Projectleider Energie

Projectleider Energie is verantwoordelijk voor het voorbereiden, coördineren en realiseren van energie- en duurzaamheidsprojecten binnen de gemeente. De projectleider organiseert en stuurt multidisciplinaire projecten aan, bewaakt de voortgang, planning, financiën en risico's en zorgt voor tijdige bestuurlijke besluitvorming. Daarnaast onderhoudt de projectleider contacten met interne en externe stakeholders en draagt zorg voor een effectieve samenwerking tussen gemeente, netbeheerders en andere betrokken partijen.

Binnen deze rol ondersteunt de projectleider de gemeente bij de afstemming en uitvoering van energie-infrastructuurprojecten, zoals de realisatie van het nieuwe onderstation in Sneek en de verkabeling van het 110 kV-tracé in Sneek Noord. Daarbij worden de ruimtelijke en bestuurlijke kaders bewaakt en wordt het gemeentelijke proces georganiseerd.

Daarnaast is de projectleider verantwoordelijk voor de aansturing van het ECOBoost-project, waarmee jaarlijks MKB-ondernemers worden ondersteund bij het besparen van energie. De projectleider bewaakt de voortgang van het project, stuurt op het behalen van afspraken en de oplevering van adviesrapporten en levert inhoudelijke feedback op de rapportages die binnen het consortium worden opgesteld.

Verantwoordelijkheden

• Leiden van energie- en duurzaamheidsprojecten.
• Opstellen en bewaken van projectplanningen, budgetten en risico's.
• Adviseren van management en bestuur.
• Aansturen van projectteams.
• Samenwerken met inwoners, bedrijven, netbeheerder, provincie en andere partners.
• Verzorgen van bestuurlijke besluitvorming en rapportages.
• Controleren van advies rapporten energie
• Bewaken van kwaliteit, planning en financiën.

• Je bent inzetbaar vanaf de startdatum tot en met 30-6-2027 voor 24-32 uur per week.
• Je voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe.
• Je bent bereid om na gunning de integriteitsverklaring van opdrachtgever te ondertekenen. Voor aanvang van de werkzaamheden lever je deze in bij opdrachtgever.
• Je kan en bent bereid na gunning een geldig VOG, risicogebieden 1, 4 en 8 te overleggen. De VOG dient voor aanvang van de werkzaamheden te zijn overlegd aan opdrachtgever.
• Je bent geen ZZP'er.
• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van technische bedrijfskunde, energietechniek of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het voorbereiden, coördineren en realiseren van projecten op het gebied van energie en/of energietransitie.
• Je hebt aantoonbare kennis van de Energiewet, Omgevingswet en gemeentelijke besluitvormingsprocessen.
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van energiebesparing, waaronder de energiebesparingsplicht, informatieplicht, subsidieregelingen en het gemeentelijke, provinciale en landelijke energiebeleid.
• Je hebt kennis van energieverbruik, energieanalyses en het interpreteren van energiegegevens, waaronder besparingspotentieel, CO-reductie en terugverdientijden.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het beoordelen van energieadviesrapportages op kwaliteit, technische juistheid, haalbaarheid en onderbouwing van voorgestelde energiebesparende maatregelen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement en samenwerking met interne en externe partners, waaronder overheden, netbeheerders, ondernemers en adviesbureaus.

Competenties

Tijdens het gesprek zal een toetsing op de volgende competenties plaatsvinden:

• Bestuurlijke sensitiviteit
• Omgevingsbewustzijn
• Resultaatgerichtheid
• Plannen en organiseren
• Samenwerken
• Communicatieve vaardigheden
• Besluitvaardigheid

Ook wordt beoordeeld:

• vakinhoudelijke kennis van de energietransitie;
• communicatieve vaardigheden richting bestuur, inwoners en samenwerkingspartners;
• visie op de uitvoering van de opdracht.

Als je in de top 3 is geëindigd, ontvang je een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt je beoordeeld op basis van criteria.

Optie tot verlenging: mogelijk, maar nog niet bekend

Hybride: Je werkt waar het nodig is. Als je afspraken hebt waarbij je fysiek aanwezig moet zijn, ben je op kantoor. Als de functie het toelaat en je geen verplichtingen op kantoor hebt, kun je thuiswerken.

Overig algemeen:

Indexering tarieven
De overeengekomen tarieven staan in het eerste jaar van de overeenkomst vast. Prijswijzigingen zijn één (1) keer per jaar mogelijk, per ingang van het eventuele navolgende contractjaar van de overeenkomst.

SROI
Indien de totale opdrachtwaarde van de opdracht (al dan niet na verlenging) boven € 100.000,- uitkomt, dan ben je verplicht om social return (2%) over de gehele opdracht toe te passen.

CV
Je levert een Nederlandstalig CV aan in PDF-formaat van maximaal 5 pagina's A4. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.