Omschrijving

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van een uitvoeringsprogramma Wonen, Welzijn en Zorg (WWZ). Je brengt hierbij het sociaal en ruimtelijk domein samen en werkt nauw samen met maatschappelijke partners om te komen tot concrete, uitvoerbare afspraken.

Werkzaamheden
De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Coördineren van het proces rondom de totstandkoming van het uitvoeringsprogramma WWZ;
Sturen op de kwaliteit en uitvoerbaarheid van de inhoudelijke bijdragen van interne en externe deelnemers;
Creëren van draagvlak en afstemmen met de bestuurlijke en ambtelijke opdrachtgevers;
Leveren van een stevige eigen inhoudelijke bijdrage aan het uitvoeringsprogramma;
Verstevigen van de resultaatgerichte samenwerking tussen het sociaal en ruimtelijk domein en tussen de gemeente en maatschappelijke partners;
Vertalen van de samenwerking naar concrete en uitvoerbare afspraken die fasegewijs tot uitvoering kunnen worden gebracht.

Doel van de inzet
Het doel van de inzet is om binnen zeven maanden te komen tot een uitvoeringsprogramma WWZ waarmee de gemeente de voortgang op doelen en acties kan monitoren en waar nodig kan bijsturen. Het programma vormt de basis voor de samenwerking met maatschappelijke partners, waaronder woningcorporaties en zorg- en welzijnsorganisaties, rondom vraagstukken op het snijvlak van wonen en zorg, zoals vergrijzing, langer zelfstandig thuiswonen en het woningtekort voor doelgroepen met een zorgvraag.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de gemeentelijke organisatie, in samenwerking met beleidsontwikkelaars op het gebied van wonen, zorg en welzijn. Daarnaast wordt nauw samengewerkt met contactpersonen van betrokken maatschappelijke organisaties.

Eisen

'Bring your own device' is van toepassing. Dit houdt in dat jij als professional die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider, programmamanager en/of procesmanager binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie;
Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen en/of coördineren van een uitvoeringsprogramma, beleidsprogramma en/of uitvoeringsagenda binnen het sociaal en/of ruimtelijk domein;
Je bent beschikbaar per 1 november 2026 voor gemiddeld 8 uur per week.

Wensen en competenties

Wensen

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als projectleider en/of programmamanager binnen het sociaal en/of ruimtelijk domein van een gemeente (25 punten);
Aantoonbare werkervaring binnen minimaal één opdracht met het ontwikkelen en/of coördineren van een uitvoeringsprogramma op het gebied van wonen, welzijn en/of zorg, waarbij beleidsdoelstellingen zijn vertaald naar concrete en uitvoerbare acties en afspraken (30 punten);
Aantoonbare werkervaring met het verbinden van het sociaal en ruimtelijk domein, waarbij is samengewerkt met verschillende interne beleidsterreinen (25 punten);
Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van samenwerkingsprocessen met externe maatschappelijke partners, zoals woningcorporaties, zorgorganisaties en/of welzijnsorganisaties (20 punten).

Competenties

Verantwoordelijkheid: neemt eigenaarschap voor het proces en resultaat, maakt duidelijke afspraken en spreekt betrokkenen aan op verantwoordelijkheden en gemaakte afspraken.
Verbindend en overtuigend: weet verschillende belangen en disciplines te verbinden en creëert draagvlak bij zowel interne als externe samenwerkingspartners.
Bestuurlijk sensitief: voelt bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen en belangen goed aan en weet hier effectief op te adviseren en acteren.
Planning en organisatie: bewaakt voortgang, tijdigheid en kwaliteit en stuurt gericht op het behalen van concrete resultaten binnen de gestelde termijn.

Organisatie en team

Werken voor Maatschappelijke Ontwikkeling (MO) is werken voor een afdeling die dichtbij het bestuur staat. Hier maak je beleid gericht op een veerkrachtige samenleving en bepaal je hoe je gemeentelijke doelstellingen het beste realiseert. Maar je doet veel meer dan achter je bureau beleid schrijven. Je gaat ook naar buiten om te zien wat er speelt bij onze inwoners en maatschappelijke partners. Jij helpt de gemeente met resultaatgerichte strategie.

Aansturing
De projectleider werkt onder supervisie van het afdelingshoofd Maatschappelijke Ontwikkeling, die mede namens het afdelingshoofd Ruimtelijke Ontwikkeling optreedt als ambtelijk opdrachtgever. De uitvoering vindt plaats in nauwe samenwerking met de betrokken beleidsontwikkelaars en maatschappelijke partners. Voor de opdracht worden prestatieafspraken gemaakt die aan het einde van de opdracht, na zeven maanden, behaald moeten zijn.

Gespreksinformatie

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De CV's van de zes geselecteerde kandidaten worden in onderlinge vergelijking beoordeeld op de volgende criteria:
1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De (minimaal 2) kandidaten die op basis van deze criteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt nader getoetst in hoeverre de geselecteerde kandidaten voldoen aan de competenties uit de marktplaatsuitvraag. Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort kan stap één van de beoordeling worden herhaald.

Planning
De gesprekken zijn op het gemeentehuis van de gemeente Leidschendam-Voorburg gepland op woensdag 14 oktober 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 13 oktober 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1

Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend.

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen: De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg

Projectleider uitvoeringsprogramma wonen, welzijn en zorg