Senior Projectmanager (Veendam/ regio Noord)
Europaweg 205, 2711 ER Zoetermeer, Nederland
Begindatum:
Z.S.M.Einddatum:
-
Publicatiedatum:
10 nov 2026
175
24 - 32
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Opdracht
Het managen van één of meerdere projecten binnen het domein van informatievoorziening en bedrijfsvoering, gericht op de ontwikkeling, invoering en verdere inbedding van het bedrijvenregister binnen de organisatie.
Functieomschrijving
Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en coördineren van organisatiebrede verander- en ontwikkelopgaven binnen het domein van informatievoorziening en bedrijfsvoering. Vanuit een vaste positie binnen de organisatie stuur je op de voorbereiding, uitvoering, implementatie en borging van projecten en programma's die samenhangen met de strategische doelstellingen van de organisatie.
Je werkt nauw samen met proceseigenaren, informatiemanagers, architecten, medewerkers vanuit de business, beheerteams en externe partijen. Binnen deze samenwerking zorg je voor afstemming tussen beleid, bedrijfsprocessen, informatievoorziening en techniek.
Je organiseert de benodigde besluitvorming, bewaakt de samenhang tussen verschillende initiatieven en ondersteunt de betrokken organisatieonderdelen bij veranderingen in processen, applicaties en gegevensstromen. Daarbij houd je rekening met de bestaande architectuur, informatiebehoefte en inrichting van de beheerorganisatie.
Je onderhoudt contact met management, opdrachtgevers en overige stakeholders en informeert hen over de voortgang, risico's, afhankelijkheden en relevante ontwikkelingen. Daarnaast draag je zorg voor een zorgvuldige implementatie en organisatorische borging van veranderingen.
Werkzaamheden
Binnen de functie houd je je onder andere bezig met:
- Het begeleiden van de ontwikkeling en verdere inrichting van een toekomstbestendig bedrijvenregister, passend binnen de vastgestelde doelarchitectuur en informatiebehoefte van de organisatie;
- Het coördineren van de overgang van het huidige naar het nieuwe bedrijvenregister, waarbij gedurende de overgangsperiode beide registers beschikbaar en toegankelijk blijven;
- Het opstellen, afstemmen en actualiseren van een roadmap voor de gefaseerde aansluiting van bedrijfsprocessen, applicaties en gegevensstromen op het nieuwe bedrijvenregister;
- Het coördineren van de eerste aansluitingen op het nieuwe bedrijvenregister en het begeleiden van betrokken organisatieonderdelen bij de implementatie;
- Het afstemmen met afdelingen, proceseigenaren, informatiemanagers, architecten en technische teams over de inrichting en ontwikkeling van het gegevensbeheer;
- Het organiseren en begeleiden van besluitvorming rond het bedrijvenregister en de daarmee samenhangende veranderingen;
- Het bewaken van de onderlinge samenhang, risico's en afhankelijkheden tussen projecten, processen, applicaties en organisatieonderdelen;
- Het ondersteunen van de structurele inbedding van het bedrijvenregister binnen de bestaande organisatie, waaronder beheerprocessen, eigenaarschap, werkafspraken, kennisborging en gebruikersadoptie;
- Het signaleren en bespreekbaar maken van risico's, knelpunten, afhankelijkheden en verbetermogelijkheden;
- Het periodiek informeren van management en opdrachtgevers over voortgang en relevante ontwikkelingen.
Eisen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een (semi-) publieke organisatie;
- Aantoonbare werkervaring binnen tenminste 2 opdrachten met het implementeren van een veranderopgave, benoem uitdaging, rol en resultaat;
- Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse interne en externe stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cv;
- Aantoonbare werkervaring als projectleider met een politiek sensitieve veranderopgave, benoem uitdaging, rol en resultaat van 1 referentie opdracht;
Wensen en competenties
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met realiseren van projectdoelstellingen (20 punten);
- Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een (semi-) publieke organisatie (30 punten);
- Aantoonbare werkervaring bij tenminste 3 opdrachten met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse interne en externe stakeholders in acht worden genomen, benoem uitdaging, rol en resultaat (25 punten);
- Uurtarief maximaal €175,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee voor de administratieve partner (15 punten);
- Uiterlijk beschikbaar per 1 december 2026, voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week (10 punten).
