Leerplichtambtenaar

Harmen Visserplein 1, 8302 BW Emmeloord, Nederland

Deze inhuuropdracht is verlopen
Geen maximum 36 Flevoland

Begindatum:

25 mei 2025

Einddatum:

25 aug 2025

Uren per week:

36

Publicatiedatum:

30 apr 2025
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil jij ook deze opdracht direct via ons uitvoeren?
Dit is mogelijk! Wij bieden je een projectovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst bij Opdracht Overheid kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Rekentool
Voor welk uurtarief mogen wij jou aanbieden?
Hoeveel uur per week wil je werken?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving van de opdracht
Team Klantondersteuning van het cluster Uitvoering Sociaal Domein op zoek naar een leerplichtambtenaar.

Wat ga je doen?
Je houdt, vanuit een maatschappelijk oogpunt, toezicht op de naleving van de leerplichtwet. Dit is gericht op het beschermen en bewaken van het recht op en de plicht tot het volgen van onderwijs voor jongeren. Je doet je werk binnen de van toepassing zijnde beleidskaders, zodat de leerplichtwet binnen de gemeente Noordoostpolder optimaal wordt gehandhaafd.

Je houdt toezicht vanuit curatief oogpunt (het toezicht- en handhavingsaspect) en vanuit preventief oogpunt (zorgaspect), zodat een bijdrage geleverd wordt aan de voorbereiding van jongeren op het functioneren in de maatschappij.

Je levert uit hoofde van het Regionaal Meld- en Coördinatiecentrum voortijdig schoolverlaten (RMC, toekomstig: doorstroompunt een bijdrage aan het terugdringen en het voorkomen van het voortijdig schoolverlaten van jongeren tot 23 jaar in de regio Flevoland, zodat zoveel mogelijk jongeren met een startkwalificatie het onderwijs verlaten en de arbeidsmarkt instromen. Daarnaast denk je actief mee aan de toekomstige invulling van de taken van het doorstroompunt.

Kandidaatomschrijving

Wat breng je mee?
Je hebt tenminste HBO werk- en denkniveau met daarnaast ruime ervaring in een soortgelijke functie.

In deze functie zijn goede contactuele vaardigheden van groot belang. Je bent in staat en bereid ouders en leerlingen aan te spreken op hun (verzuim)gedrag, zonder hun uitdagingen en omstandigheden uit het oog te verliezen. Je moet oplossingsgericht en analytisch kunnen denken en beschikken over inlevingsvermogen, overtuigingskracht. Ook is het belangrijk dat je zowel zelfstandig als in teamverband kunt werken. Daarnaast is het belangrijk dat je stressbestendig bent en prioriteiten kunt stellen.

Interviewplanning
De interviews worden gepland op dinsdag 20 mei om 13.30, 14.30 en 15.30 uur. Bij het interview zijn aanwezig Stefan Alteveer, teamleider Jeugd en een leerplichtambtenaar. 

Toelichting op rooster
32-36 uur per week

Dienstencategorie
Andere diensten

CPV code
79000000-4 - Zakelijke dienstverlening: juridisch, marketing, consulting, drukkerij en beveiliging

Eisen

Opleiding
Je hebt een HBO opleiding succesvol afgerond (HBO Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD), HBO Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD), HBO Social Work, HBO Rechten (met focus op bestuursrecht))

Beschikbaarheid
Minimaal voor 32 uur per week beschikbaar op locatie.

Geen ZZP'er
Vanwege leiding en toezicht van de leidinggevende bij de Gemeente Noordoostpolder nemen we voor deze opdracht geen ZZP'er aan.

Kennis wetgeving
Je bent goed bekend met de Leerplichtwet. Toon dit duidelijk aan met het cv.

Gunningscriteria
Weging prijsdeel: 25 %

Werkervaring
Je hebt meerjarige recente ervaring in een soortgelijke functie, aantoonbaar op cv.

Weging: 20 %

Wetgeving
Je kunt aantonen goed bekend te zijn met de volgende wet -en regelgeving; *Algemene wet bestuursrecht (Awb) – voor procedures bij handhaving en bezwaar *Wet op het voortgezet onderwijs (WVO) – als aanvulling op schoolstructuur en regels *Wet op het primair onderwijs (WPO) – idem voor het basisonderwijs *Wet bescherming persoonsgegevens / AVG – voor privacyregels *Jeugdwet – vanwege samenwerking met jeugdzorg

  • Je bent goed bekend met alle bovenstaande (20 %)

  • Je bent goed bekend met 4 van de 5 bovenstaande (15 %)

  • Je bent goed bekend met 1 t/m 3 van bovenstaande (10 %)

Aanvullende scholing
Naast de hbo-opleiding heb je bij voorkeur een gespecialiseerde leerplichtambtenaar opleiding afgerond, bijvoorbeeld via de Bestuursacademie Nederland of andere opleiders die zich richten op publieke functies.

Weging: 10 %

Interview
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Tijdens het interview toetsen we op werkervaring, actuele kennis en de gewenste competenties.

Weging: 25 %

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via 06 43 36 34 42 / susan.peschier@kbenp.nl.
Help
Contact
Help
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contact pagina.
Opdracht Adviseur Susan Peschier
Susan Peschier
Opdracht Adviseur
Oeps! Deze inhuuropdracht is verlopen
Bekijk actieve inhuuropdrachten door op de knop hieronder te klikken of ga door naar de verlopen inhuuropdracht. Het is mogelijk om de verlopen inhuuropdracht te bekijken, maar het is niet meer mogelijk om je in te schrijven.