Begindatum:
Z.S.M.Einddatum:
1 apr 2026Publicatiedatum:
24 sept 2025Als planoloog in ons team werk je aan uiteenlopende projecten op het gebied van ruimtelijke ordening en gebiedsontwikkeling. Geen dag is hetzelfde – elke locatie heeft zijn eigen dynamiek en uitdagingen. Jij bent de spin in het web: je beoordeelt initiatieven, vertaalt ideeën naar concrete plannen, adviseert over beleid en begeleidt ruimtelijke procedures van A tot Z. Zo zorg jij ervoor dat mooie plannen werkelijkheid worden.
In deze rol ben jij degene die plannen en initiatieven begeleidt vanaf het concept tot aan de besluitvorming. Je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en werkt samen met collega’s, inwoners en ondernemers om écht impact te maken op de omgeving.
Taken en verantwoordelijkheden:
Je bent vanaf het eerste halfuursgesprek met de initiatiefnemer betrokken.
Je organiseert en begeleidt een project aan de omgevingstafel, waar plannen integraal worden besproken. Je brengt de adviezen van stedenbouw, verkeer en parkeren, groen, wonen en andere disciplines samen om tot een goed onderbouwd en evenwichtig plan te komen.
Jij bent degene die de ruimtelijke afweging maakt en uiteindelijk een voorstel doet dat ruimtelijk wenselijk én juridisch houdbaar is.
Je bent samen met de projectmanager de schakel tussen bestuur, inwoners en ontwikkelaars
Je adviseert over de ruimtelijke onderbouwing en je bereidt de aanvraag voor een BOPA of wijziging van het omgevingsplan voor.
Als er bezwaar- of beroepsprocedures volgen, voer je inhoudelijk het verweer namens de gemeente.
Je behandelt aanvragen voor nadeelcompensatie.
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Beleidsadviseur RO/planoloog.
Aantoonbare werkervaring met (één van) de instrumenten van de Omgevingswet, zoals visie, plan, programma of vergunning. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan (50 punten);
Een maximum uurtarief van €85,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten (inclusief fee) (50 punten).
Je hebt kennis van ruimtelijke ordening, beleidsprocessen en de hierbij behorende wet en regelgeving.
Je bent communicatief sterk en hebt oog voor de omgeving en belangen van verschillende partijen.
De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.
Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.
De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 6 oktober 2025, van 11:30 uur tot 15:30 uur.
De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 3 oktober 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Fee
De externe partij brengt voor deze opdracht geen fee in rekening bij de winnende leverancier.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
Werkdagen en -tijden gaan in overleg en in afstemming met zijn/haar naaste collega
Overige informatie
Gemeente Veenendaal heeft er voor gekozen om de externe partij als broker in te zetten. Na gunning verzorgt de externe partij derhalve de contractafhandeling, urenregistratie en facturatie. Dit betekent dat u een overeenkomst afsluit met de externe partij. De overeenkomsten zijn als model bijgevoegd in het reactieformulier (Model 4 in geval u een ZZP’er bent, Model 5 in geval u een Toeleverancier bent die een zzp’er aanbiedt en Model 6 in het geval u een Toeleverancier bent de Tijdelijke medewerker detacheert). U zal in casu factureren aan de externe partij middels de facturatiemodule van de externe partij. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding. Door in te schrijven gaat u ermee akkoord middels deze constructie de opdracht uit te voeren.
Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
Indien de opdrachtnemer een uitzend-/uitleenbedrijf betreft die is opgenomen in het register van de Stichting Normering Arbeid (SNA) zal opdrachtgever 25% van de factuur (inclusief omzetbelasting) storten op de G-rekening van de opdrachtnemer.
Indien de opdrachtnemer een uitzend-/uitleenbedrijf betreft die niet is opgenomen in het register van de Stichting Normering Arbeid (SNA) zal opdrachtgever 55% van de factuur (inclusief omzetbelasting) storten op de G-rekening van de opdrachtnemer.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
De gegevens welke de externe partij verwerkt voor de uitvoering van deze opdracht worden ook met de gemeente Veenendaal gedeeld.
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Veenendaal mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Veenendaal. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).