Begindatum:
13 apr 2026Einddatum:
30 nov 2026
Publicatiedatum:
25 mrt 2026
90
40
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Stedin is op zoek naar een HR Business Partner.
Je zoekt een interim HR Business Partner voor 1 van onze Operationele Afdelingen.
Binnen de afdeling HR zijn een aantal interne wijzigingen en verschuivingen gaande, waardoor er een tijdelijke functie ontstaat binnen 1 van onze 4 Operationele afdelingen. Binnen deze afdelingen worden alle stroom- en gasnetten aangelegd, onderhouden en gesaneerd, vanaf de hoogspanningsmast tot aan de slimme meters bij de klant achter de voordeur.
HR heeft een prominente plaats in de strategische jaarplannen van alle afdelingen. Bij Operations moet je dan denken aan strategisch themas als Organisatieontwikkeling, Leiderschapsontwikkeling, Strategische Personeelsplanning, Duurzame Inzetbaarheid en Persoonlijke- en teamontwikkeling. We werken vanuit HR aan een organisatie waarin professionals zich gewaardeerd en verbonden voelen, zich continue ontwikkelen, eigenaarschap tonen en gezamenlijk bijdragen aan professionele en meetbare resultaten.
Als ervaren people change expert begrijp je de uitdagingen van de business en voel je naadloos aan welke interventie op welk moment het meeste effect heeft en weet je door te pakken op de opgestarte interventies en plannen. Je implementeert makkelijk nieuwe ontwikkelingen of beleid en werkt daarin nauw samen met diverse HR professionals. Je creeert draagvlak en overtuigt met data. Je bent in staat om mee te denken en werken aan het continue verbeteren van onze HR dienstverlening.
Eisen
- Je hebt wo werk- en denkniveau met een opleidingsachtergrond in HRM of bedrijfskunde.
- Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een complexe organisatie.
- Je hebt ervaring in het aansluiten bij een strategisch MT en bent in staat om effectief samen te werken met HR professionals uit diverse disciplines om de business optimaal te ondersteunen.
- Je hebt ruime ervaring in projectmanagement en met het begeleiden van grote verandertrajecten.
- Je werkt data-gedreven in je werkzaamheden.
Wensen en competenties
Organisatie en team
Meteen vanaf dag een maak je deel uit van het HR Business Partner team. Een team van 9 professionals die een drive hebben HR te vertegenwoordigen in de business. HR Stedin is volop in ontwikkeling. Er heerst een goede dynamiek met professionals die samen een vernieuwingsslag willen maken. Dat kent natuurlijk zijn uitdagingen, maar het uitzicht is nog veel mooier. Want dankzij ons werk, is Stedin straks nog beter klaar voor alle grote veranderingen die komen.
Je maakt ook onderdeel uit van het MT van de afdeling die je gaat ondersteunen. Je neemt je verantwoordelijkheid als MT-lid en draagt bij vanuit jouw expertise en vakgebied.
Overige informatie
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Geen verdere informatie
Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het uurtarief.
