Bekijk de opdracht ook op opdrachtinformatiemanagement.nl voor aanvullende ondersteuning binnen het vakgebied Informatiemanagement.
Logo van Vitens
Logo van Vitens

Medewerker Planning & Monitoring

Reactorweg 47, 3542 AD Utrecht, Nederland

Sluit over 4 dagen

Begindatum:

1 jul 2026

Einddatum:

30 jun 2027

Uren per week:

40

Publicatiedatum:

16 jun 2026
Opdracht tarief 75Opdracht uren 40
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Rekentool
Voor welk uurtarief mogen wij jou aanbieden?
Hoeveel uur per week wil je werken?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving

Vitens zoekt via deze deta-vast constructie een ambitieuze WFM Specialist die zich in 6 tot 9 maanden ontwikkelt tot een volwaardig Workforce Management specialist binnen ons Bedrijfsbureau Klant & Facturatie (K&F). Je begint met een stevige basis aan ervaring en groeit via begeleiding on the job door naar het niveau dat onze operatie vraagt.

Dit is geen klassieke vacature. We zoeken bewust een professional met groeipotentieel: iemand die de juiste competenties en drive meebrengt om zich de Vitens-specifieke processen en systemen eigen te maken, ondersteund door een gericht coachingstraject. De intentie is om de professional na 12 maanden kosteloos over te nemen.

Wat ga je doen

Als WFM Specialist zorg je dat de juiste mensen op het juiste moment aan het juiste werk zitten, over meerdere klantkanalen heen (telefoon, mail, WhatsApp en overige stromen). Je werkt binnen de volledige WFM-cyclus:

  • Forecast — klantcontactvolumes en workload voorspellen.
  • Planning — forecast vertalen naar roosters en capaciteitsinzet voor meer dan 250 klantenservicemedewerkers.
  • Dagsturing — de operatie in real-time monitoren en bijsturen (traffic management).
  • Rapporteren — resultaten en trends analyseren.
  • Adviseren — analyses vertalen naar verbeterinitiatieven richting operatie en management.

Je kunt schakelen tussen het detailniveau van de dagsturing en het overzicht erboven: je ziet de operationele details, maar weet ook uit te zoomen naar het grotere geheel en daarop te sturen en adviseren. Je werkt nauw samen met teammanagers, procesmanagers en controllers. Goed stakeholdermanagement is in deze rol essentieel.

Eisen

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau, aantoonbaar via een opleiding of relevante ervaring.
  • Je hebt minimaal 3 jaar WFM-ervaring, aantoonbaar binnen een klantenserviceomgeving.
  • Je hebt aantoonbare Excel-vaardigheid (formules, draaitabellen, forecast opbouwen, grafische vormgeving).
  • Je hebt ervaring met forecasting, impactanalyse en roostermonitoring, aantoonbaar in de praktijk.
  • Je hebt ervaring met sturing over meerdere kanalen (multichannel klantcontact).
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift, vereist voor stakeholdercommunicatie en rapportage.
  • Je reistijd vormt geen belemmering; je kunt structureel 50% van je tijd op kantoor in Arnhem zijn.
  • Je bent minimaal 50% van de tijd op kantoor in Arnhem aanwezig.

Wensen en competenties

Wensen

  • Ervaring met Genesys, WFM-buddy, CCmath of vergelijkbare WFM-tools, en kennis van databasestructuren.

Competenties

  • Analytisch en accuraat, vertaalt data naar heldere inzichten.
  • Helikopterview: kan inzoomen op de details én uitzoomen naar het grotere geheel, en weet daarop te sturen en adviseren.
  • Stressbestendig, houdt overzicht onder druk van dagsturing.
  • Sterk in plannen en organiseren.
  • Proactief lerend: wil groeien en pakt nieuwe processen en systemen snel op.
  • Zelfstandig én samenwerkingsgericht, schakelt makkelijk met verschillende stakeholders.

Organisatie en team

Je komt te werken bij Vitens N.V. op de afdeling K&F bedrijfsbureau in Arnhem.

Begeleiding en ontwikkeling

Je wordt vanaf dag één begeleid in de interne processen en systemen (learning on the job). Het doel: binnen 6 tot 9 maanden functioneer je op het niveau van een volwaardig WFM Specialist. Dit traject vraagt van jou de bereidheid om te leren en de competenties om die groei waar te maken.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 2
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Het betreft hier een deta-vast. De intentie is om de professional na 12 maanden kosteloos over te nemen.

Hybride: Hybride werken is mogelijk, maar je bent minimaal de helft van je tijd op locatie in Arnhem.

Overig algemeen:

Procedure

  • Verplichte motivatie. Sollicitaties zonder motivatiebrief worden niet in behandeling genomen. Beschrijf waarom deze groeirol bij jou past en hoe je voldoet aan de eisen.
  • Assessment. Een assessment van circa 2 uur is een vast onderdeel van de procedure en wordt vooraf afgenomen.
  • Screening. Vitens vraagt altijd een screening aan, inclusief een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Arbeidsvoorwaarden (ten behoeve van deta-vast-afstemming)

Om te voorkomen dat arbeidsvoorwaarden bij overname een belemmering vormen, wordt leveranciers gevraagd deze randvoorwaarden reeds mee te nemen bij de matching van kandidaten. Indicatief gelden bij indiensttreding bij Vitens de volgende uitgangspunten:

  • Inschaling conform schaal 8.
  • Overige arbeidsvoorwaarden zijn te vinden op: Cao (drink)waterbedrijven

Kandidaten dienen zich bewust te zijn van deze kaders en hier bij een eventuele overname realistisch in te staan.



Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Sybren Hindriks via sybren.hindriks@kbenp.nl of met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Adviseur Sybren Hindriks
Sybren Hindriks
Adviseur
Afwezig
Werkdagen: di, wo, do, vr
Contractmedewerker & Adviseur Nina de Jong
Nina de Jong
Contractmedewerker & Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr