Begindatum:
1 aug 2026Einddatum:
1 mei 2027
Publicatiedatum:
22 jun 2026
115
32 - 36 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
De energietransitie is in volle gang en vraagt om een intensieve inzet op energiebesparing en woningverduurzaming. Gemeente Leiden werkt toe naar een aardgasvrije stad in 2050 en heeft in de Uitvoeringsagenda Energietransitie 2025-2030 vastgelegd dat energiearmoede in 2030 moet zijn teruggedrongen. Daarnaast ligt de focus op het verduurzamen van slecht geïsoleerde woningen met energielabels D, E, F en G. Bewoners in energiearmoede vormen hierbij een specifieke groep; zij wonen vaak in slecht geïsoleerde huizen maar hebben beperkte middelen voor investeringen. De opdracht vereist daarom oog voor zowel de technische isolatie-opgave als de sociale dimensie van energiearmoede. Met circa 28.000 woningen in Leiden die onder deze categorie vallen, staat de gemeente voor een omvangrijke opgave. Vanuit deze ambitie ontstaat de behoefte aan extra ondersteuning binnen de lokale isolatieaanpak.
Let op: er zijn twee opdrachten beschikbaar:
• Opdracht A: 32-36 uur per week
• Opdracht B: 16-20 uur per week
Werkzaamheden
De opdrachten worden uitgevoerd binnen de afdeling Duurzame Leefomgeving (DLO), team Energietransitie. Dit team zoekt naar twee beleidsmedewerkers die ondersteunen in het opzetten, organiseren en uitvoeren van de werkzaamheden gericht op bewoners en bedrijven binnen de lokale isolatie-aanpak én de aanpak van energiearmoede, met het Leids Isolatieoffensief als uitgangspunt.
Werkzaamheden bestaan onder andere uit ontzorging voor bewoners door bijvoorbeeld het coördineren van collectieve inkoopacties. Verder gaat het om het organiseren van vve-activiteiten, het opzetten en organiseren van activiteiten voor inwoners in energiearmoede, het coördineren van samenwerkingen met (lokale) partijen, het verder uitwerken en coördineren van een datamonitoringsplatform tot de werkzaamheden en het opzetten en organiseren van activiteiten en maatregelen gericht op inwoners in energiearmoede.
Je zorgt voor duidelijke communicatie richting bewoners. Je hebt ook oog voor inclusiviteit en energiearmoede, zodat zowel huurders als huiseigenaren de kans krijgen om mee te doen aan energiebesparing en verduurzaming.
Binnen deze opdracht ligt een sterke nadruk op samenwerking, maatschappelijke betrokkenheid en resultaatgericht werken. De gemeente zoekt een professional die niet alleen beleidsmatig kan ondersteunen, maar ook praktisch uitvoering kan geven aan projecten en verbinding weet te leggen tussen verschillende stakeholders.
Let op: er zijn twee opdrachten beschikbaar:
• Opdracht A: 32-36 uur per week
• Opdracht B: 16-20 uur per week
Werkzaamheden
De opdrachten worden uitgevoerd binnen de afdeling Duurzame Leefomgeving (DLO), team Energietransitie. Dit team zoekt naar twee beleidsmedewerkers die ondersteunen in het opzetten, organiseren en uitvoeren van de werkzaamheden gericht op bewoners en bedrijven binnen de lokale isolatie-aanpak én de aanpak van energiearmoede, met het Leids Isolatieoffensief als uitgangspunt.
Werkzaamheden bestaan onder andere uit ontzorging voor bewoners door bijvoorbeeld het coördineren van collectieve inkoopacties. Verder gaat het om het organiseren van vve-activiteiten, het opzetten en organiseren van activiteiten voor inwoners in energiearmoede, het coördineren van samenwerkingen met (lokale) partijen, het verder uitwerken en coördineren van een datamonitoringsplatform tot de werkzaamheden en het opzetten en organiseren van activiteiten en maatregelen gericht op inwoners in energiearmoede.
Je zorgt voor duidelijke communicatie richting bewoners. Je hebt ook oog voor inclusiviteit en energiearmoede, zodat zowel huurders als huiseigenaren de kans krijgen om mee te doen aan energiebesparing en verduurzaming.
