Data Engineer, (1 FTE) november 2025

Omschrijving van de opdracht

Als Data Engineer ligt jouw grootste uitdaging in het realiseren van de ambitie van de DCMR om zich verder te ontwikkelen als datagedreven organisatie. Dit doe je door het ontwerpen, bouwen en aanpassen van de Datavault en Datamarts en het maken van scripts. Je ontwikkelt tools die er nog niet zijn en continueert wat al goed werkt, bijvoorbeeld samen met het Zuid-Hollands Datalab, waarin data wordt ontsloten in samenwerking met verschillende omgevingsdiensten uit de omgeving.

Jouw innovatieve Bl-diensten wijzen managers en teams de weg naar efficiëntere bedrijfsprocessen en een slagvaardiger DCMR. Als spil tussen gebruikers en techniek, weet je complexe vraagstukken uit de organisatie te vertalen naar slim gebruik van data en heldere inzichten. Er is alle ruimte om vanuit eigen inzicht vorm te geven aan het datawarehouse voor ontsluiting van data uit bronsystemen in de cloud. Tenslotte werk je met een multidisciplinaire groep aan het ontwikkelen van ons dataplatform om te zorgen dat de bron van data overal in de organisatie hetzelfde is.

Binnen DCMR hebben we meerdere bedrijfskritische systemen, waaronder een zaak-, een HR- en een financieel systeem. De data uit deze systemen worden geïntegreerd in een datawarehouse. Daarnaast zijn we bezig met een nieuw dataplatform (Databricks, ADF). DCMR maakt graag gebruik van jouw kennis van dataplatformontwikkeling.

• Uw kandidaat is werkzaam in loondienst. Met het oog op de Wet DBA is deze opdracht niet geschikt voor invulling door een ZZP-er. Geef aan waaruit blijkt dat uw kandidaat deze opdracht uitvoert vanuit een loondienstverband;
• Geef aan waaruit blijkt dat uw kandidaat hbo werk- en denkniveau heeft;
• Geef aan waaruit blijkt dat uw kandidaat minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie heeft.
• Geef aan waaruit blijkt dat uw kandidaat eerder heeft gewerkt op basis van de Agile/Scrum methode.

Wensen

• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met SQL en SQL Server, inclusief het schrijven van complexe query's, stored procedures en performance tuning (12 pt);
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met Azure Data Factory, inclusief het bouwen en beheren van data pipelines, data-integratie en automatisering in een cloudomgeving (10 pt);
• Geef aan in hoeverre uw kandidaat eerder gewerkt heeft met Data Vault modellering en Kimball dimensioneel modellering. Dit betreft het ontwerpen en implementeren van Data Vault-modellen en Kimball (10 pt);
• Geef aan in hoeverre uw kandidaat eerder gewerkt heeft met SQL Server Management Studio (SSMS) en Visual Studio voor databaseontwikkeling en beheer (2 pt);
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met het ontwikkelen van ETL-processen, inclusief scripting, transformaties en optimalisatie van datastromen (8 pt);
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met Azure-services zoals Azure Synapse, Analytics en Azure Data Lake (6 pt).
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met Databricks (6pt).
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met het ontwikkelen van dashboards in Power BI (2 pt).
• Geef aan welke ervaring uw kandidaat heeft met Medallion Architectuur (2 pt).

Competenties

• Analytisch: je bent een analytisch sterke Data Engineer die vanuit nieuwsgierigheid de organisatie goed leert kennen.
• Teamspeler: Je bent een teamspeler met goede sociale vaardigheden, omdat je binnen het scrumteam en de gebruikersorganisatie nauw samenwerkt.
• Luistervaardigheid: Je een echte businesspartner die goed luistert, doorvraagt en meedenkt.
• Gestructureerd: Je zet jouw proactiviteit en omgevingssensitiviteit in om de juiste prioriteiten te stellen en knopen door te hakken.

1. DCMR Milieudienst Rijnmond

Voor ruim 1,3 miljoen inwoners in het werkgebied streeft DCMR Milieudienst Rijnmond naar een goede leefomgevingskwaliteit.

DCMR is de gezamenlijke milieudienst van de provincie Zuid-Holland en 13 gemeenten. Voor de provincie Zeeland werkt DCMR aan de vergunningverlening, toezicht en handhaving op risicovolle bedrijven. Het is een regio met veel industrie en een hoge bevolkingsdichtheid. In dit gebied bewaakt DCMR de milieukwaliteit in nauwe samenwerking met andere overheidsinstellingen, zoals de Veiligheidsregio, politie, brandweer, arbeidsinspectie en GGD. DCMR voert deze taak al 50 jaar uit.

DCMR werkt in opdracht van lokale en regionale overheden aan een leefbare en veilige regio voor de mensen die er wonen en werken. Dat doen we door:

• opleggen van en toezicht houden op milieuregels en veiligheidsregels;
• maken van vergunningen;
• monitoren van milieukwaliteit;
• adviseren over milieu en veiligheid;
• optreden bij overlast en incidenten.

Bij DCMR werken ruim 700 medewerkers, verdeeld over 3 afdelingen.

Afdeling

In de afdeling bedrijfsvoering zijn alle ondersteunende diensten en activiteiten samengebracht. De afdeling is opgedeeld in diverse bureaus met elk hun eigen aandachtsgebieden. Tussen de bureaus wordt op vele raakvlakken samengewerkt en is er ook sprake van onderlinge afhankelijkheid in de verschillende werkprocessen. De afdeling bedrijfsvoering is ondersteunend en kaderstellend richting de overige afdelingen waar de primaire processen worden uitgevoerd.

Team/Programma

DCMR ontwikkelt zich naar een data gedreven organisatie, Om de waarde van de beschikbare data volledig te benutten is het zaak dat de gegevens van DCMR op een consistente en correcte wijze worden vastgelegd. Deze data wordt vervolgens gebruikt voor de ontwikkeling van informatiemodellen en informatieproducten. Team datamanagement draagt mede zorg dat de informatie van DCMR en (externe) ketenpartners toegankelijk, vindbaar, bruikbaar, authentiek en integer is, zodat zij altijd verantwoording kan afleggen over haar handelen met betrouwbare cijfers onderbouwde adviezen kan geven. Met het Dataloket, Databeheer, Business Intelligence en Recordmanagement in één team komen de verschillende expertises over data logischerwijs samen. Team datamanagement ondersteunt de business bij het realiseren van haar ambities, door nauw met haar samen te werken. Het scrum-team bestaat uit drie datawarehouse ontwikkelaars (inclusief deze positie) en twee front-end ontwikkelaars en één product owner, die worden ondersteund door een informatieanalist. Met jouw enthousiasme en analytisch inzicht maak je het datawarehouse-team van DCMR compleet. Als team zijn jullie verantwoordelijk voor onderhoud en doorontwikkeling van het datawarehouse. Jullie werken samen volgens de Scrum-methode. Een nauwe samenwerking met de gebruikersorganisatie is hierin cruciaal voor het maken van de juiste keuzes.

De intakegesprekken vinden plaats op 4-11 in de middag, hierop zijn geen uitzonderingen mogelijk.

Beschikbaarheid

Indicatieve Startdatum: 15-11-2025
Indicatieve Einddatum: 10-04-2026
Aantal uren per week: Minimaal 32 uur en maximaal 36 uur
Opties tot verlenging: Ja (opties van 3 maanden)
Optie 1: 10-07-2026
Optie 2: 10-10-2026
Optie 3: 10-01-2027

Standplaats: Schiedam (hybride)