Adviseur Informatiebeveiliging (ISO)

Wat is je rol?
Als Adviseur Informatiebeveiliging (Information Security Officer) werk je nauw samen met je collega-ISO, de Privacy Officer (PO), Technical Information Security Officer (TISO), Corporate Information Security Officer (CISO) en de Functionaris Gegevensbescherming (FG). Deze collega's vormen samen het kernteam Informatieveiligheid. Daarbinnen zijn de ISO en TISO de specialisten op het gebied van informatiebeveiliging.
Je bent een onafhankelijk adviseur op tactisch niveau en een volwaardig gesprekspartner voor de business en collega's vanuit andere werkvelden. Door jouw aanpak zorg je ervoor dat men zich bewust is van het belang informatiebeveiliging voor de organisatie en weet jij weerstand te overwinnen als het gaat om het verlagen van risico's en doorvoeren van maatregelen.
Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, actualiseren en monitoren van het informatiebeveiligingsbeleid binnen de organisatie. Daarbij zorg je voor een duidelijke en werkbare invulling van de NIS2/Cbw, BIO2 en andere relevante wet- en regelgeving. Je zorgt voor de advisering en bewaking van noodzakelijke maatregelen, procedures en taken.

Wat ga je doen?

• Je houdt je bezig met het vergroten van informatieveilig gedrag vanuit ons bewustwordingsprogramma.
• Je bent (mede)opsteller en vormgever van strategisch en tactisch beleid met betrekking tot informatiebeveiliging en privacy.
• Je onderhoud relaties met diverse stakeholders, waaronder proces-, applicatie- en systeemeigenaren, beheerders (functioneel en technisch), ketenpartners, externe leveranciers en de IBD om de organisatie weerbaarder te maken.
• Jij ondersteunt de organisatie bij het in kaart brengen van de risico's binnen de (kritische) bedrijfsprocessen van de diverse organisatieonderdelen.
• Je beoordeelt risicoanalyses en de voorgestelde maatregelen en aanbevelingen om de geïdentificeerde risico's te mitigeren.
• Je toetst kwaliteit en compliancy op basis van de BIO, de AVG en audits.
• Je ondersteunt bij de uitvoering van DPIA's en business impact analyses (BIA).
• Je verzorgt (mede) de afhandeling van veiligheidsincidenten/datalekken, in samenwerking met de TISO en PO.

Specifiek aandachtsgebied
Als ENSIA-coördinator ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de zelfevaluatie ENSIA en contactpersoon richting de ENSIA-uitvoeringsorganisatie.
De organisatie heeft nog te weinig zicht op de Operationele Techniek en de risico's die daar spelen. In samenwerking met een extern projectmanager (nog in te huren), ontwikkel jij beleid, organiseer je de (risico)analyse van de OT-omgeving en zorg je ervoor dat passende maatregelen worden uitgevoerd. Dit traject wordt in 2027 uitgevoerd.
Je bent een gedreven professional die gemakkelijk schakelt tussen strategie en uitvoering. Je bent analytisch sterk, brengt structuur aan in complexe vraagstukken en weet mensen in beweging te krijgen. Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van informatica, bedrijfskundige informatica, informatiekunde of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur informatiebeveiliging;
• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van Business Impact Analyses (BIA's).

Wensen

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur informatiebeveiliging bij een gemeente (30punten);
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid en het in kaart brengen/opzetten van maatregelen met betrekking tot OT-beveiliging. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid en het vertalen van beleid naar praktische uitvoering. Geef hiervan een duidelijk voobeeld in het CV (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring als ENSIA-coördinator (20 punten);
• Aantoonbaar in bezit van een CISSP of CISM certificering (10 punten);

Competenties

• Klantgericht
• Analytisch
• Omgevingsbewustzijn
• Proactief handelen
• Goed kunnen schakelen/verbinden tussen theorie en praktijk

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 21 september 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op zaterdag 19 september 2026 bericht.

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv's van de kandidaten die door de administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:
Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De beste 3 kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.

Optie tot verlenging: Nee

Hybride: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr (1 dag hybride werken is mogelijk).

Overig algemeen:

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de professional gebruik maken van eigen device.
• Het overeengekomen tarief is van toepassing voor de gehele duur van de inzet. Aanpassing van het tarief is uitsluitend mogelijk na wederzijds overleg.