Deze opdracht is recent binnengekomen en wordt zo snel mogelijk bijgewerkt. Neem alvast contact op met onze adviseur voor meer informatie over de opdracht.
Logo van OCW
Logo van OCW

Front-end developer (React) - Nationaal archief

OCW

Rijnstraat 50, 2515 XP Den Haag, Nederland

Sluit morgen
om 16:00

Begindatum:

1 mei 2026

Einddatum:

30 apr 2027

Uren per week:

36

Publicatiedatum:

23 apr 2026
Opdracht tarief 94Opdracht uren 36
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Omdat doorleenconstructies binnen deze opdracht niet zijn toegestaan, kunnen wij alleen kandidaten aanbieden die bij onze organisatie in dienst zijn.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Rekentool
Voor welk uurtarief mogen wij jou aanbieden?
Hoeveel uur per week wil je werken?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie

Omschrijving

De realisatie van het nieuw te ontwikkelen front-end deel (React) van het nieuw te realiseren Selectiebesluiten Register. Dit wordt een interactieve applicatie die het eenvoudig maakt om selectiebesluiten en onderdelen daarvaan te vinden voor zowel burgers als professionals. Dit is een uitdagende klus omdat de applicatie tevens SEO vriendelijk moet zijn waarvoor ook ServerSide rendering noodzakelijk is. De data komt vanuit een APi die door ons eigen team gemaakt gaat worden. De applicatie zelf moet zonder echte API's kunnen werken met test / mock data. Omdat je in een scrum-team werkt die ook regulier onderhoud aan de bestaande website doet kan je hieraan ook bijdragen. Dit team is ondermeer bezig met het ombouwen van verschillende Angular applicaties naar React.

Selectiebesluiten worden momenteel gebubliceerd in PDF formaat (zoals te vinden op: ) en zijn op de huidige manier alleen toegankelijk voor professionals die deze opstellen. De nieuwe Archiefwet die komende jaar (2027) ingaat stelt extra voorwaarden aan de toegankelijkheid voor burgers waardoor een gebruiksvriendelijkere oplossing nodig is.

Eisen

  • Front-end developement met moderne front-end libraries en frameworks, met name React. Zowel met client side als server-side rendering en SEO vriendelijke pagina's.
  • React 18 > (3 jaar)
  • JavaScript / TypeScript (5 jaar)
  • CSS, SCSS, SASS (5 jaar)
  • GIT (3 jaar)
  • Docker (3 jaar)

Wensen en competenties

Wensen

  • Goede kennis van, en Ervaring met de volgende onderwerpen is een pre:
  • Moderne ui frameworks (zoals Material-UI)
  • Angular projecten
  • PHP/Drupal
  • CI/CD pipelines en Docker
  • Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van visueel aantrekkelijke (en zoekmachine vriendelijke) React applicaties en ook met moderne native frontend code (Typescript / Javascript SCSS/SASS/CSS, HTML) zonder framework.
  • De professional heeft ervaring met het omzetten van Figma designs naar front-end code. Tevens heeft de professional ervaring met webcomponenten en het onderhouden daarvan in een centrale componenten library, met Storybook als ontwikkel- en documentatieplatform.

Competenties

  • Communicatief, oplossingsgericht, analytisch.
  • Ervaring met Scrum binnen een Agile werkomgeving is een grote pre.
  • We verwachten van onze ontwikkelaars een drive om tot optimale oplossingen te komen en deze uit te dragen in het team.
  • Onze ontwikkelaars zijn in staat om op niveau te kunnen schakelen en zelfstandig hun weg te kunnen vinden in een complexe code base.
  • De professional zal deel uit maken van een professioneel, maar vooral ook gezellig scrumteam in Den Haag, waar een open cultuur heerst en toewijding, respect en openheid naar elkaar belangrijke kernwaarden zijn.
  • De ideale professional komt tegemoet aan deze kernwaarden en is bereid om compromissen te sluiten om als team gezamenlijke doelen te bereiken.
  • Ook durft deze feedback te geven en te ontvangen met respect voor ieders kwaliteiten en meningen.

Organisatie en team

OCW

De professional zal deel uit maken van een professioneel, maar vooral ook gezellig scrumteam in Den Haag, waar een open cultuur heerst en toewijding, respect en openheid naar elkaar belangrijke kernwaarden zijn. De ideale professional komt tegemoet aan deze kernwaarden en is bereid om compromissen te sluiten om als team gezamenlijke doelen te bereiken. Ook durft deze feedback te geven en te ontvangen met respect voor ieders kwaliteiten en meningen. Het team werkt zowel op kantoor als vanuit huis in een 50/50 verhouding.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1 persoon
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Het team werkt zowel op kantoor als vanuit huis in een 50/50 verhouding.

Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het uurtarief.

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Sybren Hindriks via sybren.hindriks@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Adviseur Sybren Hindriks
Sybren Hindriks
Adviseur
Afwezig
Werkdagen: di, wo, do, vr