Consulent Participatiewet – aandachtgebied toeslagenaffaire
Louis Jansenplein 1, 5431 BV Cuijk, Nederland
85
36
Noord-BrabantBegindatum:
1 sept 2025Einddatum:
1 jan 2026Uren per week:
32 - 36
Publicatiedatum:
8 aug 2025
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Voor het goed begeleiden van inwoners die slachtoffer zijn geworden van de toeslagenaffaire zijn wij op zoek naar een medewerker die deze taak op zich kan nemen.
We zoeken een ervaren medewerker participatiewet die ook ervaring heeft met het proactief benaderen van de doelgroep en het actief begeleiden van de inwoners die zich hebben gemeld bij de gemeente.
Hij/zij is in staat om zich ook het gemeentelijke beleid snel eigen te maken. Indien er al eerder voor de gemeente Land van Cuijk is gewerkt, is dat een pré.
Er is een overdrachtsdocument beschikbaar dat maakt dat de gekozen kandidaat direct aan de slag kan.
Kandidaatomschrijving
Wij zoeken een kandidaat met HBO-werk-en denkniveau en kennis en ervaring met de Participatiewet. Daarnaast kennis van en ervaring met de Toeslagenaffaire en de gevolgen daarvan.
Je kan per direct voor 32 of 36 uur starten en je vindt het geen punt om in het begin veel op kantoor te werken.
Eisen
Recente aantoonbare ervaring met de participatiewet in het algemeen en toeslagenaffaire in het bijzonder.
Wensen en competenties
Wensen
Eerdere werkervaring bij de gemeente Land van Cuijk is een pre.
Weging prijsdeel:20 %
De kandidaat heeft in voorgaande functies laten zien dat hij/zij alle facetten van de Participatiewet beheerst - 20%
Eerdere werkervaring bij de gemeente Land van Cuijk is een pré - 20%
Competenties
wendbaar
betrouwbaar
innovatief
stressbestendig
transparant
Organisatie en team
Niet bekend
Gespreksinformatie
De gesprekken staan gepland op 22 augustus 2025. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Wendbaar, betrouwbaar, innovatief, stressbestendig en transparant
Weging:20 %
Overige informatie
Toelichting op rooster 32 tot 36 uur
Dienstencategorie Diensten voor plaatsing van personeel en personeelsverschaffing
CPV code 98000000-3 - Overige gemeenschaps-, sociale en persoonlijke diensten
Gunningscriteria Weging prijsdeel: 20 % Gunning A De kandidaat heeft in voorgaande functies laten zien dat hij/zij alle facetten van de Participatiewet beheerst. Weging: 20 % Gunning B De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de doelgroep slachtoffers toeslagenaffaire Weging: 20 % Gunning C Eerdere werkervaring bij de gemeente Land van Cuijk is een pre. Weging: 20 % Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. wendbaar, betrouwbaar, innovatief, stressbestendig en transparant Weging: 20 %
