Teamleider Toezicht en Handhaving Industrie
Wilhelminakade 947, 3072 AP Rotterdam, Nederland
Begindatum:
9 nov 2026Einddatum:
31 jan 2027
Publicatiedatum:
20 okt 2026
100
24 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Voor Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond zijn wij op zoek naar een ervaren Teamleider Toezicht en Handhaving Industrie.
Je geeft leiding aan een team van ongeveer 14 hoogopgeleide inspecteurs en toezichthouders. Zij houden toezicht op industriële bedrijven en milieubelastende activiteiten, waaronder Seveso-inrichtingen en bedrijfsbrandweren. Dat doen zij door controles, audits en onderzoek naar meldingen en incidenten. Zo draagt het team bij aan het voorkomen en beheersen van incidenten en crises.
Als teamleider geef je richting, stel je prioriteiten en creëer je de voorwaarden waarin professionals hun werk goed kunnen doen. Je bent integraal verantwoordelijk voor personeel, budget, kwaliteit, productie, rapportage en de ontwikkeling van het werkgebied. Daarbij word je ondersteund door onder andere juristen, beleidsmedewerkers, specialisten en opgaveregisseurs.
Vanuit jouw team wordt ook de samenwerking tussen vijf veiligheidsregio's georganiseerd voor inspecties bij de meest risicovolle bedrijven in Zuid-Holland en Zeeland. Je vertegenwoordigt de VRR in regionale en landelijke overleggen en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied.
Je werkt intensief samen met de Teamleider Toezicht Bouw. Samen met de Teamleider Advies en Vergunningverlening, het afdelingshoofd en de coördinator beleid vorm je het management van Industriële Veiligheid. Daarin kijk je verder dan je eigen team en draag je bij aan de koers en ontwikkeling van de afdeling. Jouw team bestaat uit ervaren professionals en zoekt een leidinggevende die vanuit een gedeelde visie duidelijke lijnen uitzet, richting geeft en het team verder brengt.
Jij bent een ervaren leidinggevende die koers kan bepalen én mensen daarin kan meenemen. Je geeft professionals vertrouwen en ruimte voor hun expertise, maar bent ook duidelijk over verwachtingen, verantwoordelijkheden en resultaten. Je voelt je thuis in een omgeving met complexe inhoudelijke vraagstukken en uiteenlopende belangen.
Samenwerking staat voor jou voorop en je weet verschillende perspectieven bij elkaar te brengen. Daarbij ben je een stevige gesprekspartner voor collega's, management en samenwerkingspartners. Je brengt relevante leidinggevende ervaring mee binnen brandveiligheid, industrie en/of toezicht en handhaving.
Je geeft leiding aan een team van ongeveer 14 hoogopgeleide inspecteurs en toezichthouders. Zij houden toezicht op industriële bedrijven en milieubelastende activiteiten, waaronder Seveso-inrichtingen en bedrijfsbrandweren. Dat doen zij door controles, audits en onderzoek naar meldingen en incidenten. Zo draagt het team bij aan het voorkomen en beheersen van incidenten en crises.
Als teamleider geef je richting, stel je prioriteiten en creëer je de voorwaarden waarin professionals hun werk goed kunnen doen. Je bent integraal verantwoordelijk voor personeel, budget, kwaliteit, productie, rapportage en de ontwikkeling van het werkgebied. Daarbij word je ondersteund door onder andere juristen, beleidsmedewerkers, specialisten en opgaveregisseurs.
Vanuit jouw team wordt ook de samenwerking tussen vijf veiligheidsregio's georganiseerd voor inspecties bij de meest risicovolle bedrijven in Zuid-Holland en Zeeland. Je vertegenwoordigt de VRR in regionale en landelijke overleggen en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied.
Je werkt intensief samen met de Teamleider Toezicht Bouw. Samen met de Teamleider Advies en Vergunningverlening, het afdelingshoofd en de coördinator beleid vorm je het management van Industriële Veiligheid. Daarin kijk je verder dan je eigen team en draag je bij aan de koers en ontwikkeling van de afdeling. Jouw team bestaat uit ervaren professionals en zoekt een leidinggevende die vanuit een gedeelde visie duidelijke lijnen uitzet, richting geeft en het team verder brengt.
Jij bent een ervaren leidinggevende die koers kan bepalen én mensen daarin kan meenemen. Je geeft professionals vertrouwen en ruimte voor hun expertise, maar bent ook duidelijk over verwachtingen, verantwoordelijkheden en resultaten. Je voelt je thuis in een omgeving met complexe inhoudelijke vraagstukken en uiteenlopende belangen.
Samenwerking staat voor jou voorop en je weet verschillende perspectieven bij elkaar te brengen. Daarbij ben je een stevige gesprekspartner voor collega's, management en samenwerkingspartners. Je brengt relevante leidinggevende ervaring mee binnen brandveiligheid, industrie en/of toezicht en handhaving.
Eisen
- Je hebt HBO- of WO-werk- en denkniveau.
- Je hebt actuele ervaring als leidinggevende binnen toezicht en handhaving, industriële veiligheid of een vergelijkbare omgeving.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van professionals.
- Je hebt ervaring met integraal management, waaronder personele, financiële en operationele verantwoordelijkheid.
Wensen en competenties
Competenties
- Je bent in staat om richting te geven aan teams binnen een complexe bestuurlijke en maatschappelijke omgeving.
- Je kunt verschillende belangen samenbrengen en draagvlak creëren.
- Je bent een stevige gesprekspartner voor management, medewerkers en externe samenwerkingspartners.
- Je beschikt over sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
- Je bent resultaatgericht en weet strategische vraagstukken te vertalen naar concrete acties.
Organisatie en team
Je werkt bij de afdeling Industriële Veiligheid, die uit ongeveer 39 medewerkers bestaat en binnen de VRR een leidende rol heeft op het gebied van (brand)veiligheid bij industriële objecten.
De afdeling bestaat uit Toezicht en Handhaving Industrie, Advies en Vergunningverlening Industrie en Staf en Beleid. Ook adviseren en ondersteunen we andere veiligheidsregio's op het gebied van industriële veiligheid, onder andere via het Landelijk Expertisecentrum Industriële Veiligheid.
Jouw team is verantwoordelijk voor het Seveso-toezicht, toezicht op bedrijfsbrandweren en advisering over toezicht op brandveiligheid bij industriële objecten. Naast planmatig toezicht houdt het team zich bezig met meldingen, incidentonderzoek en handhaving bij afwijkingen.
De afdeling bestaat uit Toezicht en Handhaving Industrie, Advies en Vergunningverlening Industrie en Staf en Beleid. Ook adviseren en ondersteunen we andere veiligheidsregio's op het gebied van industriële veiligheid, onder andere via het Landelijk Expertisecentrum Industriële Veiligheid.
Jouw team is verantwoordelijk voor het Seveso-toezicht, toezicht op bedrijfsbrandweren en advisering over toezicht op brandveiligheid bij industriële objecten. Naast planmatig toezicht houdt het team zich bezig met meldingen, incidentonderzoek en handhaving bij afwijkingen.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Hybride werken is mogelijk in overleg.
Overig algemeen: Deze functie is niet geschikt voor (doorleen) zelfstandigen.
Deze functie is voor 3 dagen in de week (welke dagen is in overeenstemming).
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
