Begindatum:
1 jan 2026Einddatum:
30 jun 2026Publicatiedatum:
11 nov 2025Het onderwerp integriteit heeft de afgelopen jaren steeds meer aandacht gekregen in de media en de maatschappij. De rol van coordinator integriteit is onmisbaar binnen een overheidsorganisatie met een zekere omvang. De ervaring leert echter dat deze rol niet te combineren valt met andere rollen binnen de organisatie (ivm schijn van belangenverstrengeling). De wens van een onafhankelijk werkende coordinator integriteit in combinatie met de redelijk beperkte omvang van de gemeente, waardoor een functie-omvang van gemiddeld 12 uur per week volstaat zorgen voor een uitdaging bij het in dienst nemen van iemand voor deze functie. Daarom bestaat de wens om voorlopig te kiezen voor inhuur van een deskundige op dit terrein, met een concrete opdracht om te ondersteunen bij de opzet van deze functie als vaste functie. Daarnaast is de rol van CI nodig gelet op de komende gemeenteraadsverkiezingen. Bij het formeren van de coalitie en de beoogde wethouders is een grondig integriteitsonderzoek noodzakelijk. De integriteitscoordinator is contactpersoon namens de gemeente bij de uitvoering van die onderzoeken door een onafhankelijk bureau en geeft onafhankelijk advies hierover aan de burgemeester.
Een zelfstandig functionerende integriteitscoordinator die werkzaam is voor Stichtse Vecht, waarbij voldaan wordt aan het opgestelde integriteitsbeleid. Het uitbrengen van onafhankelijk advies over de op te zetten functie van CI in samenwerking met omringende gemeente. Het opstellen van het meld- en onderzoeksprotocol integriteit. En daarnaast een onafhankelijk advies over integriteit rondom het formeren van het college.
Verwachte einddatum / opleverdatum van het project: Juni 2026
De wens van een onafhankelijk werkende coordinator integriteit in combinatie met de redelijk beperkte omvang van de gemeente, waardoor een functie-omvang van gemiddeld 12 uur per week volstaat zorgen voor een uitdaging bij het in dienst nemen van iemand voor deze functie. Stichtse Vecht heeft een Bring your own device.
CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen. Mocht het project tussentijds wijzigen dan is het van belang om dit document bij te werken en aan te leveren bij de externe administratieve broker voor vastlegging binnen ons portaal.