Deze opdracht is recent binnengekomen en wordt zo snel mogelijk bijgewerkt. Neem alvast contact op met onze adviseur voor meer informatie over de opdracht.

Programmaleider Energietransitie

Varsseveldseweg 2, 7131 BJ Lichtenvoorde, Nederland

Sluit over 12 dagen
125 36 Gelderland

Begindatum:

Z.S.M.

Einddatum:

-

Uren per week:

36

Publicatiedatum:

18 okt 2025

Omschrijving

Opdracht

Als programmaleider Energietransitie draag je de integrale verantwoordelijkheid voor het programma Energietransitie en de daaronder liggende projecten. De inhoud varieert van de verduurzaming van de bestaande woningvoorraad tot het opwekken van duurzame energie. We verwachten dat je structuur aanbrengt in het bestaande programma zodat dit programma effectiever, efficienter en toetkomstbestendig wordt. Daarbij breng je samenhang aan met andere gemeentelijke programma's zoals Klimaat en Wonen. Een van de producten die je oplevert is een Programmaplan Energietransitie dat de leidraad vormt voor de Energietransitie in de volgende bestuursperiode.

Als programmaleider initieer- en bij jij betrokken bij verschillende gemeentelijke projecten op het gebied van energietransitie. Op regionaal niveau ben je betrokken of vertegenwoordig jij de gemeente bij het RES programma en het Akkoord van Groenlo. Je bent een sparringspartner voor de projectleider Warmtetransitie en bouwt mee aan een projectstructuur voor toekomstige (inter)gemeentelijke initiatieven voor het opwekken van windenergie. Jij bent degene die de verschillende vakdisciplines bijeen brengt om de diverse ideeen en ontwerpen te vertalen naar concrete resultaten. Je laat zien dat de overheid de burger en partijen ondersteunt. Je doet dit door op een participatieve manier samen tot gedragen visies en resultaten te komen.

Bij adviezen aan het college van B&W en de gemeenteraad zorg jij voor de juiste afwegingskaders. Je beweegt je makkelijk door het politieke en bestuurlijke landschap. Niet alleen binnen de eigen gemeente, maar zeker ook daarbuiten. In deze rol heb je namelijk ook te maken met medeoverheden zoals bijvoorbeeld de regio Achterhoek, de provincie Gelderland of betrokken rijksdiensten. Tenslotte lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en vorming van het team Energietransitie.

Eisen

  • Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met energietransitie binnen een overheidsinstelling;
  • Aantoonbaar woonachtig binnen een straal van 75 kilometer vanaf standplaats Lichtenvoorde, en bereid om minimaal 3 dagen per week fysiek op kantoor aanwezig te zijn (Benoem dit duidelijk in het cv);
  • Een maximum uurtarief van 125,- exclusief BTW inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk, werkverkeer en fee externe administratieve broker;
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met het opzetten en aansturen van een gemeentelijk programma binnen het fysieke domein;
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met het onderwerp RES (Regionale Energie Strategie).
  • Aantoonbare werkervaring als projectleider of programmaleider Energietransitie bij een gemeente in de afgelopen 5 jaar (weging, totaal 100 punten):
    • Minder dan 1 jaar aantoonbare werkervaring (0 punten);
    • Minimaal 1 tot 3 jaar aantoonbare werkervaring (20 punten);
    • Minimaal 3 tot 4 jaar aantoonbare werkervaring (40 punten);
    • Meer dan 5 jaar aantoonbare werkervaring (50 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met het opzetten van een gemeentelijk programma binnen het fysieke domein (20 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met en kennis van de RES (10 punten);
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als vertegenwoordiger binnen een regionaal samenwerkingsverband (10 punten);
  • Aantoonbare ervaring met gemeentelijke besluitvormingsprocessen (inclusief opstellen beleidsdocumenten/beslisdocumenten met betrekking tot energietransitie) (10 punten).

Wensen en competenties

Competenties

  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
  • Politieke sensiviteit;
  • Organiseren delegeren en motiveren;
  • Doorzettingsvermogen;
  • Resultaatgericht en besluitvaardigwerken.

Organisatie en team

Opdrachtgever

De gemeente Oost Gelre ligt centraal in de Achterhoek. Een gemeente waarin de natuur in combinatie met de stadse en dorpse sfeer centraal staan en waarin het dan ook heerlijk wonen, werken en recreeren is. De gemeente bestaat uit twee grote(re) kernen -Groenlo en Lichtenvoorde- en zes kleine dorpen met in totaal bijna 30.000 inwoners. De gemeente is groen vanwege veel agrarisch gebied, en kent ook economische activiteiten gericht op nieuwe technologie zoals het verduurzamen van energie. Wij kenmerken ons als een evenementengemeente met een rijk verenigingsleven, waardoor onze organisatiekracht groot is. De samenleving in Oost Gelre is actief: maatschappelijk betrokken en ondernemend. Dit zorgt voor een grote sociale samenhang. Wij zijn verder een gemeente die zich extern sterk(er) wil neerzetten. Vanuit eigen kracht zoeken wij de samenwerking met buurgemeenten en andere partners.

Energietransitie

De acht Achterhoekse gemeenten gaan voor een energieneutrale Achterhoek in 2050. Vanuit het Akkoord van Groenlo 3.0 is een regionaal uitvoeringsprogramma energietransitie opgesteld om het tussendoel van 55% CO2-reductie in 2030 te halen. Een fikse opgave voor de regio en voor gemeente Oost Gelre in het bijzonder. Om deze opgave tijdig te halen zoeken wij een sterke speler in het veld van de energietransitie om ons team tijdelijk te versterken. Verduurzaming, opwekking, beleidsmatige ontwikkeling en regionale samenwerking zijn daarbij de sleutelwoorden.

Gespreksinformatie

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 5 november 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 3 november 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals:

Overige informatie

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
BYOD (bring your own device): voor deze opdracht niet van toepassing.

Meer informatie

Vragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 24 oktober 2025, 09:00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 27 oktober 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij de externe administratieve broker, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. De externe administratieve broker is bereikbaar op [telefoonnummer verwijderd]. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 30 oktober 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via 06 39 84 53 67 / nina.dejong@kbenp.nl of met Ernst Schoneveld via 06 29 30 84 22 / ernst.schoneveld@kbenp.nl.
Help
Contact
Help
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contact pagina.
Opdracht Adviseur Nina de Jong
Nina de Jong
Opdracht Adviseur
Senior Adviseur Ernst Schoneveld
Ernst Schoneveld
Senior Adviseur