Beleidsmedewerker Bibliotheken

Beleidsmedewerker bibliotheken
We zoeken een tijdelijke beleidsmedewerker met kennis van kunst, cultuur en bibliotheken. Daarbij is kennis van de bibliotheeksector in de regio Brabant gewenst. Je maakt deel uit van een groter project waarbij jij je richt op het vertalen van beleid naar uitvoering omtrent het (financieel) toekomstperspectief voor de bibliotheek. Hiervoor stel je kaders en een visie op en zoek je aansluiting bij de verschillende stakeholders. Voor deze opdracht werk je nauw samen met team ondernemen van gemeente Altena.

Wat ga je doen:

• Je zet een lopend project voort op het gebied van ontwikkelen van bibliotheken in een breed perspectief.

• Je onderhoudt de contacten met verschillende partners en werkt samen met de bibliotheek

• Je stelt kaders en een visie op voor de bibliotheek met een meerjarig financieel toekomstperspectief

• Je vertaald beleid naar concrete uitvoering

• Je vertaalt de gestelde kaders in een subsidieregeling

• Je rapporteert over de voortgang aan de betrokkenen en bereid de portefeuillehouder inhoudelijk voor.

Over jou:

• Je hebt ervaring met projectmatig werken en het uitdenken en uitwerken van concepten

• Je kunt op alle niveaus schakelen, bent deskundig, betrouwbaar en resultaatgericht.

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding

• Je beschikt over aantoonbare kennis en ervaring met betrekking tot de ontwikkeling van een museum en de begeleiding van de verschillende stakeholders op dit vlak.

• Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit en hebt gevoel voor belangenafwegingen.

• Je kunt je helder uitdrukken in woord en geschrift.

• Kennis van de regio Brabant en een netwerk in de regio Brabant is een pré.

Eisen

• Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze dient z.s.m. aangevraagd te worden door de leverancier na gunning ban de opdracht. Pas wanneer de VOG in bezit is kan gestart worden met de opdracht. Op basis van het volgende profiel dient de VOG aangevraagd te worden: -Algemeen screeningsprofiel -Risicogebieden : 1,4, -Functieaspecten : 11,12,41

• Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven.

• Kandidaat is in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, te starten met de opdracht. Mits in bezit van een juiste VOG.

• Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau. Dit moet blijken uit het CV

• Kandidaat heeft recente leidinggevende ervaring in een publieke omgeving. Dit moet blijken uit het CV.

• Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties.

• Uurtarief kandidaat is niet hoger dan maximum tarief?

• Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een politiek bestuurlijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.

• Kandidaat heeft ervaring met projecten op het gebied van bibliotheekwerken.

• Kandidaat heeft ervaring met beleidsontwikkeling bij een gemeente op gebied van bibliotheekwerk. Dit moet blijken uit het CV.

• Kandidaat heeft aantoonbare kennis en kunde in de bibliotheken sector. Dit moet blijken uit het CV.

Wensen

• Kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring als beleidsmedewerker Bibliotheken binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.

• Kandidaat heeft ervaring met het opstellen van een visie. Dit moet blijken uit het CV.

• Kandidaat past binnen het team. Dit moet blijken uit het gesprek.

• Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren. Dit moet blijken uit het gesprek.

• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit moet blijken uit het gesprek.

• Kandidaat beschikt over de competentie netwerken. Dit moet blijken uit het gesprek.

Meer informatie
Voor meer informatie omtrent de inschrijfprocedure en verdere afhandeling, bekijk de Hoe werkt het pagina. Heb je een vraag? Neem direct contact op met Hibo Abdi via hibo.abdi@kbenp.nl of via 06 433 634 42

Tot uiterlijk 1 werkdag voor de sluitingsdatum is het mogelijk om te reageren op deze inhuuropdracht.