Bekijk de opdracht ook op opdrachtinformatiemanagement.nl voor aanvullende ondersteuning binnen het vakgebied Informatiemanagement.
Logo van SamenTwente
Logo van SamenTwente

Programmamanager Informatiegestuurd Werken

Nijverheidstraat 30, 7511 JM Enschede, Nederland

Sluit over 7 dagen

Begindatum:

2 nov 2026

Einddatum:

-

Uren per week:

18

Publicatiedatum:

1 okt 2026
Opdracht tarief Geen maximumOpdracht uren 18
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving

SamenTwente zoekt een ervaren programmamanager die richting geeft aan de verdere ontwikkeling van informatie gestuurd werken binnen de organisatie.

Dit voorjaar is het Strategisch Programma SamenTwente 2026 - 2030 vastgesteld. Het programma geeft richting aan hoe wij als SamenTwente samen met gemeenten en partners werken aan een gezond, veilig en vitaal Twente. De drie centrale thema's Meedoen, Opgroeien en Ouder worden vormen daarin de leidraad. Voor ons als organisatie markeert dit het begin van een volgende fase, die feitelijk al is gestart: teams en afdelingen werken steeds meer vanuit opgaven, zoeken verbinding over de grenzen van onderdelen heen en leren van elkaar.

Binnen het Strategisch Programma is informatie gestuurd en datagedreven werken een belangrijke prioriteit. Met als bovenliggend doel maatschappelijke opgaven in Twente effectief aan te pakken. Door informatie slim te benutten, kunnen we trends duiden, kansen signaleren en onderbouwde keuzes maken. Dit stelt ons in staat om te prioriteren op wat écht nodig is en gericht bij te dragen aan een toekomstbestendige regio

De opdracht start met het in beeld brengen van de huidige situatie, de gewenste situatie en de stappen die nodig zijn om deze ontwikkeling te realiseren. Daarbij wordt voortgebouwd op bestaande initiatieven, beschikbare expertise en reeds uitgevoerde verkenningen binnen de organisatie.

De programmamanager ontwikkelt een visie en groeipad voor informatie gestuurd werken binnen SamenTwente, brengt organisatorische, technische en financiële randvoorwaarden in kaart en werkt toe naar een uitvoerbaar programma. Hierbij wordt expliciet aandacht besteed aan governance, eigenaarschap, privacy, informatiebeveiliging, capaciteit en structurele financiering.

Daarnaast begeleidt de programmamanager de eerste fase van realisatie, zodat de meerwaarde van informatie gestuurd werken zichtbaar wordt in de praktijk.

Je werkt in de opdracht aan:
  • Een gedragen visie op informatie gestuurd werken binnen Samen Twente;
  • Een GAP-analyse van de huidige en gewenste situatie;
  • Het inzichtelijk maken hoe informatie gestuurd werken bijdraagt aan het oplossen van deze knelpunten en welke veranderingen dit vraagt op strategisch, tactisch en operationeel niveau;
  • Een programmakader met doelen, scope, prioriteiten, governance en roadmap;
  • Een advies over benodigde capaciteit, organisatie-inrichting, middelen en structurele financiering;
  • Het uitwerken van een aanpak op hoofdlijnen, inclusief prioriteiten, governance en een eerste ontwikkelroadmap;
  • Het opstellen van een implementatieadvies (voor informatie gestuurd werken, waaronder een dataplatform), met een realistische fasering, prioritering en inzicht in benodigde capaciteit, middelen en doorlooptijd;
  • Concrete toepassingen van informatie gestuurd werken, die bijdragen aan het primaire proces.
Resultaten
De opdracht leidt minimaal tot:
  • Een visie op informatiegestuurd werken binnen SamenTwente;
  • Een GAP-analyse van de huidige en gewenste situatie;
  • Een programmakader met doelen, scope, prioriteiten, governance en roadmap;
  • Een advies over benodigde capaciteit, organisatie-inrichting, middelen en structurele financiering;
  • Periodieke voortgangs- en adviesrapportages voor directie en management.

Eisen

  • Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met informatie gestuurd werken, datagedreven werken, business intelligence of informatiemanagement;
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van strategie, governance en implementatieaanpakken;
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met organisatieverandering en stakeholdermanagement.
  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager informatie gestuurd werken of gelijke ervaring in deze richting.

Wensen en competenties

Wensen
  • Aantoonbare werkervaring binnen een publieke of maatschappelijk georiënteerde organisatie; (35 punten)
  • Aantoonbare werkervaring in een leidinggevende rol; (35 punten)
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het opzetten en aansturen van programma's en/of projecten op het gebied van informatievoorziening en/of informatiemanagement. (30 punten)
Competenties
  • Strategisch inzicht: ziet samenhang en bepaalt richting;
  • Verbindend vermogen: creëert draagvlak en samenwerking;
  • Bestuurlijke sensitiviteit: beweegt effectief binnen een bestuurlijke omgeving;
  • Resultaatgerichtheid: zet plannen om in concrete resultaten.

Organisatie en team

SamenTwente is de overkoepelende organisatie van 3 professionele uitvoeringsorganisaties: de Gemeentelijke Gezondheidsdienst Twente (GGD Twente), Veilig Thuis Twente (VTT) en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT).

Elk van de 3 organisaties heeft binnen het verband van SamenTwente haar eigen positie, identiteit en herkenbaarheid. Zowel Kennispunt Twente, Samen14 en Twentse Koers zijn als gast in onze organisatie ondergebracht.

Met onze uitvoeringsorganisaties faciliteren en voeren we de taken uit die overheden hebben om te zorgen voor gezonde, veilige en vitale inwoners. We werken samen met lokale en regionale ketenpartners, stakeholders, en vanuit en voor de Twentse samenleving.

Alleen samen kunnen we dwarsverbanden leggen, de inhoudelijke verbinding versterken, vroegtijdig signaleren, agenderen en de kwaliteit van onze diensten en zorgtaken nog beter waarmaken. Onze samenwerking sluit aan op én versterkt de lokale ambities, opgaven en inzet van gemeenten en maatschappelijke partners. Preventie, gezondheidsbevordering, veiligheid en levenskwaliteit hebben daarin onze focus.

Team
GGD Twente - Afd. Staf.

Inzet
SamenTwente zoekt voor deze opdracht een ervaren programmamanager die wordt ingezet via een bureau, consultancyorganisatie of detacheringspartij, zodat er ruimte is om snel te kunnen reageren op vragen die tijdens de opdracht naar boven komen.

De programmamanager werkt nauw samen met directie, management, dataspecialisten, adviseurs en andere betrokken stakeholders binnen de organisatie. De professional vervult een trekkende, verbindende en adviserende rol bij de ontwikkeling van informatie gestuurd werken binnen SamenTwente.

Gespreksinformatie

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 19 oktober 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 16 oktober 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: De opdracht kan 2 keer met 6 maanden worden verlengd.

Hybride: Hybride werken is niet mogelijk.

Overig algemeen: Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
BYOD (bring your own device) is voor deze opdracht niet van toepassing.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.

Offerte-eisen
Je dient een cv van maximaal 5 pagina's aan te leveren, exclusief een motivatiebrief (1 pagina) en voorblad (1 pagina), opgesteld in het Nederlands. Het cv bevat minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie.

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl of met Sybren Hindriks via sybren.hindriks@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Senior Adviseur Ernst Schoneveld
Ernst Schoneveld
Senior Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, do, vr
Opdracht Adviseur Sybren Hindriks
Sybren Hindriks
Opdracht Adviseur
Afwezig
Werkdagen: di, wo, do, vr