Technisch Consultant IAM CyberArk - cluster BCO

Jij bent van het van het technisch onboarden van applicaties en accounts op de PAM applicatie Cyberark. Als Technisch Consultant IAM Cyberark ben jij onmisbaar in het IT-netwerk van de gemeente. Dankzij jouw inzet en expertise kunnen we de business processen- en applicaties van de Gemeente Rotterdam digitaal nog veiliger en privacy-vriendelijker maken.

Jouw functie

Binnen Rotterdam is CyberArk de applicatie die gebruikt wordt voor Privileged Access Management. Je komt te werken in team IAM waar je technische onboarding activiteiten uit de Team Backlog IAM uitvoert onder de dagdagelijkse aansturing van de Product Owner IAM. Gemeente Rotterdam streeft ernaar dat team IAM volledig uit vaste medewerkers bestaat. Om die tijd te overbruggen werken we nauw samen met de markt om onze interne medewerkers "on the job" op te leiden. Als Technisch Consultant IAM Cyberark heb jij hier een leidende rol in.

Jouw functie richt zich specifiek op de Cyberark cloud- en onprem software als onderdeel van de Concern IAM Voorziening die naast Cyberark bestaat uit Sailpoint, Anoigo en Microsoft Entra ID.

Jouw profiel

Jij bent thuis in het technisch onboarden van de applicaties en accounts op de PAM applicatie Cyberark. Naast technisch onboarden weet jij ook samen te werken met diverse stakeholders in de onboardingtrajecten waarmee je de digitale dienstverlening van de clusters nog efficiënter maakt. Daarnaast ben je bekend met innovatieprojecten voor de realisatie van nieuwe toegangsproducten waar onze clusters behoefte aan hebben. Je staat stevig in je schoenen en durft de status quo uit te dagen in jouw streven naar continue verbeteren.

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van ICT;
• Je bent in bezit van de volgende CyberArk certificaten;
  • Cyberark Defender
  • Cyberark Sentry
  • Cyberark Certified Privileged Cloud engineer (CDE-CPC)
• Je hebt minimaal 2 jaar kennis van en werkervaring met, opgedaan in de afgelopen 3 jaar met de producten:
  • CyberArk
  • Git

Wensen

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met onderstaande, opgedaan in de afgelopen 3 jaar:
  • Privileged Access Management
  • Sailpoint
  • Secrets Management
  • Powershell
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring bij een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met de werkmethodiek Agile, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.

Competenties

• Vanuit een agile mindset lever je een waardevolle bijdrage.
• Je draait je hand niet om voor het overdragen van kennis door het geven van presentaties en kennissessies.
• Je hebt de ambitie om continue te verbeteren en samen te werken met je collega's.
• Je bent pragmatisch, stressbestendig en hebt een "can do" mentaliteit.
• Je maakt gemakkelijk verbinding met stakeholders, bent flexibel en zelfstandig.
• Je bent communicatief vaardig in de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.

De afdeling

Team IAM valt onder BCO/IIFO, dé IT organisatie van de gemeente Rotterdam en heeft een vliegende start gemaakt. Om aan de grote vraag vanuit de organisatie naar digitale toegangsproducten- en diensten te kunnen voldoen, zijn we het huidige team aan het opschalen. De grote uitdaging is nu verdere structuur aan te brengen in het aansluiten (onboarden) van de digitale dienstverlening van de clusters op de digitale toegangsproducten die we leveren met de Concern IAM Voorziening.

De nieuwste trends en ontwikkelingen volgen kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. Team IAM bestaat uit slimme en betrokken specialisten die samen met de clusters bouwen aan digitale toegangsdiensten die zich aanpassen aan de behoeften van de maatschappij.

Onze organisatie

Gemeente Rotterdam bestaat uit verschillende clusters. De clusters Maatschappelijke Ontwikkeling, Werk & Inkomen, Dienstverlening, Stadsontwikkeling, Stadsbeheer en Bestuurs- en Concern Ondersteuning leveren fysieke- en digitale dienstverlening aan 650.000 burgers en 65.000 bedrijven. En met de huidige digitale transformatie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van ruim 18.000 vakmensen die werkzaam zijn bij de gemeente Rotterdam en met honderden ketenpartners.

De verificatiegesprekken vinden plaats in week 23, op locatie of via MS Teams. De kandidaten die het hoogst eindigen in de ranking worden uitgenodigd, met een maximum van 3 kandidaten. De geschatte gespreksduur is 30 tot 60 minuten. Tijdens het gesprek wordt geverifieerd of je voldoet aan de gestelde competenties, eisen en wensen.

Optie tot verlenging: De opdracht kan 2 keer met 3 maanden worden verlengd.

Hybride: Er wordt voornamelijk vanuit huis gewerkt. Fysieke aanwezigheid is soms benodigd op locatie Zuiderparkweg 300 of een andere gemeentelijke locatie.

Overig algemeen:

Je kunt 1 kandidaat aanbieden.