Jurist -Kamerverhuur en Wonen

Voor Gemeente Eindhoven is een Jurist Kamerverhuur en Wonen gezocht.

Eindhoven groeit hard. De druk op de woningmarkt is groot en de vraag naar kamers en gedeelde woonvormen neemt toe. Tegelijkertijd willen we de leefbaarheid, veiligheid en kwaliteit van onze wijken behouden. Dat maakt kamerverhuur een onderwerp waarbij juridische, maatschappelijke, ruimtelijke en politieke belangen samenkomen.

Als Jurist Kamerverhuur en Wonen ben jij dé juridische expert op het gebied van kamerverhuur, woningomzetting en woningsplitsing. Je beoordeelt complexe aanvragen, adviseert collega's, management en bestuur en maakt zorgvuldige afwegingen tussen het realiseren van woonruimte en het beschermen van de leefomgeving.

Je werkt op het snijvlak van vergunningverlening, toezicht, handhaving, beleid en bestuur. Daarbij krijg je regelmatig te maken met uiteenlopende belangen van bewoners, verhuurders, ondernemers, woningzoekenden, ontwikkelaars en politiek-bestuurlijke stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Het juridisch toetsen van aanvragen voor kamerverhuur, woningsplitsing en andere woonvormen;
• Het adviseren over complexe juridische vraagstukken binnen de Omgevingswet, de Huisvestingsverordening en aanverwante wet- en regelgeving;
• Het opstellen van juridische adviezen voor management, college en bestuur;
• Het beoordelen van bezwaar- en beroepszaken en het vertegenwoordigen van de gemeente in juridische procedures;
• Het maken van integrale afwegingen tussen woningbehoefte, leefbaarheid, veiligheid, ruimtelijke kwaliteit en maatschappelijke belangen;
• Het adviseren over principiële of politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers;
• Het bijdragen aan de ontwikkeling en actualisatie van beleid rondom kamerverhuur en woonkwaliteit;
• Het signaleren van juridische risico's, trends en ontwikkelingen in wetgeving en jurisprudentie;
• Het fungeren als sparringpartner voor vergunningverleners, toezichthouders, handhavingsjuristen en beleidsadviseurs.

Met wie maak jij dit tot een succes?
Je maakt onderdeel uit van de afdeling Vergunningen en werkt nauw samen met vergunningverleners, juridisch adviseurs, beleidsadviseurs en collega's uit het ruimtelijk domein.

Daarnaast heb je regelmatig contact met bewoners, verhuurders, woningcorporaties, ontwikkelaars, advocaten en vertegenwoordigers van bestuur en politiek.

• Een afgeronde wo-opleiding Nederlands Recht.
• Aantoonbare kennis van het bestuursrecht en bij voorkeur van de Omgevingswet, Huisvestingswet en aanverwante regelgeving.
• Ervaring met juridische advisering binnen het fysieke domein, wonen, vergunningverlening of handhaving.
• Ervaring met bezwaar- en beroepsprocedures.

Wensen

• Uitstekende mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor maatschappelijke verhoudingen.
• Het vermogen om juridische risico's en kansen tijdig te signaleren.
• Een analytische blik en de vaardigheid om complexe vraagstukken integraal te beoordelen.

Competenties

• Verbindt en samenwerkt.
• Onafhankelijk en zorgvuldig adviseert.
• Stevig in zijn of haar schoenen staat.
• Creatief is in het vinden van oplossingen binnen juridische kaders.
• Oog heeft voor zowel de menselijke maat als het algemeen belang.

Eindhoven groeit harder dan ooit. De behoefte aan woonruimte neemt toe en tegelijkertijd willen we aantrekkelijke, veilige en leefbare buurten behouden. Dat vraagt om slimme en zorgvuldige keuzes. Als Jurist Kamerverhuur en Wonen draag jij bij aan deze balans. Jij zorgt ervoor dat besluiten juridisch houdbaar zijn én passen bij de belangen van de stad en haar inwoners. Zo maak jij Eindhoven.

Optie tot verlenging: Nee

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen:

Aanvullende informatie

• CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format. Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat je over de gevraagde competenties beschikt.
• Leveranciers van professionals behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao. Deze inzet valt in schaal 10 - eind van de Gemeenten cao.
• Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de professional en de leverancier die de professional aanbiedt.
• Het is niet toegestaan om een professional in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
• Als je mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
• Je beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Het tarief is afhankelijk van de kennis en kunde van de professional.