Juridisch adviseur

Opdrachtomschrijving:

Wij zijn op zoek naar een (tijdelijk) juridisch adviseur die bezwaarschriften behandelt. Je maakt deel uit van en ondersteunt de commissie van advies voor de bezwaarschriften van de gemeente Haarlemmermeer.

Werkzaamheden:

Je bent direct inzetbaar door je jarenlange ervaring met het opstellen van adviezen over bezwaarschriften. Daarnaast kun je zelfstandig ambtelijk bezwaarschriften afhandelen. Levert een bijdrage aan kennisoverdracht binnen het team.

• Heeft een afgeronde rechtenopleiding Bestuursrecht;
• Heeft aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht, de Gemeentewet, de Omgevingswet, de Wegenverkeerswet 1994, de Wet basisregistratie personen, subsidierecht, de Wet open overheid, de Algemene Plaatselijke Verordening en de AVG;
• Heeft hiermee minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan als secretaris bij een bezwaarschriftencommissie;
• Heeft goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;

Wensen

• Is flexibel ten aanzien van het aantal te werken uren en werktijden;
• Heeft kennis en inzicht in de bestuurlijke besluitvormingsprocessen en politieke verhoudingen;

Competenties

• Is doortastend, bereidt zich grondig voor en is pro-actief;
• Kan onder tijdsdruk presteren;
• Stelt zich onafhankelijk op in de uitoefening van de rol als secretaris en ambtelijk juridisch behandelaar;
• Kan zich in de samenwerking goed inleven in de ander en werkt toe naar een oplossing;
• Vindt de balans tussen de verschillende belanghebbenden en hun belangen;

Je maakt deel uit van en ondersteunt de commissie van advies voor de bezwaarschriften van de gemeente Haarlemmermeer.

De gesprekken vinden plaats op dinsdag 2 december 2025 tussen 10:00 en 12:00 uur.

Dinsdag en donderdag aanwezigheid noodzakelijk ivm hoorzittingen.

Er is fiscaal (wet DBA) gezien sprake van werken in dienstbetrekking bij Opdrachtgever. De werknemer zal onder leiding en toezicht van de gemeente de werkzaamheden uitvoeren. Bent u een uitzend/detacherings-/payrollbureau en/of intermediair? De door u te plaatsen medewerker heeft bij u een arbeidsovereenkomst. Bent u ZZPer? Een ZZPer kan zich niet inschrijven op deze opdracht. Wij kunnen wel in gesprek over een arbeidsovereenkomst. In dat geval is de reguliere functiewaardering van toepassing, de Cao Gemeenten en de lokale rechtspositieregelingen (Personeelshandboek Haarlemmermeer). Heeft u als ZZPer een eigen BV en is de deze rechtspersoon Opdrachtnemer? In dat geval is sprake van detachering/uitzenden vanuit de BV. U kunt meedingen naar de opdracht als de BV geen eenmans-BV is en de BV meerdere bedrijfsactiviteiten ontplooit. De rechtspersoon moet realiteitswaarde hebben. Opdrachtnemer moet volledig voldoen aan zijn fiscale verplichtingen voortvloeiend uit de arbeidsrelatie die Opdrachtnemer heeft met de te plaatsen werknemer. Desgevraagd overlegt u driemaandelijks een verklaring betalingsgedrag inlenersaansprakelijkheid van de Belastingdienst. In de met de Opdrachtnemer te sluiten overeenkomst wordt opgenomen dat Opdrachtnemer de gemeente vrijwaart als de gemeente i.v.m. deze opdracht op enig moment wordt geconfronteerd met een of meerdere (na)heffingsaanslagen loonbelasting en/of premie volksverzekeringen, vertragingsrente en boetes als gevolg van deze inlening.

Dienstencategorie Diensten voor plaatsing van personeel en personeelsverschaffing.