Begindatum:
Z.S.M.Einddatum:
31 mei 2027
Publicatiedatum:
21 okt 2026
105
32 - 36
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Voor gemeente Utrecht is een zoektocht gestart naar een Assetmanager Maatschappelijk Vastgoed.
Utrecht heeft jou nodig!
De stad Utrecht groeit hard. Dat vraagt om een slimme, duurzame en toekomstbestendige inzet van maatschappelijk vastgoed. Denk aan scholen, buurthuizen, sportaccommodaties en andere maatschappelijke voorzieningen die bijdragen aan een leefbare en inclusieve stad.
Voor de Vastgoedorganisatie Utrecht (VGU) zoeken wij een Assetmanager die verantwoordelijk is voor een deel van de vastgoedportefeuille. In deze rol zorg je ervoor dat gebouwen optimaal presteren, huurders tevreden zijn en maatschappelijke doelstellingen worden gerealiseerd.
Dit is je werk
Als Assetmanager vervul je de eigenaarsrol voor een deel van de gemeentelijke vastgoedportefeuille. Je bent het eerste aanspreekpunt voor huurders en draagt verantwoordelijkheid voor de financiële, juridische en technische prestaties van de panden binnen jouw portefeuille.
Je werkt nauw samen met financials, juristen, technisch managers en beleidsafdelingen en zorgt ervoor dat het vastgoedbeheer aansluit op de groeiende ambities van de stad.
Je belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk zijn voor de prestaties van de panden binnen je portefeuille
- Sturen op financiële, juridische en technische aspecten van vastgoedbeheer
- Onderhouden van intensieve contacten met huurders en gebruikers
- Signaleren van kansen en risico's binnen de vastgoedportefeuille
- Adviseren over vastgoedvraagstukken en beleidsontwikkeling
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving en contractafspraken
- Bijdragen aan besluitvorming op strategisch en operationeel niveau
- Samenwerken met interne en externe stakeholders om maatschappelijke voorzieningen te realiseren
- Actief bijdragen aan innovatie- en verbetertrajecten binnen de Vastgoedorganisatie Utrecht
Eisen
- Je hebt een HBO+ of WO werk- en denkniveau
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring binnen assetmanagement
Wensen en competenties
Wensen
- Bij voorkeur een opleiding in vastgoed, geografische wetenschappen, rechten of vergelijkbaar
- Bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring binnen een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie
- Kennis van vastgoedbeheer, huurcontracten en relevante wet- en regelgeving
- Ervaring met stakeholdermanagement en complexe belangenafwegingen
Competenties
- Resultaatgericht en ondernemend
- Strategisch sterk en analytisch ingesteld
- Communicatief vaardig en overtuigend
- Zelfstandig, maar ook een sterke samenwerker
- Omgevingsbewust en politiek-bestuurlijk sensitief
- Creatief in het vinden van oplossingen
- Iemand die makkelijk schakelt tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau
Organisatie en team
Dit is je werkplek
Je werkt binnen de Vastgoedorganisatie Utrecht (VGU), waar wordt gewerkt aan het beheer en de ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed in de stad. Je maakt deel uit van een professionele organisatie die zich inzet voor een toekomstbestendige en maatschappelijk waardevolle vastgoedportefeuille.
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo'n inclusief mogelijke organisatie te zijn.
Gespreksinformatie
De gesprekken vinden plaats in de week van 2 november 2026.
Overige informatie
Optie tot verlenging: Nee
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen:
Aanvullende informatie:
- Het is niet toegestaan professionals voor te stellen als je in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst bent geweest. Als je in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht hebt gewerkt, dan wordt gevraagd om vooraf duidelijk aan te geven voor welke opdracht en in welke periode dit is geweest.
- Je dient je CV in PDF-formaat en in het Nederlands aan te leveren.
- Een screening dient afgerond te zijn voordat je mag starten. Dit is inclusief een VOG.
- In je persoonlijke motivatie wordt een onderbouwing verwacht waaruit blijkt dat je over de gevraagde competenties beschikt.
- Je beschikt over een geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart) bij intake en op de startdatum van het contract.
- Bij voldoende aanmeldingen kan de aanvraag eerder gesloten worden.
CAO
CAO Gemeenten Schaal - Functieschaal 11
