Begindatum:
1 sept 2025Einddatum:
1 sept 2026Uren per week:
12Publicatiedatum:
29 jul 2025Team Samen Infra is verantwoordelijk voor het beheren van de openbare ruimte in Leiderdorp waaronder de riolering en het stedelijk water. Dit is een belangrijk deel van de openbare ruimte waar veel uitdagingen liggen op strategisch niveau die bepalend zijn voor de lange termijn. Hierbij valt te denken aan klimaatverandering, verstedelijking en data gedreven werken.
De komende jaren is er behoefte in het team aan tijdelijk versterking op dit vlak, omdat de benodigde kennis en vaardigheden niet aanwezig zijn binnen het team.
De komende de jaren moet er gewerkt worden aan:
Aansturen en coördineren van het Systeemoverzicht Stedelijk Water (SSW);
Up to date houden van de meerjarige wijkvervangingsplanning wat als input dient voor de integrale wijkvernieuwing inclusief financiële verantwoording aan de hand van de laatste (politieke) ontwikkelingen;
Opstellen van een nieuwe stresstest en waar nodig voeren van risico dialogen.
Daarnaast is er behoefte aan een dagelijks aanspreekpunt en sparringpartner voor bestuur, management en collega’s op het gebied van strategisch riool- en stedelijk waterbeheer. En deelname aan het clusteroverleg Leidse Regio waarin mede de
voorbereidingen worden getroffen en een start wordt gemaakt met het opstellen van het Integraal Waterketen Programma 2029-2033.
Uiterlijke startdatum op 1 september 2025
Minimaal 10 jaar ervaring in het beheren van de riolering/ stedelijk water binnen een gemeentelijke organisatie
Minimaal 5 jaar ervaring met het werken in de beheerpakketten Geovisia en Brutis (voorheen Kikker)
Minimaal 5 jaar ervaring als senior/ strategisch beheerder binnen een gemeentelijke organisatie
Minimaal 5 jaar ervaring met het werken in een ArcGis of QGIS
Dagelijkste inzetbaarheid/ flexibele inzet
Subgunningscriterium 1: CV en Beantwoording Gunningscriteria (35/100 punten)
Inschrijver dient in Mercell een CV en Beantwoording Gunningscriteria in, waarin de opleiding(en), werkervaring en toelichting van de aangeboden kandidaat staat beschreven. De aanbestedende dienst wenst in deze documenten in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:
Aantoonbare ervaring met het opstellen en implementeren van strategisch beleid op het gebied van stedelijk waterbeheer en riolering;
Aantoonbare ervaring met het opstellen van wijkvervangingsplanningen en werken in integrale wijkvervangingen.
Subgunningscriterium 2 Gesprek (50/100 punten)
De kandidaat wordt voor het gesprek uitgenodigd wanneer deze is beoordeeld met een “8” of hoger voor subgunningscriterium 1. CV en Beantwoording Gunningscriteria. De aanbestedende dienst wenst in het gesprek in ieder geval de volgende aspecten terug te zien:
Toelichting op bovenstaande
Sterke adviesvaardigheden en politieke/ bestuurlijke sensitiviteit;
Ervaring met het samenwerken in regio verband samen met andere gemeenten, waterschap en drinkwaterbedrijf;
Voldoende kennis om op strategisch niveau beslissingen te kunnen maken
Subgunningscriterium 3 Prijs (15/100 punten)
Voor deze uitvraag geldt een plafond bedrag van €105,- (uurtarief) excl. Btw en inclusief salariskosten, sociale lasten, algemene kosten, reis- en verblijfkosten en de kosten voor hulpmiddelen die noodzakelijke zijn bij de uitvoering van de opdracht. Inschrijving boven dit bedrag worden terzijde gelegd. Het uurtarief dient uitsluitend vermeld te worden op het offerte/prijs-formulier. Het is niet toegestaan om het tarief te vermelden op andere documenten zoals het CV en de Beantwoording Gunningscriteria. Uw inschrijving kan dan ter zijde worden gelegd.
Gemeente Leiden
Aan de toelating tot deze nadere uitvraag kunnen geen rechten op opdrachten worden ontleend.