Fontanusplein 1, 3881 BZ Putten, Nederland
Begindatum:
16 mrt 2026Einddatum:
31 jul 2026Publicatiedatum:
23 feb 2026Draag jij eraan bij dat de inwoners met een bijstandsuitkering deel kunnen nemen aan de maatschappij? Ben jij op zoek naar een zinvolle en uitdagende baan bij een interessante gemeente? Dan leren we je graag kennen!
Putten is een groen, gastvrij en ondernemend dorp op de Veluwe met circa 25.000 inwoners. De ruim 200 medewerkers zetten zich in om het beleid van het gemeentebestuur uit te voeren en om op een klantgerichte wijze de inwoners van Putten te informeren en te begeleiden bij verzoeken.
In de functie van consulent ben je verantwoordelijk voor de intake, rapportage en advisering betreffende bijstandsaanvragen Participatiewet. Daarnaast verzorg je heronderzoeken en beëindigingsverzoeken. Wij werken integraal binnen onze brede toegang, alle consulenten zijn geschoold in de methodiek Mijn Positieve Gezondheid. Dus als je cliënt ook buiten de Participatiewet iets nodig heeft, breng je dat in kaart en neem je dat mee in het plan.
Je beheert je eigen klantenbestand en hebt in die hoedanigheid ook de regie over activering en begeleiding naar de arbeidsmarkt.
Je hebt aandacht voor de inwoner en wat deze nodig heeft en daarbij bied je zoveel mogelijk maatwerk.
Je bent contactpersoon voor cliënten met een indicatie banenafspraak. Voor deze laatste groep ga je, in samenwerking met de accountmanager en jobcoach op zoek naar een baan.
De gemeente Putten ontwikkelt zich tot een maatschappelijk waardevol partner. Het partnerschap wil zeggen dat we samenwerking belangrijk vinden: samenwerking met burgers, instanties, verenigingen, instellingen, bedrijven en andere overheden. Dat vraagt om een actieve houding van ons. Het partner zijn betekent ook dat we naast elkaar staan en niet daar boven. Het begrip waardevol drukt uit dat onze partners in samenwerking met ons een toegevoegde waarde zien.
Je komt te werken binnen de afdeling Samenleving. De afdeling wordt gevormd door vier teams: Beleid en advies, Brede Toegang, Toezicht en Uitvoering en er werken ongeveer 60 medewerkers.
Het team Brede Toegang voert het gedecentraliseerde landelijke en gemeentelijke beleid uit op het gebied van participatie, Wet maatschappelijke ondersteuning, Jeugd en aanpalende regelingen. Iedereen heeft zijn eigen specialisme: Jeugd, Wmo of Participatie. Door integraal te werken, delen we elkaars kennis en kunde.
Selectiegesprekken 5 maart 2026 tussen 15.00 uur en 17.30
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen:
Aanvraagreden: Vervanging (zwangerschaps) verlof