Begindatum:
1 sept 2026Einddatum:
31 dec 2026Publicatiedatum:
29 jun 2026Ben jij de specialist die onze klanten kan helpen met het vaststellen van UBO's? Wil jij werken in een dynamische omgeving met veel variëteit en complexiteit?
Deze vacature staat open voor locatie Apeldoorn.
Als Specialist UBO Desk zorg je voor een accurate beoordeling en administratieve afhandeling van de door de klant aangeleverde informatie omtrent de UBOs van (complexe) organisatiestructuren, veelal getriggerd door bestuurswijzigingen en door de vereiste periodieke actualisatie van UBOs op basis van EU AML wetgeving. Je bent verantwoordelijk voor de beoordeling van het UBO formulier en de juiste vastlegging van de UBOs in Siebel. Tevens brengen wij ook de aandeelhoudersstructuur in beeld en leggen we deze klantrelaties vast.
Daarnaast zorg jij samen met je collega's voor de beantwoording van alle klantvragen omtrent UBOs. Via de kanalen telefonie en chat draag je bij door het juist en volledig vaststellen van de UBO-relaties. De variëteit in werkzaamheden en de complexiteit van de MKB klantenportefeuille maken deze functie uitdagend en interessant.
Ben je benieuwd wat er op een gemiddelde werkdag op jouw to-do lijst staat? Je pakt activiteiten op vanuit de werkvoorraad zoals de beoordeling van UBO formulieren, e-mails van klanten met aanvullende informatie/documentatie, of telefonie. Tijdens telefonisch klantcontact help je klanten met UBO gerelateerde vragen, wijs je hen op het aanleveren van de benodigde gegevens binnen gestelde termijn, en help je met het vaststellen van UBO's voor diverse rechtsvormen en structuren. Dit betreft zowel inkomende- als uitgaande telefonie. Daarnaast bedienen we onze klanten via chat.
De variëteit in werkzaamheden en de mogelijkheid om klanten echt te helpen, maken dit werk voor mij zo leuk, Mike de Kwant, Specialist UBO Desk.
We geloven in de kracht van verschillen. Juist door de verschillen van mensen te combineren worden we een nog betere bank. We zijn dan ook benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team van de UBO Desk. Samenwerken met collega's van verschillende afdelingen en achtergronden zorgt voor een dynamische en leerzame werkomgeving, Debby Verboom, Manager UBO Desk.
Jouw toekomstige collega's verwelkomen je graag. Zij kunnen jouw hulp goed gebruiken bij het juist en volledig vaststellen en vastleggen van de UBO-relaties. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als een hecht team binnen Rabobank.
Bij Rabobank geloven we dat we sterker worden door mensen die elkaar aanvullen. Doordat we onze verschillen omarmen, halen we samen het beste uit elkaar. Die diversiteit zoeken we in zaken als kennis, kunde en ervaring, maar ook in sekse, achtergrond en cultuur. We streven op iedere afdeling naar verscheidenheid en de ruimte om jezelf te zijn wie je ook bent. Dat is waar diversiteit en inclusie bij Rabobank om draait.
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Minimaal twee verplichte kantoordagen per maand, één in Apeldoorn (Eendrachtstraat) en één in Utrecht (Winthontlaan). Er zijn ook optionele kantoordagen in Rotterdam (Weena) en Eindhoven (Fellenoord).
Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het tarief.
Overig algemeen:
*De aanvraag staat relatief kort open in verband met vervanging van ziekte.