Binnen deze opdracht ligt een sterke nadruk op samenwerking, maatschappelijke betrokkenheid en resultaatgericht werken. De gemeente zoekt een professional die niet alleen beleidsmatig kan ondersteunen, maar ook praktisch uitvoering kan geven aan projecten en verbinding weet te leggen tussen verschillende stakeholders.
Eisen
- Je bent geen ZZP'er en bent dus in loondienst bij de leverancier.
- Uiterlijke startdatum op 1 augustus 2026.
- Minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur of projectmedewerker binnen het werkveld van isolatie, energiebesparing en/of energiearmoede.
- Minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie en met de gemeentelijke processen.
- Afgeronde HBO- en/of WO-opleiding.
Wensen en competenties
Wensen
Competenties
- Een algemene affiniteit met en ervaringskennis van de problematiek rondom energiearmoede is gewenst. (35/100 punten)
- Recente en relevante kennis en ervaring als beleidsmedewerker op het gebied van lokale isolatieaanpakken.
- Je hebt enige voorkennis van het Nationaal Isolatie Programma.
- Je hebt kennis van en/of affiniteit met verduurzaming, energiebesparing en energiearmoede.
- Ervaring met het opzetten en of uitvoeren van gemeentelijke subsidieregelingen op het gebied van isolatie/ energiebesparing en/of verduurzaming gebouwde omgeving is een pré.
Competenties
- Je hebt een sociale instelling en affiniteit met de thema's isolatie én energiearmoede. Je weet diverse bewonersgroepen te enthousiasmeren en te ondersteunen. (50/100 punten)
- Je kunt goed werken met diverse stakeholders, bent communicatief vaardig en een stevige gesprekspartner.
- Je werkt gestructureerd, bewaart overzicht in complexe dossiers en weet prioriteiten te stellen.
- Je beschikt over politieke en organisatorische sensitiviteit, passend bij de dynamiek van een gemeentelijke organisatie en de rol van beleidsmedewerker.
Organisatie en team
Het cluster Interne Dienstverlening en Advisering (IDA) van de gemeente Leiden voert deze aanbestedingsprocedure uit. De gemeente Leiden treedt op als vertegenwoordiger van de aanbestedende dienst(en): de gemeente Leiden, gemeente Leiderdorp, gemeente Oegstgeest, gemeente Zoeterwoude, DZB, Holland Rijnland en Serviceorganisatie Zorg Holland Rijnland. De overeenkomst wordt gesloten met de aanbestedende dienst.
De opdrachten worden uitgevoerd binnen de afdeling Duurzame Leefomgeving (DLO), team Energietransitie. Dit team zoekt naar twee beleidsmedewerkers die ondersteunen in het opzetten, organiseren en uitvoeren van de werkzaamheden gericht op bewoners en bedrijven binnen de lokale isolatie-aanpak én de aanpak van energiearmoede, met het Leids Isolatieoffensief als uitgangspunt.
De opdrachten worden uitgevoerd binnen de afdeling Duurzame Leefomgeving (DLO), team Energietransitie. Dit team zoekt naar twee beleidsmedewerkers die ondersteunen in het opzetten, organiseren en uitvoeren van de werkzaamheden gericht op bewoners en bedrijven binnen de lokale isolatie-aanpak én de aanpak van energiearmoede, met het Leids Isolatieoffensief als uitgangspunt.
Gespreksinformatie
De gesprekken met kandidaten vinden plaats op 9 juli 2026. Je wordt voor het gesprek uitgenodigd wanneer je beoordeeld bent met een “8” of hoger voor het CV en de beantwoording van de gunningscriteria.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 2 personen
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: Beide opdrachten hebben een initiële duur van 9 maanden, met een optie tot verlenging van maximaal 12 maanden.
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen: Binnen vijf kalenderdagen na het voornemen tot gunnen moeten de volgende bewijsstukken worden aangeleverd:
- Uittreksel Handelsregister Kamer van Koophandel
- Gedragsverklaring Aanbesteden (GVA), niet ouder dan twee jaar
- Verklaring Belastingdienst, niet ouder dan zes maanden
- Integriteitsverklaring ondertekend door de kandidaat
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl of met Nikki Nowack via nikki.nowack@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Ernst Schoneveld
Senior Adviseur
Bereikbaar van 9:00 tot 17:00
Werkdagen: ma, di, do, vr
Nikki Nowack
Adviseur
Bereikbaar van 9:00 tot 17:00
Werkdagen: ma, di, wo
