Logo van Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)
Logo van Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)

VNG - 26.106 Regionale Implementatiecoach Omgevingswet (2x)

Nassaulaan 12, 2514 JS Den Haag, Nederland

Sluit over 13 dagen

Begindatum:

1 jul 2026

Einddatum:

31 dec 2026

Uren per week:

18 - 36

Publicatiedatum:

22 mei 2026
Opdracht tarief 118Opdracht uren 18 - 36
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Rekentool
Voor welk uurtarief mogen wij jou aanbieden?
Hoeveel uur per week wil je werken?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) zoekt twee ervaren Regionale Implementatiecoaches Omgevingswet (RIO's) voor de regio's Zuid-Holland en Utrecht.

Ben jij iemand die energie krijgt van complexe veranderopgaven, samenwerken met gemeenten en ketenpartners én het verbinden van strategie met uitvoering? Dan is dit een rol waarin je zichtbaar impact kunt maken. Je werkt midden in de praktijk van de Omgevingswet. Niet alleen adviserend, maar juist ook verbindend, organiserend en aanjagend. Je helpt gemeenten en uitvoeringsorganisaties verder in hun transitie naar het werken met én in de geest van de Omgevingswet.

Het betreft een tijdelijke opdracht op basis van inhuur (via een bureau, of detachering vanuit een andere organisatie).

Als Regionale Implementatiecoach Omgevingswet ben jij hét aanspreekpunt voor gemeenten en ketenpartners in jouw regio (Zuid-Holland en Utrecht). Je ondersteunt binnen jouw regio de gemeenten, omgevingsdiensten, veiligheidsregio's, provincies, waterschappen en andere betrokken organisaties bij de verdere implementatie van de Omgevingswet. Je helpt organisaties niet alleen inhoudelijk verder, maar brengt ook beweging.

In deze rol:

  • organiseer je workshops, werkplaatsen, managementsessies en netwerkbijeenkomsten;
  • ondersteun je professionals, managers en bestuurders;
  • stimuleer je samenwerking tussen ketenpartners;
  • signaleer je kansen, knelpunten en ondersteuningsbehoeften;
  • vertaal je landelijke ontwikkelingen naar de praktijk;
  • help je regio's slimmer en effectiever samenwerken;
  • breng je vraagstukken uit de regio terug naar het landelijke programma;
  • draag je bij aan nieuwe ondersteuningsproducten en aanpakken.

Daarnaast opereer je op het snijvlak van:

  • Omgevingswet;
  • DSO;
  • VTH;
  • planketen;
  • implementatievraagstukken;
  • veranderopgaven;
  • regionale samenwerking

Je vervult daarbij niet alleen een adviserende rol, maar bent ook verbinder, aanjager, facilitator, sparringpartner en veranderaar in de praktijk binnen regionale samenwerkingsvraagstukken.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

Als Regionale Implementatiecoach Omgevingswet help je gemeenten en andere bevoegd gezagen om de Omgevingswet niet alleen goed uit te voeren, maar deze ook daadwerkelijk te benutten voor de grote maatschappelijke opgaven van vandaag en morgen.

Je ondersteunt organisaties bij de overgang naar nieuwe manieren van samenwerken, organiseren en werken binnen de fysieke leefomgeving. Daarbij help je ketenpartners om de kerninstrumenten van de Omgevingswet effectief toe te passen op een manier die aansluit bij hun praktijk, opgaven en ontwikkelfase.

Je bent een zichtbare verbinder in de regio en brengt beweging in samenwerking en implementatie. Dat doe je onder andere door:

  • het organiseren van workshops, werkplaatsen, managementsessies en netwerkbijeenkomsten;
  • het begeleiden van interactieve sessies voor professionals, management en bestuurders;
  • het ondersteunen van organisaties bij implementatievraagstukken rondom DSO, VTH en planketen;
  • het versterken van samenwerking tussen gemeenten en andere ketenpartners;
  • het vertalen van landelijke ontwikkelingen naar concrete toepassing in de regio.

Je helpt organisaties om inzicht te krijgen in wat de Omgevingswet betekent voor:

  • organisatie en samenwerking;
  • processen en dienstverlening;
  • ICT en informatievoorziening;
  • mensen, rollen en competenties.

Daarnaast stimuleer je kennisdeling en samenwerking tussen regio's. Via het landelijke netwerk van RIO's werk je actief samen aan het verder ontwikkelen en verbeteren van ondersteuningsaanbod voor gemeenten en ketenpartners.

Je signaleert behoeften, kansen en knelpunten in de regio en vertaalt deze naar het programma Omgevingswet van de VNG. Op basis daarvan draag je bij aan nieuwe producten, aanpakken en ondersteuningsvormen die landelijk ingezet kunnen worden.

Resultaat van de opdracht

Met jouw inzet worden gemeenten en uitvoeringsorganisaties in de regio beter ondersteund in de verdere implementatie en toepassing van de Omgevingswet.