Competenties
- Organisatie sensitiviteit;
- Resultaat gedrevenheid.
Organisatie en team
Introductie RDW
De RDW is een uitvoeringsorganisatie die valt onder de verantwoordelijkheid van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (I&W). De RDW is de Nederlandse toelatingsautoriteit voor alle voertuigen met een Nederlands kenteken die je in Nederland en ook daarbuiten op de openbare weg kan tegenkomen. De RDW ziet er op toe dat aan de vereiste veiligheids- en milieuaspecten wordt voldaan. De RDW is tevens de beheerder van de basisregistratie voertuigen in Nederland. In deze registratie staan voertuiggegevens en de gegevens van de eigenaren/houders. Vele overheidsorganisaties en in een aantal gevallen ook bedrijven maken hier gebruik van.
Veilige en duurzame mobiliteit mogelijk maken, dat is onze belangrijkste opdracht als zelfstandig bestuursorgaan van de overheid. Daar komt heel wat bij kijken op organisatorisch, technisch, juridisch en ICT-gebied. Zeker als het om innovaties en slimme oplossingen gaat. Dit zijn onze kerntaken:
- We bepalen of voertuigen en voertuigonderdelen toegelaten worden op de Nederlandse en Europese markt.
- Er zijn honderden bedrijven in Nederland met een RDW-erkenning die voertuigen keuren, inspecteren of registreren. Wij houden toezicht op deze erkende bedrijven en controleren ook zelf de technische staat van voertuigen.
- We verzamelen, verwerken en beheren gegevens in een flink aantal registers. Denk aan die voor voertuigen (ook snelle boten en drones registreren we), kentekens, rijbewijzen en de apk. Maar ook data voor bedrijfskeurmerken, parkeren en diefstal. Uitgebreide digitale registers met een schat aan informatie. Daar gaan we zorgvuldig mee om. Zo zorgen we voor goede beveiliging en bepalen we strikt volgens de wet- en regelgeving wie toegang heeft tot welke informatie.
- We geven documenten uit die je als eigenaar van een voertuig of als bestuurder nodig hebt, zoals kenteken- en rijbewijzen en apk-formulieren.
De RDW wil een hoge kwaliteit van dienstverlening leveren tegen zo laag mogelijke kosten. Kortom, een werkwijze die past in de huidige samenleving en die afnemers van de RDW diensten van ons mogen verwachten.
De missie: De RDW staat voor veiligheid, duurzaamheid en rechtszekerheid in mobiliteit.
De visie van de RDW bestaat uit de volgende elementen:
- Wij gaan voor iedereen veilig en vertrouwd op weg;
- Wij zijn dienstbaar, betrouwbaar en wendbaar;
- Wij zetten in op integraal ketentoezicht, beheerste implementatie, slimmere informatie en toegankelijke dienstverlening.
Gespreksinformatie
Beoordelingsprocedure
Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de 5 offertes van de kandidaten die in de vorige stap zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende gunningscriteria:
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De (minimaal 2) kandidaten die op basis van deze gunningscriteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
Stap 2: Selectiegesprek
Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdrachtgever verifieert in het selectiegesprek of de betreffende kandidaten (inderdaad) voldoen aan het gewenste profiel (knock-outcriteria en de gunningscriteria). De opdrachtgever beoordeelt de betreffende kandidaten in onderlinge vergelijking op de in de inhuuropdracht genoemde competenties.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland in week 48 - 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 23 november 2026 bericht.
Overige informatie
Optie tot verlenging: Nee
Hybride: Hybride werken is mogelijk. De standplaats is Skager Rak 10, 9642 CZ Veendam (Groningen). Alle werkdagen zijn mogelijk, maar vrijdag is minder handig.
Overig algemeen:
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), UEA-verklaring en een verklaring betalingsgedrag vragen.
