Buitengewoon opsporingsambtenaar (BOA)

“Gemeente Halderberge is een dorpsgemeente met stadse uitdagingen. Het is werken in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is”. Ben jij open, enthousiast en heb je al de nodige ervaring in het werkveld? Dan maken we graag kennis met jou voor onze tijdelijke functie!

Zo maak je het verschil

In Halderberge is geen dag hetzelfde. De ene dag sta je voor een uitdagend dilemma, de andere dag beantwoord je diverse vragen vanuit inwoners. Jij weet feilloos in te schatten wat er nodig is en zorg ervoor dat kleine zaken niet uitgroeien tot grote problemen. Jij draagt bij aan een schone, veilige en leefbaar Halderberge.

Je staat als BOA midden in de samenleving. Je bent zichtbaar aanwezig, hebt een signalerende rol en ziet erop toe dat wet- en regelgeving wordt nageleefd, zoals de APV, Wegenverkeerswet, Afvalstoffenverordering en de Alcoholwet.

Afhankelijk van de situatie treed je preventief of juist repressief op, altijd passend en professioneel.

Jouw meerwaarde

Je beschikt over de nodige vlieguren als BOA. Je weet wat er van je wordt verwacht en zult snel meekunnen in de dynamiek van Halderberge. Je bent een stevige persoonlijkheid, stressbestendig, betrouwbaar en een teamspeler.

• Beschik je over een mbo3 opleiding aangevuld met het BOA getuigschrift;

• Ben je fysiek en mentaal fit;

• Ben je bereid om wisselende diensten te werken (dit kan in de avond, weekend of op feestdagen zijn;

• Kandidaat heeft ervaring met MS Office. Dit moet blijken uit de CV;

• In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP'er. Geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt;

• Wij vragen u om de 'Verklaring detachering in loondienst' toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat.

Wensen

• Ben je in het bezit van de diploma's/getuigschriften Alcoholwet, EHBO, HTV (-P)? Dan heb jij een streepje voor!

• Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties. Dit moet blijken uit het CV. (Ja: 1 Punten)

• Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV. (Minder dan 3 jaar: 1 Punt, 3 jaar: 2 Punten, 4 jaar: 3 Punten, 5 jaar: 4 Punten, Meer dan 5 jaar: 5 Punten)

• Kandidaat is in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht. (Ja: 5 Punten)

• Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven. (Ja: 5 Punten)

Competenties

• Resultaatgericht

• Goede communicatieve vaardigheden

• Past binnen het team

• Politieke en bestuurlijke sensitiviteit

• Kan zowel zelfstandig als in teamverband werken

De gemeente Halderberge

Vijf mooie, historische en karakteristieke dorpen vormen samen de gemeente Halderberge: Bosschenhoofd, Hoeven, Oud Gastel, Oudenbosch en Stampersgat. Met een totaal van ongeveer 31.000 inwoners. Als werkgever staan we ook open voor de inbreng van onze medewerkers. De lijnen zijn kort en de sfeer is open en toegankelijk. We zijn klantgericht, flexibel en lerend, jij ook?

De afdeling is Team Regie & Verbinding.

Diverse competenties (resultaatgerichtheid, communicatieve vaardigheden, teamfit, politiek-bestuurlijke sensitiviteit, zelfstandigheid en teamwerk) worden getoetst in een persoonlijk gesprek.

Optie tot verlenging: Ja

Hybride: Geen verdere informatie

Aantal professionals of FTE: 1

Ons aanbod: Inschaling in schaal 7. Tijdelijke functie tot in ieder geval mei 2026.