 % Competenties Weging: 5 % Interview Weging: 25 %