Juridisch adviseur omgevingsrecht (deta-vast)

Als juridisch adviseur omgevingsrecht werk je aan complexe vraagstukken in de fysieke leefomgeving. Het is een veelzijdige generalistische rol binnen ons team VOI waar beleid, juridisch advies en uitvoering samenkomen. De rol bevat ook team overstijgende componenten. Je bent adviseur, schrijver, verbinder en aanjager die werkt vanuit een stevige juridische grondslag en de ratio legis van onze opgaven en initiatieven altijd scherp voor ogen houdt. Je bent een stevige gesprekspartner voor het college, de portefeuillehouders én externe partners. Je weet wat er speelt en kunt snel schakelen. Jouw werkzaamheden zijn veelzijdig en dragen bij aan het ontwikkelen én uitvoeren van beleid dat écht impact maakt voor onze inwoners en ondernemers.

Werkzaamheden:

• Je schrijft heldere, bestuurlijke stukken voor het college en de gemeenteraad waaronder voorstellen, raadstukken en memo’s.  
• Je adviseert de portefeuillehouders proactief en strategisch. Dat kan zijn over beleid, juridische vraagstukken, maar ook over casuïstiek.
• Je draagt bij aan de P&C-cyclus (zoals kadernota, begroting, bestuur rapportage en jaarrekening).
• Je werkt mee aan het opstellen en actualiseren van verordeningen en beleidsstukken (bijvoorbeeld de legesverordening).
• Je bent aanspreekpunt voor complexe casuïstiek/ trajecten met een beleidsmatig, juridisch en/of politiek-bestuurlijk karakter.
• Je werkt nauw samen met de teamleider, juridisch medewerker vergunningen, coördinator Vergunningen, coördinator RO en andere juridisch- en beleidsmedewerkers werkzaam in andere teams.

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen het fysieke domein bij een overheidsorganisatie;

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;

• Deta Vast: Kandidaat is bereid om bij wederzijdsgoedvinden na een periode van 18 maanden kosteloos in dienst te treden bij de opdrachtgever;

• Maximaal uurtarief €80, exclusief btw, inclusief reiskosten woon- werkverkeer;

• Aantoonbare werkervaring als juridisch en/of beleidsadviseur binnen het fysieke domein.

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het fysieke domein bij een overheidsorganisatie; (30 punten)
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van het juridisch gemeentelijke werkveld binnen het fysieke domein (25 punten);
• Aantoonbare werkervaring met de omgevingswet; (25 punten)
• Aantoonbare werkervaring als juridisch en/of beleidsadviseur binnen het fysieke domein van een gemeente; (20 punten)

Competenties

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en stressbestendigheid.
• Een vlotte pen en het vermogen om complexe zaken begrijpelijk te maken.
• De motivatie om samen te werken, maar ook zelfstandig aan de slag te gaan.
• Communicatief sterk en ervaring met het samenbrengen en komen tot consensus in zaken met tegengestelde belangen en opvattingen.
• Empathisch en een gezonde dosis humor.

Organisatie

Twenterand, is een betrokken gemeente in het Overijssels land. Uitgestrekt van Bruinehaar tot Den Ham is Twenterand de plek waar we onze vrijheid vinden. Een plek waar we klaar staan voor elkaar. Met ruim 300 medewerkers voelen we ons verbonden met alle 34.000 inwoners en betrokkenen die hier wonen, werken, leven en recreëren.

Bij Twenterand geloven we dat veranderen iets is wat je samen als maatschappij doet; zowel met onze inwoners als onze medewerkers. We zijn impactmakers, échte publieksmensen die hun verantwoordelijkheid voelen én nemen. En we houden van het Twentse landschap. We werken en leven daar op de rand waar de vonk over sloeg. Lees hier meer over onze unieke werkomgeving https://werkenbijtwenterand.nl/

Ons team

Ben jij een juridisch adviseur omgevingsrecht met helikopterview die graag werkt op het snijvlak van beleid, bestuur en uitvoering? Ben jij iemand die overzicht houdt, goed kan schakelen en energie krijgt van samenwerken met collega’s, inwoners én het bestuur.  Dan zijn wij op zoek naar jou en jij naar ons!

Als allround adviseur omgevingsrecht ben je onderdeel van het team Vergunningen en Omgevingsinitiatieven (VOI). Dit team bestaat uit 20 enthousiaste collega’s met een grote mate van diversiteit aan kennis en kunde. Er is een plezierige informele werksfeer waarin de samenwerking versterkt wordt door elkaar scherp te houden, uit te dagen en te inspireren. We kijken naar elkaar om en je kunt altijd bij iemand terecht.

Onze professionals staan in nauwe verbinding met het bestuur, inwoners, ondernemers, instellingen, samenwerkingspartners en natuurlijk met de eigen organisatie. Zo gezegd zijn de lijntjes kort. In deze functie werk je nauw samen met jouw teamleden, maar ook met de leden van het team Toezicht, Handhaving en Veiligheid (THV) en andere medewerkers zoals beleidsmedewerkers en financiën. Samen leveren we een toekomstbestendige kwaliteit in de fysieke leefomgeving en hebben we een verbindende, inspirerende en visualiserende rol.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op 22 januari 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 21 januari 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.  

Optie tot verlenging: Nee

Hybride: Geen verdere informatie

Aantal professionals of FTE: 1 persoon

Functieschaal  
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.  

CV-eisen  
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.  

Werkdagen  
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma di wo do vr  
Is hybride werken mogelijk: Ja  

Vragen kunnen ingediend worden tot donderdag 15 januari 2026, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op vrijdag 16 januari 2026 gepubliceerd op onze website.  

Overig algemeen:
Gemeente Twenterand heeft er voor gekozen om een administratieve partner in te zetten. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding. Door in te schrijven gaat u ermee akkoord middels deze constructie de opdracht uit te voeren.  

• Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.  

• Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.  

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).