Deze opdracht is verlopen, je kunt je niet meer inschrijven.
Logo van Gemeente Westerkwartier
Logo van Gemeente Westerkwartier

Vergunningverlener APV/bijzondere wetten

Hooiweg 9, 9801 AJ Zuidhorn, Nederland

Gesloten

Begindatum:

3 nov 2025

Einddatum:

26 feb 2026

Uren per week:

36

Publicatiedatum:

29 okt 2025
Opdracht tarief 80Opdracht uren 36
De inhuuropdracht is verlopen. Je kunt hieronder verder lezen.

Omschrijving

Opdracht omschrijving

Je draagt in deze functie zorg voor de uitvoering van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en je adviseert hierover. Hieronder valt het verlenen van vergunningen en het afhandelen van meldingen voor evenementen, vergunningen voor het kappen van bomen, inritvergunningen, het verlenen van ontheffingen en vergunningen in het kader van de Alcoholwet, de Wet op de kansspelen en andere bijzondere wetten.

Je beoordeelt op het specifieke vakgebied o.a. complexe (vergunnings-)aanvragen, meldingen, ontheffingen en onderzoeken. Je voert overleg, informeert en adviseert intern en extern over producten, procedures en maatregelen. Je behandelt bezwaar en beroep in bestuursrecht. Je levert een bijdrage aan het opstellen van plannen, beleidsregels en verordeningen.

We hebben te maken met achterstanden dus in samenspraak met de directe collega's wordt een werkverdeling voor de korte termijn gemaakt waarbij het kan zijn dat de focus op enkele specifieke taken ligt.

Kandidaat omschrijving

Je bent flexibel, breed inzetbaar en kunt goed samenwerken met verschillende ketenpartners, waarbij je een positieve houding aanneemt. Daarnaast heb je uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en ervaring met zowel proces- als projectmatig werken. Je kunt termijnen goed bewaken en hebt een proactieve houding richting organisatoren. Je hebt een goed gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen, bent omgevingsbewust en toont eigenaarschap over je eigen werk.

We zoeken een doorpakker die niet afwacht maar oppakt en meedenkt.

Eisen

  • HBO in relevante (juridische) richting

  • 2 jaar op het gebied van vergunningverlening APV

  • Maximale reisduur van woonplaats naar werk circa 1 uur of anderszins aantoonbaar “dichtbij” waar het gebeurt.

  • Op deze Groningen huurt in opdracht zijn onze inkoopvoorwaarden van toepassing.

  • Geen ZZP-er. In de offerte dient benoemd te zijn en verklaard te worden dat de kandidaat in loondienst werkzaam is bij het bureau en geen ZZP-er is.

Wensen en competenties

Wensen

  • Uurtarief
    Weging: 20 %

  • Bij meer ervaring een hogere score
    Weging: 30 %

  • Openstaan voor een deta-vast constructie
    Weging: 25 %

  • Interview
    Weging: 25 %

Competenties

  • Klik met het team.

  • Communicatief sterk zijn.

  • Je bent flexibel, breed inzetbaar en kunt goed samenwerken met verschillende ketenpartners, waarbij je een positieve houding aanneemt.

  • Daarnaast heb je uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en ervaring met zowel proces- als projectmatig werken.

  • Je kunt termijnen goed bewaken en hebt een proactieve houding richting organisatoren.

  • Je hebt een goed gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen, bent omgevingsbewust en toont eigenaarschap over je eigen werk.

  • We zoeken een doorpakker die niet afwacht maar oppakt en meedenkt.

Organisatie en team

Gemeente Westerkwartier.

Gespreksinformatie

Interview planning

Donderdag 13 november

Gesprek

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de competenties.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1

Dienstencategorie: Diensten voor plaatsing van personeel en personeelsverschaffing CPV code 79000000-4 - Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging.

Gunningscriteria:

  • Weging prijsdeel: 20 %
  • Bij meer ervaring een hogere score (Weging: 30 %)
  • Openstaan voor een deta-vast constructie (Weging: 25 %)
  • Interviewcriteria: Klik met het team, Communicatief sterk zijn (Weging: 25 %)