Interim Teamleider Ingenieursbureau
Martinikerkhof 12, 9712 JG Groningen, Nederland
Begindatum:
1 dec 2026Einddatum:
31 aug 2027
Publicatiedatum:
5 nov 2026
137
36
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
De provincie Groningen staat voor een belangrijke ontwikkelopgave binnen het domein Uitvoering. Door het vertrek van de huidige leidinggevende van het Ingenieursbureau ontstaat ruimte om niet alleen de continuïteit van het team te borgen, maar ook kritisch te kijken naar de huidige inrichting van assetmanagement.
Wij zoeken een ervaren (interim) leidinggevende die zorgt voor de dagelijkse sturing van het huidige team Ingenieursbureau én tegelijkertijd een onderzoek uitvoert en advies opstelt naar de toekomstige inrichting van assetmanagement binnen de provincie Groningen.
Wat ga je realiseren?
Gedurende de opdracht realiseer je twee samenhangende resultaten.
1. Continuïteit en ontwikkeling van het Ingenieursbureau
Je zorgt ervoor dat het Ingenieursbureau goed blijft functioneren. Daarbij geef je richting aan het team, stuur je op kwaliteit, capaciteit, prioriteiten en samenwerking en ben je een stevige gesprekspartner voor domeinleiding, projectorganisaties en andere stakeholders. Je brengt rust, overzicht en focus en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het team en de samenwerking binnen het domein.
2. Onderzoek en advies assetmanagement
Daarnaast voer je een onafhankelijke analyse uit naar de huidige werkwijze van assetmanagement binnen de provincie Groningen. Daarbij onderzoek je onder meer:
- de positie en huidige inrichting van het team Ingenieursbureau;
- de rolverdeling tussen teams (met name de team Omgevingsmanagement, Ingenieursbureau en Projectmanagement) en de samenhang met de ketenpartners binnen het domein Beleid;
- opdrachtgeverschap en proceseigenaarschap;
- de betrokkenheid van technische expertise binnen projecten;
- de invloed van cultuur, gedrag en sturing op de samenwerking;
- de mate waarin de huidige inrichting de gewenste assetmanagementwerkwijze ondersteunt.
De opdracht resulteert in een gedragen advies met concrete scenario's voor de toekomstige inrichting van assetmanagement, inclusief een implementatieroadmap en advies over de positionering van het Ingenieursbureau.
Beoogde resultaten
Aan het einde van de opdracht beschikt de provincie Groningen over:
- een stabiel functionerend Ingenieursbureau met geborgde continuïteit;
- inzicht in de oorzaken van de ervaren knelpunten binnen de assetmanagementketen;
- een onafhankelijke analyse van de huidige organisatie-inrichting;
- concrete verbetervoorstellen voor rollen, verantwoordelijkheden en samenwerking;
- een gedragen advies voor de toekomstige inrichting van assetmanagement;
- een implementatieroadmap voor verdere besluitvorming en uitvoering.
Eisen
- Je hebt aantoonbare ervaring met leidinggeven aan professionals binnen complexe organisaties.
- Je hebt aantoonbare ervaring met assetmanagement, beheer en onderhoud van infrastructuur.
- Je hebt aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en veranderopgaven.
- Je hebt aantoonbare ervaring met vraagstukken op het snijvlak van inhoud, organisatie en bestuur.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het opstellen van bestuurlijke adviezen en implementatievoorstellen.
- Je hebt aantoonbare ervaring met werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
Wensen en competenties
Organisatie en team
Context
Het Ingenieursbureau bestaat uit circa 45 professionals en levert een belangrijke bijdrage aan ontwerp, werkvoorbereiding, aanbesteding en uitvoering van provinciale infrastructuur- en onderhoudsprojecten. Binnen het team werken verschillende disciplines samen aan complexe opgaven in de fysieke leefomgeving.
Tegelijkertijd leeft binnen de organisatie de vraag of de huidige inrichting van assetmanagement, de verdeling van verantwoordelijkheden en de samenwerking tussen teams nog voldoende aansluiten bij de ambitie om integraal te werken vanuit de gehele levenscyclus van de provinciale infrastructuur. Diverse signalen wijzen op knelpunten in eigenaarschap, samenwerking, processturing en de positionering van technische expertise binnen projecten.
Gespreksinformatie
Na sluiting van de aanvraag worden de kennismakingsgesprekken zo spoedig mogelijk ingepland.
Overige informatie
Optie tot verlenging: Verlenging is in overleg en naar interne situatie.
Hybride:
Overig algemeen:
Voor deze functie is een VOG verplicht.
