Senior Jurist

Organisatie
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. 

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

Opdracht
Je brengt advies uit op het raakvlak van bestuur, beleid en de vaak complexie realiteit van de uitvoering van het openbaar vervoer en (vaar)wegen. Hiervoor zet je je brede juridische kennis en ervaring in op het gebied van privaatrecht en bestuursrecht. Kennis en ervaring op het gebied van de Wet personenvervoer 2000 en de Wet Lokaal spoor is pre.

Als juridisch adviseur breng je advies uit aan hoofdzakelijk beleidsmedewerkers en projectleiders. Zodoende draag je bij aan een integrale en volledige advisering aan het bestuur. In het advieswerk bewaak je de kaders en denk je mee over (juridische) mogelijkheden voor de voorliggende opgaven.

Je advieswerk richt zich vooral op staatssteun- en  subsidievraagstukken en advisering over de Wet markt en overheid, maar ook andere generieke (bestuursrechtelijke) advisering, bijvoorbeeld in het kader van de Algemene wet bestuursrecht, Provinciewet, en WOB, behoort tot je taakgebied.

• Je beoordeelt of stelt juridische brieven/documenten op, zoals contracten, aansprakelijkstellingen, ingebrekestellingen en verweerschriften.

• Je behandelt en/of begeleidt juridische procedures (waaronder bezwaar- en beroepschriftprocedures).

• Je verdiept je in OV-gerelateerde regelgevingen, zoals de Wet personenvervoer 2000 en de

• Wet lokaal spoor en adviseert (proactief) over vraagstukken of ontwikkelingen op dat gebied.

• Je draagt bij aan de vergroting van het juridische bewustzijn van medewerkers ter verhoging en borging van de juridische kwaliteit van producten

Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau;
2. Aantoonbare werkervaring als jurist binnen de overheid in de afgelopen 3 jaar;
3. Aantoonbare werkervaring met privaatrecht;
4. Aantoonbare werkervaring met bestuursrecht;
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist;

Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten)
6. Een afgeronde opleiding Nederlands recht op minimaal WO bachelor niveau (25 punten)
7. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist binnen de overheid (40 punten)
8. Aantoonbare werkervaring met de Wet personenvervoer 2000 of de Wet lokaal spoor (35 punten).

Competenties
- Persoonlijke eigenschappen

• Resultaatgericht

• Overtuigingskracht

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit

• Nauwgezet en gericht op snelle en tijdige afhandeling van openstaande (bestuurlijke) vragen

• Analytisch sterk

1. Vaardigheden

• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden vooral gericht op de onafhankelijke juridische advisering in een overheidsomgeving met een goed gevoel voor de bestuurlijke context

• Project- en procesmatig werken bij overheden en je realiseert je wat de impact is van de borging van de implementatieafspraken op belangrijke financiële, administratieve, juridische processen.

• Inzicht in bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen en in ambtelijke organisaties.

• In staat breder te kijken en opereren dan infrastructuur en mobiliteit

1. Kennis

• Kennis van gemeenschappelijke herindeling met voorkeur bestuurlijk, financiën en juridisch.

• Kennis van zowel privaat- als bestuursrecht

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Bandbreedte € 95 - € 115

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk:  ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 20 februari 2024. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 19 februari 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Voor de zzp'er

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

• Het facturatieproces van deze opdracht verloopt middels de facturatiemodule van Flextender. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding.

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Meer informatie
Voor meer informatie omtrent de inschrijfprocedure en verdere afhandeling, bekijk de Hoe werkt het pagina. Heb je een vraag? Neem direct contact op met Hibo Abdi via hibo.abdi@kbenp.nl of via 06 433 634 42

Tot uiterlijk 1 werkdag voor de sluitingsdatum is het mogelijk om te reageren op deze inhuuropdracht.