Begindatum:
Z.S.M.Einddatum:
-
Publicatiedatum:
6 mrt 2026
100
32 - 36
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Als Projectleider Civiel ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, begeleiding en uitvoering van diverse integrale civieltechnische projecten. Je fungeert als de verbindende schakel tussen Ruimtelijke Ordening, Leefomgeving en externe partijen.
De taken en werkzaamheden omvatten concreet:
- Gebiedsontwikkeling Oldebroek West III: Het begeleiden van het traject van stedenbouwkundig ontwerp tot en met bestek, aanbesteding en directievoering voor de ontwikkeling van ca. 200 woningen. Je bent eindverantwoordelijk voor zowel ontwerp, realisatie als de financiën van de openbare ruimte (bouw- en woonrijp maken).
- Centrumontwikkelingen Oldebroek: Het verzorgen van ontwerp en aanbesteding voor de aanpassing van de openbare ruimte in het centrum, inclusief afstemming met diverse disciplines en beleidsmedewerkers.
- Integrale Projecten: Projectleiding voeren over herinrichtingsprojecten, zoals de Harm Aartsweg in ’t Loo en de Zwarteweg in Oosterwolde.
- Proces & Advies: Het voeren van onderhandelingen met ontwikkelaars, aannemers en NUTS-partijen en het adviseren van collega’s en beleidsmedewerkers.
- Contractmanagement: Ervaring met RAW-systematiek, UAV en directievoering op contracten.
Eisen
- De professional voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van Civiele Techniek.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Projectleider of adviseur Civiel bij een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met woningbouwlocaties.
- Een maximum uurtarief van € 100,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer.
Wensen en competenties
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Projectleider of adviseur Civiel bij een gemeente (40 punten).
- Aantoonbare afgeronde opleiding VCA-VOL (10 punten).
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met woningbouwlocaties (bouw- en woonrijp maken) en binnenstedelijke herinrichtingen (30 punten).
- Aantoonbare werkervaring met RAW-systematiek, UAV en directievoering op contracten, dit is expliciet benoemd in de werkervaring (20 punten).
Competenties
- Verbindend: Je brengt interne disciplines (Ruimte, Leefomgeving) en externe stakeholders effectief samen.
- Eigenaarschap: Je neemt volledige verantwoordelijkheid voor het financiële en technische resultaat van jouw projecten.
- Bestuurlijke sensitiviteit: Je weet te acteren in een omgeving met diverse belangen en adviseert beleidsmedewerkers tijdig.
- Vakbekwaam: Je beschikt over actuele technische kennis (o.a. VCA-VOL, Directievoering UAV).
Organisatie en team
Over de opdrachtgever, gemeente Oldebroek:
De gemeente Oldebroek is volop in beweging! Met elkaar werken we aan een organisatie die aansluit bij de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Die samenleving geven we met elkaar vorm; inwoners en gemeente vanuit onze kernwaarden Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam. Het onlangs gerenoveerde gemeentehuis is modern ingericht en biedt alle voorzieningen die je nodig hebt!
Gespreksinformatie
Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de professionals die door de administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.
- Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
- Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (Stap 2 in de beoordeling). De beste professionals worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige professionals worden niet uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal Stap 1 van de beoordeling worden herhaald.
De opdracht wordt gegund aan de professional die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige professionals worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 19 maart 2026. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 18 maart 2026 bericht.
Overige informatie
Optie tot verlenging: 1x 18 maanden
Hybride: De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Overig algemeen:
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.
Fee administratieve partner
De administratieve partner brengt voor deze opdracht geen fee in rekening.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de professional die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement en laptop c.q. ipad moet meenemen voor alle zakelijke contacten.
De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen.
De Opdrachtgever zal om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) vragen.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
Voor opdrachtnemer geldt een Social Return (SROI) verplichting bij gegunde opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio.
Het uurtarief kan worden gewijzigd volgens de hierna genoemde CBS-indexering volgens indexatieclausule artikel 12 van de modelovereenkomsten: CBS CAO Lonen, contractuele loonkosten en arbeidsduur, lonen per uur inclusief bijzondere beloningen indexcijfer, 2020=100.
