Projectleider Toegang sociaal domein (aandachtsgebied WMO)
Buiten de Veste 1, 4652 GA Steenbergen, Nederland
Begindatum:
15 sept 2026Einddatum:
15 feb 2027
Publicatiedatum:
27 aug 2026
Geen maximum
32 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Voor de toegang binnen het sociaal domein zijn wij op zoek naar een ervaren projectleider met specifieke kennis van de Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO). De Projectleider krijgt de opdracht om de dienstverlening, werkprocessen en uitvoeringskracht van het WMO- team verder te versterken en toekomstbestendig in te richten.
de opdracht richt zich op vier samenhangende opgaven:
1. Het optimaliseren van de processen binnen de WMO-toegang
2. Het ontwikkelen en implementeren van een aanpak van de wachtlijstproblematiek
3. Het verder begeleiden van de implementatie van het nieuwe contract met zorgaanbieders
4. het inzichtelijk maken en optimaliseren van de productiecapaciteit van WMO-consultenten
Doel van de opdracht
De Projectleider zorgt voor een efficiëntere en effectievere inrichting van de WMO-toegang, waardoor inwoners tijdig passende ondersteuning ontvangen en medewerkers optimaal worden gefaciliteerd in hun werkzaamheden. Daarbij wordt gestuurd op beheersbare werkvoorraden, een evenwichtige inzet van capaciteit en een duurzame verbetering van de dienstverlening.
Resultaatgebieden
1. Procesoptimalisatie WMO-toegang
de opdracht richt zich op vier samenhangende opgaven:
1. Het optimaliseren van de processen binnen de WMO-toegang
2. Het ontwikkelen en implementeren van een aanpak van de wachtlijstproblematiek
3. Het verder begeleiden van de implementatie van het nieuwe contract met zorgaanbieders
4. het inzichtelijk maken en optimaliseren van de productiecapaciteit van WMO-consultenten
Doel van de opdracht
De Projectleider zorgt voor een efficiëntere en effectievere inrichting van de WMO-toegang, waardoor inwoners tijdig passende ondersteuning ontvangen en medewerkers optimaal worden gefaciliteerd in hun werkzaamheden. Daarbij wordt gestuurd op beheersbare werkvoorraden, een evenwichtige inzet van capaciteit en een duurzame verbetering van de dienstverlening.
Resultaatgebieden
1. Procesoptimalisatie WMO-toegang
- Analyseren van de huidige werkprocessen binnen de WMO-toegang
- Identificeren van knelpunten, verspillingen en verbeterkansen
- Ontwikkelen van een verbeterplan inclusief prioritering van maatregelen
- Analyseren van de huidige wachtlijsten en achterliggende oorzaken
- Opstellen van een integrale aanpak voor het terugdringen en beheersbaar houden van wachtlijsten
- Formuleren van concrete maatregelen voor zowel voor de korte als lange termijn
- Opzetten van sturingsinformatie en monitoring om de voortgang inzichtelijk te maken
- Adviseren over structurele oplossingen om nieuwe achterstanden te voorkomen
- Verder begeleiden van de implementatie van het nieuwe contract binnen de WMO
- Signaleren en oplossen van knelpunten in de uitvoering
- Afstemmen met interne stakeholders en gecontracteerde aanbieders
- Zorgdragen voor een goede aansluiting tussen beleid, contractmanagement en uitvoering
- Uitvoeren van een analyse van de huidige productie en werkverdeling
- In beeld brengen van de relatie tussen
- caseload
- beschikbare en productieve uren
- complexiteit van dossiers
- expertise en ervaring van consultenten
- kwaliteit van de dienstverlening
- Ontwikkelen van een onderbouwd advies over optimale capaciteitsinzet en taakverdeling
- Opstellen van stuurinformatie en normen die management en teamleiders ondersteunen bij capaciteitsplanning
- Adviseren over maatregelen die bijdragen aan een duurzame verhoging van de productiviteit zonder afbreuk te doen aan kwaliteit en medewerkerstevredenheid
- Een analyse van de huidige situatie binnen de Wmo-toegang
- Een vastgesteld plan van aanpak voor procesoptimalisatie
- Een concrete en uitvoerbare aanpak voor de wachtlijstproblematiek
- Een adviesrapport over de optimale inzet en productie van Wmo-consulenten, rekening houdend met caseload, werkbare uren, dossiercomplexiteit en aanwezige expertise
- Een implementatie- en borgingsplan voor de verdere uitvoering van de verbetermaatregelen en het nieuwe contract
- Een dashboard of set van stuurindicatoren waarmee management en teamleiders kunnen sturen op capaciteit, prestaties en doorlooptijden
Eisen
- Je hebt een afgeronde opleiding op Hbo-opleiding in bijvoorbeeld (sociale) bestuurskunde, maatschappelijk werk of een vergelijkbare richting. Dit moet blijken uit het cv.
- Je hebt aantoonbare ervaring als projectleider binnen het sociaal domein en heeft ruime kennis van de uitvoering van de Wmo. Dit moet blijken uit het cv.
- De wet DBA reguleert de inzet van zzp-ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp-er te laten starten. Geïnteresseerde kandidaten kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau.
Wensen en competenties
Wensen
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie. (10 Punten)
- Je beschikt minimaal over twee referenties en deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden. (2 Punten)
- Je bent in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht. (5 Punten)
- Je bent beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven. (10 Punten)
- Je hebt ervaring met verandertrajecten, procesoptimalisatie en capaciteitsvraagstukken.
- Je hebt ervaring met het implementeren van contracten en het begeleiden van organisatieveranderingen binnen gemeentelijke organisaties.
- Proactief
- Resultaatgericht
- Communicatief vaardig
- Zelfstandig
- Analytisch
- Netwerker
- Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
- Je bent in staat om analyses te vertalen naar concrete verbetermaatregelen.
- Je beschikt over uitstekende advies,- communicatie,- en verbindingsvaardigheden.
Organisatie en team
De opdracht wordt uitgevoerd voor de Gemeente Steenbergen, binnen de business unit Maatschappelijke Ontwikkeling, specifiek voor de afdeling Wet Maatschappelijke Ondersteuning. De werklocatie is Gemeente Steenbergen.
Gespreksinformatie
De competenties kunnen worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: Indien nodig wordt er gekeken naar mogelijkheden tot verlengen.
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen: Om bij gemeente Steenbergen te komen werken, is een verklaring omtrent gedrag (VOG) verplicht. Je levert een VOG aan met screeningsprofiel 11, 12, 13 en 41. Deze kun je eenmalig declareren. Indien drie weken na start nog geen VOG is aangeleverd, volgt een automatische urenrestrictie.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl of met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
