Logo van UWV
Logo van UWV

Information Security Officer I

La Guardiaweg 94-114, 1043 DL Amsterdam

Gesloten

Begindatum:

12 okt 2026

Einddatum:

12 apr 2027

Uren per week:

38

Publicatiedatum:

11 sept 2026
Opdracht tarief 122Opdracht uren 38
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Omdat doorleenconstructies binnen deze opdracht niet zijn toegestaan, kunnen wij alleen kandidaten aanbieden die bij onze organisatie in dienst zijn.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie

Omschrijving

Als Information Security Officer (ISO) ben je als waarnemend BSO(business security officer) het aanspreekpunt voor Informatiebeveiliging en Privacy (IB&P) voor het cluster Dienst Inkomensondersteuning Arbeids(on)geschikt. Je bent gepositioneerd onder een Vakgroepleider binnen de Vakgroep Security & Privacy met als inzetplek het dienstencluster Inkomensondersteuning Arbeids(on)geschikt. Je zal nauw samenwerken met de BSO van het cluster Inkomensondersteuning Ziek & Verlof

Als ISO en waarnemend BSO adviseer je over vraagstukken rond informatiebeveiliging en privacy, onderzoekt in hoeverre systemen en processen aan de gestelde eisen voldoen, begeleid je IB&P coördinatoren in het cluster. Je organiseert en coördineert werkzaamheden vanuit de vakgroep in het cluster, implementeert beleid en borgt een uniformere aanpak gezamenlijk met de vakgroep en Vakgroepleider en is inhoudelijk het aanspreekpunt op het vakgebied.

Je bent in staat om beleid te vertalen naar toekomst gerichte operationele oplossingen, zoals processen, procedures, maatregelen en richtlijnen. Deze oplossingen en maatregelen implementeer je in de praktijk, dit doe je gefaseerd, beheerst en gericht met de teams. Waar nodig neem je het initiatief om inhoudelijk af te stemmen met de stakeholders. Je stemt af met stakeholders zoals mede vakgroep leden, 2e lijns vakgroep, de CISO/CPO, Functionaris Gegevensbescherming, Juridische Zaken en het Senior Management.

Eisen

  • Je hebt een academisch werk- en denkniveau en minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting informatiebeveiliging (of vergelijkbare).
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in het vakgebied.
  • Je hebt een relevante vakopleiding, bijvoorbeeld: CIPP/E, CIPM, CISM, CISSP.
  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van Informatiebeveiliging.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring op het gebied van Privacy(-bescherming).
  • Je mag de afgelopen 12 maanden niet een dienstverband bij UWV hebben gehad.
  • Je mag maximaal 4 jaar gedetacheerd zijn geweest bij UWV, daarna geldt een onderbreking van minimaal 12 maanden voordat je opnieuw mag worden aangeboden.
  • Je mag geen Directeur-grootaandeelhouder (DGA) zijn.
  • Je mag niet middels een declarabele uren B.V. (waaronder o.a. Uniforce, Zelfpro en vrije werkers) bij het UWV werken.

Wensen en competenties

Wensen

  • Je bent in het bezit van CISM-, CISA-, CISSP- of CRISC-certificering, een stapeling is een pré.
  • Je hebt kennis van de BIO en NIS2(Cbw).
  • Je hebt kennis en ervaring met risicomanagement.
  • Je hebt ervaring in het opzetten en structureren van processen.
  • Je hebt kennis en ervaring met agile werken (bij voorkeur SAFe).
  • Je hebt ervaring met het leiden en coachen van teams.
  • Van een BSO verwachten wij bij voorkeur een CISSP en CIPP/E (of vergelijkbare AVG gerelateerde) certificering. We verwachten technisch inzicht, ervaring met informatiebeveiliging principes en kennis over privacywetgeving.

Competenties

  • Klantgerichtheid: Denkt actief mee met de klant en komt op eigen initiatief met passende voorstellen; maakt helder wat de organisatie wel en niet kan betekenen.
  • Samenwerken: Werkt op eigen initiatief met anderen aan gezamenlijke resultaten; wisselt informatie en kennis uit en helpt anderen resultaten te behalen.
  • Resultaatgerichtheid: Stelt ambitieuze doelen, grijpt tijdig in bij tegenvallende resultaten; hanteert de UWV WoW en agile werken.
  • Plannen & organiseren: Stelt prioriteiten, communiceert tijdig over voortgang en impediments; houdt overzicht en verdeelt aandacht over activiteiten.
  • Organisatiesensitiviteit: Houdt rekening met belangen en verhoudingen binnen de organisatie; stemt acties af met de juiste partijen.
  • Visie: Toetst korte-termijndoelen aan lange-termijn-doelstellingen; komt met deelstrategieën voor de komende jaren rekening houdend met externe ontwikkelingen.
  • Overtuigingskracht: Brengt logische en relevante argumenten op het juiste moment; anticipeert op tegenargumenten en sluit aan op standpunten van anderen.
  • Aanpassingsvermogen: Past werkwijze tijdig aan bij veranderde omstandigheden; onderneemt acties om snel aan te passen aan nieuwe situaties.
  • Je bent communicatief vaardig en kunt complexe beveiligingskwesties begrijpelijk maken voor niet-technische collega's.

Organisatie en team

Bij UWV staan respect, openheid, eigen verantwoordelijkheid en professionaliteit centraal, dit zijn de kernwaarden van de organisatie. De ROEP-waarden brengen we in de praktijk door ze mee te laten wegen in onze besluiten en te laten zien in ons gedrag naar cliënten en naar elkaar. Niet voor niets is onze missie: UWV werkt voor iedereen.

Gespreksinformatie

Na een eerste screening door de administratieve partner word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Als dit gesprek goed verloopt, word je uitgenodigd voor een ontmoetingsgesprek met UWV.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen:

Eisen m.b.t. compliance en CV:

  • Doorleen is niet toegestaan.
  • CV aanleveren in Word (maximaal 7 pagina's).
  • Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet.
  • Lever een puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen aan.
  • Vermeld geen tarief in het CV.
  • CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren.
  • Vermeld geen geboortedatum.
  • Vermeld geen persoonsgegevens, alleen voor- & achternaam + woonplaats.

Let op: deze rol wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht. Hierdoor is invulling op zzp-basis niet mogelijk in verband met de wet DBA.



Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Onze adviseurs staan je graag persoonlijk te woord op maandag t/m vrijdag tussen 09:00 en 17:00 uur. Je kunt jouw vraag alvast stellen via de contactpagina of kom terug op een ander tijdstip!
Opdracht Adviseur