Het resultaat van jouw opdracht is dat:

  • gemeenten en ketenpartners beter inzicht hebben in de transitieopgave en weten hoe zij de Omgevingswet effectief kunnen inzetten voor maatschappelijke opgaven én dienstverlening;
  • organisaties beter voorbereid zijn op de organisatorische, procesmatige en digitale veranderingen die de wet met zich meebrengt;
  • professionals, management en bestuurders actief betrokken raken bij de implementatie en toepassing van de Omgevingswet;
  • gemeenten en uitvoeringsorganisaties meer gebruikmaken van beschikbare producten, diensten en ondersteuningsaanbod vanuit de VNG;
  • organisaties zelfstandiger en taakvolwassener worden in het werken met en in de geest van de Omgevingswet;
  • regionale samenwerking, kennisdeling en uitwisseling tussen ketenpartners verder worden versterkt;
  • ketenpartners effectiever samenwerken rondom maatschappelijke opgaven in de fysieke leefomgeving;
  • de VNG beter zicht krijgt op de voortgang, kansen, behoeften en knelpunten binnen de implementatie in de regio's.

Je draagt daarmee direct bij aan sterke regionale samenwerking, betere uitvoeringskracht en een toekomstbestendige fysieke leefomgeving.

Eisen

  • Minimaal aantoonbaar afgeronde WO-opleiding;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende rol op het gebied van complexe (meerdere autonome opdrachtgevers) implementatietrajecten binnen de overheid, waaronder inhoudelijke informatievoorzieningsprojecten of -programma's;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een leidinggevende of adviserende rol in de gemeentelijke uitvoeringspraktijk in de fysieke leefomgeving;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als RIO of vergelijkbare functie;
  • Aantoonbare werkervaring met het organiseren van en leiden van fysieke en digitale (management) conferenties, workshops en netwerksessies over en rond de Omgevingswet. Aangetoond door minimaal 2 referentieprojecten.

Wensen en competenties

Wensen

  • Aantal jaar werkervaring met het toepassen en uitdragen van het ondersteuningsaanbod afkomstig van de VNG of vergelijkbaar op het gebied van de invoering van de Omgevingswet. (max. 10 punten)
  • Aantal jaar werkervaring met omvangrijke (> 10 fte) implementatietrajecten binnen de overheid, waaronder complexe inhoudelijke informatie-voorzieningsprojecten of programma's. (max. 15 punten)
  • Aantal jaar werkervaring als adviseur op het gebied van de Omgevingswet en/of de fysieke leefomgeving (DSO, VTH en planketen). (max. 15 punten)
  • Je beschikt over een aantoonbaar netwerk binnen verschillende ketenpartners in de regio's Zuid-Holland en Utrecht (gemeentelijke overheid, Rijksoverheid, Provincie, Waterschappen, Omgevingsdiensten, Veiligheidsregio's, GGD's). (max. 15 punten)
  • Aantal jaar werkervaring met inhoudelijke kennis van de Omgevingswet en ook de doorwerking van de Omgevingswet in de organisatie/management van gemeenten en andere ketenpartners. (max. 25 punten)

Competenties

  • Omgevingsbewust (intern en extern)
  • Doortastend
  • Analytisch sterk
  • Flexibel
  • Communicatief, verbindend en enthousiasmerend
  • Zelfstandigheid
  • Proactief, creatief in zoeken mogelijkheden.

Organisatie en team

Over VNG

Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

Over Programma Omgevingswet

Binnen het programma Omgevingswet werken circa 60 professionals intensief samen aan de verdere implementatie van de wet. Hierbij staan kennisdeling, samenwerking en praktische ondersteuning centraal. Je komt terecht in een energieke en betrokken programmaorganisatie waarin beleid en uitvoering nauw met elkaar verbonden zijn.

Met de Omgevingswet is het stelsel van regels voor de fysieke leefomgeving ingrijpend vernieuwd. Gemeenten, provincies, omgevingsdiensten, veiligheidsregio's, waterschappen en andere ketenpartners bevinden zich midden in deze transitie. Het programma Omgevingswet van de VNG ondersteunt gemeenten en ketenpartners bij deze opgave. Dit doen we samen met onder andere het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening (VRO), IPO en de Unie van Waterschappen.

Als RIO speel jij hierin een belangrijke verbindende rol tussen landelijke ontwikkelingen en de praktijk in de regio.

Gespreksinformatie

Geplande datum eerste gesprek: maandag 8 juni 2026, van 13:00 tot 16:00 of dinsdag 9 juni 13:00 tot 15:00.
Eventueel tweede gesprek: Nader te bepalen.
De gesprekken zullen plaatsvinden via MS Teams.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 2 personen
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Na het eerste contract is in overleg verlenging mogelijk, met een maximale totale duur van 36 maanden.

Hybride: De werklocatie is in de regio / Den Haag / Hybride.

Overig algemeen:

Documenten bij gunning

Iedere in te huren medewerker dient voorafgaand aan de start van de werkzaamheden de volgende documenten aan te leveren:

  • Persoonsgegevens;
  • Ondertekende geheimhoudingsverklaring;

Beroepsaansprakelijkheidsverzekering

De opdrachtnemer dient verplicht zich adequaat te verzekeren tegen wettelijke aansprakelijkheid en beroepsaansprakelijkheid.

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl of met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Senior Adviseur Ernst Schoneveld
Ernst Schoneveld
Senior Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, do, vr
Contractmedewerker & Adviseur Nina de Jong
Nina de Jong
Contractmedewerker & Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr