DAS4.2024-38 Verkeerskundige

Omschrijving van de opdracht
Gemeente Zoeterwoude werkt met veel inzet aan onze dienstverlenende taken in een prettig informele sfeer. Dat doen we met korte lijnen in alle ruimte. Ruimte die onze weidse & groene omgeving biedt. Maar ook in het werk. Daar is ruimte voor eigen initiatieven, ruimte voor ambities en zelfontwikkeling. We vinden flexibiliteit, toegankelijkheid en open staan voor gesprekken met ondernemers en inwoners belangrijk. We staan voor elkaar klaar, zijn betrokken bij elkaar. We leveren maatwerk in onze dienstverlening altijd met oog voor mensen, luisterend naar hun wensen. De juiste balans tussen een brede ondernemende scope én de menselijke maat, dat maakt onze gemeente uniek.

We werken, zowel lokaal als regionaal, aan verbinding door gezamenlijke belangen te signaleren. We nemen verantwoordelijkheid en gaan aan de slag. Voor toekomstige generaties zetten we in op duurzame samenwerkingen. Ons handelen heeft niet alleen gevolgen voor het hier en nu, maar ook voor daar en straks. Onze ambities zijn om nog meer structuur en professionele ondersteuning te bieden. De (reeds gewaardeerde) kwaliteit van dienstverlening gaan we verder verhogen. Team Buitenruimte van de gemeente Zoeterwoude is op zoek naar een tijdelijke invulling van de functie van verkeerskundige, dit tot de vacature vast vervuld wordt.

Team Buitenruimte bestaat uit 9 medewerkers. Zij werken als beleidsmedewerker, beheermedewerker en projectleider aan het ontwikkelen van beleid, visies en plannen voor de (gebouwde) leefomgeving en het realiseren van projecten in Zoeterwoude. Net als onze organisatie is ons team volop in ontwikkeling. Dat stelt ons voor uitdagingen, maar biedt ook kansen. Problemen pakken we gezamenlijk op en collega’s helpen elkaar.

Als Verkeerskundige speel jij een cruciale rol in het behouden van overzicht te midden van de dynamische wereld van verkeer en mobiliteit. Je zorgt ervoor dat kennis wordt gedeeld, innovatief wordt gedacht en doelgericht wordt gewerkt aan verkeerskundige uitdagingen.

Dit betekent dat je betrokken bent bij het opstellen en uitvoeren van mobiliteits- en parkeerbeleid en de transformatie naar duurzame mobiliteit. Daarnaast vervul je een regierol bij het waarborgen van leefbaarheid en bereikbaarheid, bijvoorbeeld door te werken aan bovenregionale infrastructuur, goed openbaar vervoer en het mogelijk maken van de woningbouwopgave. Jouw expertise en passie voor verkeerskundige vraagstukken zijn daarbij onmisbaar.

Eisen

• Een afgeronde opleiding op het gebied van verkeerskundige (NHTV, civiele techniek of gelijkwaardig) op minimaal hbo-niveau;

• Minstens 3 jaar aantoonbare ervaring met behandelen en begeleiden van - en adviseren omtrent verkeerskundige vraagstukken;

• Actuele kennis van wet- en regelgeving, beleid en procedures. Bekend met CROW en SWOV publicaties.

Wensen

• Subgunningscriterium 1: CV en Motivatiebrief (35/100 punten)
  Inschrijver dient een CV en Motivatiebrief te overleggen, waarin de opleiding(en), werkervaring en toelichting van de aangeboden kandidaat staat beschreven. De aanbestedende dienst wenst in deze documenten in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:

  • Gevoel voor het politieke krachtenveld;

  • Ervaring in het schrijven van stukken voor politieke besluitvorming is een pre;

  • Uitstekende schriftelijke vaardigheden.

  • Het CV mag maximaal drie (3) A4 zijn en de motivatiebrief één (1) A4 in lettertype Arial 10 bestaan. Dit is inclusief Bijlagen.

  • Bij het overschrijden van het maximale aantal pagina’s, wordt alleen het maximale aantal pagina’s beoordeeld.

• Subgunningscriterium 2 Gesprek (50/100 punten)
  De kandidaat wordt voor het gesprek uitgenodigd wanneer deze is beoordeeld met een “8” of hoger voor subgunningscriterium 1. CV en motivatiebrief. De aanbestedende dienst wenst in het gesprek in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:

  • Uitstekende mondelinge en sociale vaardigheden;

  • Resultaatgerichtheid;

  • Analytisch vermogen.

• Subgunningscriterium 3 Prijs (15/100 punten)
  Voor deze uitvraag geldt een plafond bedrag van €100,-(uurtarief) excl. Btw en inclusief salariskosten, sociale lasten, algemene kosten, reis- en verblijfkosten en de kosten voor hulpmiddelen die noodzakelijke zijn bij de uitvoering van de opdracht. Inschrijving boven dit bedrag worden terzijde gelegd. Het uurtarief dient uitsluitend vermeld te worden op het offerte/prijs-formulier. Het is niet toegestaan om het tarief te vermelden op andere documenten zoals het CV en de Motivatiebrief. Uw inschrijving kan dan ter zijde worden gelegd.

  Score prijs
  De Inschrijver waarvan het uurtarief het laagst is, krijgt het maximale aantal punten. De overige Inschrijvers krijgen een score naar rato volgens de formule: Laagste uurtarief/uurtarief Inschrijver * (maximaal aantal punten) = score prijs. De score wordt afgerond op maximaal 2 decimalen achter de komma.