Begindatum:
1 jul 2026Einddatum:
1 jul 2027
Publicatiedatum:
2 jun 2026
Geen maximum
36
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Dit ga je doen
Je wordt teamleider van ongeveer 20 collega’s die werkzaam zijn binnen diverse disciplines (planologen, projectleiding/juristen omgevingswet, constructeurs, vergunningverleners bouw en vergunningverleners APV/Horeca/Evenementen). Samen met het team maak je de vertaling van bestuurlijke ambities en beleidsmatige keuzes naar planologie en vergunningverlening.
Voor de collega’s van jouw team ben jij verantwoordelijk voor de HR-taken en klachtbehandeling. Samen met de manager en een andere teamleider vorm je het Management Team (MT) van het cluster Leefomgeving. Als MT ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing. Je bent medeverantwoordelijk voor de doorontwikkeling van het cluster en zorgt dat de juiste stappen hierin gezet worden. De doorontwikkeling zit met name op de onderdelen cultuur, taken, verantwoordelijkheden, bevoegdheden en processen. Verder draag je zorg voor het realiseren van een ontwikkel- en groeiklimaat binnen het cluster en kom je met initiatieven om de professionalisering van het cluster continu te verbeteren.
Eisen
- Minimaal een afgeronde hbo opleiding aantoonbaar met het cv.
- Minimaal drie jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen het fysieke domein bij een gemeente. Aantoonbaar via CV.
- Je bent beschikbaar voor 36 uur per week. Aantoonbaar via CV.
- Je dient een maximale reistijd van 80 minuten enkele reis naar Gemeente Noordoostpolder te hebben.
- Je bent bereid om na maximaal 12 maanden detachering in dienst te treden bij de Gemeente Noordoostpolder. Geef dit duidelijk aan met het cv.
Wensen en competenties
Wensen
- De professional heeft aantoonbare kennis van de Omgevingswet. Aantoonbaar via CV.
- De professional heeft meer dan één jaar aantoonbare leidinggevende ervaring aan een multidisciplinair team van professionals. Aantoonbaar via CV.
- Je bent in staat om zowel operationeel sturing te geven als strategisch bij te dragen aan doorontwikkeling. Geef hiervan een voorbeeld. Geef het voorbeeld met het cv aan.
Organisatie en team
Je komt te werken binnen het Management Team (MT) van het cluster Leefomgeving van Gemeente Noordoostpolder.
Gespreksinformatie
Overige informatie
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Geen verdere informatie.
