BI Specialist HR Insights
Laan van Puntenburg 100, 3511 ER Utrecht, Nederland
Begindatum:
19 okt 2026Einddatum:
19 apr 2027
Publicatiedatum:
22 okt 2026
90
36 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Dit ga je doen
Daarom wil je als BI Specialist HR Insights bij NS werken:
- Je helpt HR, management en andere stakeholders om betere beslissingen te nemen op basis van betrouwbare data en inzichten.
- Je werkt aan dataproducten die door de hele organisatie worden gebruikt en bent van vraag tot oplevering betrokken bij dashboards, analyses en informatieproducten die direct bijdragen aan de inzetbaarheid van duizenden collega's.
- Je werkt in een multidisciplinair Scrumteam met een BI Specialist, Data Engineers, een Product Owner en een Scrummaster binnen het data-hart van NS.
Jeroen: "Wat deze functie bijzonder maakt, is dat je niet alleen data visualiseert, maar ook echt invloed hebt op de keuzes die HR en management maken. Je ziet direct hoe jouw inzichten bijdragen aan de ontwikkeling en inzetbaarheid van collega's door heel NS."
Dit ga je doen als BI Specialist HR Insights
Binnen Team HR Insights ben je verantwoordelijk voor het vertalen van informatiebehoeften naar gebruiksvriendelijke dashboards, analyses en dataproducten. Concreet ga je het volgende doen:
- Ontwikkelen van robuuste Power BI-rapportages en interactieve dashboards met oog voor performance en gebruiksgemak. Je bereidt data voor met Power Query (M) en verwerkt waar nodig data rechtstreeks uit onze cloud datawarehouse (bijv. Snowflake met SnowSQL). Goede SQL-vaardigheden zijn essentieel: ze ondersteunen dataanalyse, modellering en het klaarmaken van datasets voor Power BI. Ervaring met Snowflake is een pre.
- Ontwerpen en optimaliseren van semantische datamodellen (tabular / starschema) zodat rapportages herbruikbaar, betrouwbaar en snel zijn inclusief relationeel ontwerp, measures in DAX, partitioning en performance tuning. Je zorgt voor een heldere semantiek zodat businessgebruikers eenvoudiger en betrouwbaarder inzichten kunnen halen.
- Uitvoeren van dataanalyse om de kern van HR-vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar concrete stuurinformatie voor HR en management (bezetting, verzuim, kwalificaties, opleidingen). Hierbij maak je zowel ad hoc analyses als structurele dataproducten.
- Van analyse naar oplevering: je pakt het volledige proces op data-analyse, modellering, dashboardontwikkeling, publicatie en begeleiding bij adoptie en bewaakt datakwaliteit, documentatie en data lineage.
- Sparren en samenwerken met de business: je faciliteert workshops, bouwt prototypes en mockups, test iteratief met eindgebruikers en begeleidt acceptatie en adoptietrajecten. Je fungeert als sparringpartner voor HR en management door vraagstukken scherp te maken, KPI's te definiëren en advies te geven over meetbaarheid en besluitvorming.
- Privacy en verantwoord gebruik: je werkt volgens geldende wet- en regelgeving en NS-beleid rond persoonsgegevens. Je kent en past technieken toe zoals row-level security (RLS) in Power BI, data masking/anonimisering/pseudonimisering en toegangsbeheer in de datawarehouselaag. Je schakelt waar nodig met de Privacy Officer om data veilig en verantwoord beschikbaar te stellen.
- Onderzoeken, monitoren en oplossen van incidenten en gebruikersvragen rondom dashboards en rapportages en continu verbeteren van bestaande dataproducten op basis van gebruikersfeedback.
Dagelijkse werkzaamheden
Dagelijks analyseer je HR-data, ontwerp je datamodellen, bouw je Power BI-rapportages en spar je met HR-opdrachtgevers. Je haalt data op uit Snowflake of andere bronnen, zet deze met SQL en Power Query klaar voor gebruik in Power BI, organiseert korte workshops, bouwt snelle prototypes om ideeën te valideren en zorgt dat inzichten worden omgezet in meetbare stuurinformatie en geadopteerde rapportages.
Voorbeelden van onderwerpen waar je aan werkt:
- Inzichten rondom bezetting en personeelsplanning.
- Rapportages rondom verzuim en duurzame inzetbaarheid.
- Dashboards voor contractmanagement.
- Informatieproducten rondom kwalificaties, opleidingen en talentontwikkeling.
- Managementinformatie voor HR en bedrijfsvoering.
Eisen
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als BI Specialist in een DWH-omgeving, data-analyse of dashboardontwikkeling.
- Je hebt ervaring met Power BI (Desktop & Service), DAX, Power Query (M) en SQL (onmisbaar voor data-analyse en modellering).
- Je hebt ervaring met semantische modellering (tabular / starschema), performance tuning en het ontwerpen van herbruikbare measures en calculaties.
- Je bent in staat om informatiebehoeften te vertalen naar begrijpelijke dashboards en rapportages en kunt technische keuzes (modellering, security) goed toelichten aan stakeholders.
- Je adviseert stakeholders actief en weet verschillende belangen te verbinden; je bent een praktische sparringpartner voor HR en management.
- Je neemt initiatief om informatieproducten en processen continu te verbeteren en werkt graag samen in een Agile/DevOps-omgeving.
- Kennis van privacy en beveiligingsmaatregelen bij HR-data (bijv. RLS, data masking/anonimisering, AVG/GDPR-principes) is gewenst.
- Je zoekt actief naar kansen om datagedreven werken binnen de organisatie verder te ontwikkelen en te stimuleren.
Wensen en competenties
Wensen
- Ervaring met Snowflake en SnowQL.
Competenties
Bij NS vinden we het belangrijk dat we elkaar durven aanspreken en ons altijd kunnen uitspreken. We zoeken collega's met lef, die openstaan voor verandering. Voor deze functie zijn dit cruciale succesfactoren om je doelen te behalen in samenwerking met je team en de business.
Organisatie en team
Hier ga je werken
Je werkt bij Data, Innovatie & Analyse, het data-hart van NS. Binnen DIA werken ruim 300 collega's aan datagedreven oplossingen voor de gehele organisatie.
Je komt terecht in Team HR Insights. Een multidisciplinair Scrumteam waarin technische expertise en nauwe samenwerking met HR-professionals samenkomen. Het team werkt Agile/Scrum en hecht waarde aan vakmanschap, samenwerking, diversiteit en inclusie.
Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk. Verschillende perspectieven maken ons werk beter en leuker. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging ook is, we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van BI Specialist HR Insights.
Gespreksinformatie
Selectiegesprekken vinden zo snel mogelijk plaats.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1 professional
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Geen verdere informatie.
Overig algemeen:
Bovenstaand tarief is een maximaal all-in uurtarief (incl. o.a. reiskosten, faciliteiten, eventuele vergoedingen en de fee(s) voor onze administratieve partner, excl. btw). Het tarief weegt mee in het selectieproces.
Werken bij NS betekent dat jij het verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Sybren Hindriks via sybren.hindriks@kbenp.nl of met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
