Begindatum:
1 sept 2022Einddatum:
1 sept 2023
Publicatiedatum:
17 jun 2022
Geen maximum 
32Functietitel
Wordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!
Intro
Wat ga je doen?
We zoeken jou!
\u003Cp>Daarnaast kun je een Job Alert instellen om dagelijks interessante opdrachten binnen een door jou gekozen vakgebied te ontvangen.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":457,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":53},26,"Kan ik mijn reis- en verblijfkosten bij jullie in rekening brengen? ","\u003Cp>De bedragen die zijn opgenomen in onze aanbiedingen zijn altijd All-in (inclusief reis-, verblijf en overige kosten) en exclusief BTW. Reis-, verblijf- en overige kosten kunnen alleen aan ons worden gedeclareerd op het moment dat onze opdrachtgever hiervoor een vergoeding biedt.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":27,"faq_question":461,"faq_answer":462,"sequence_number":56},"Kun je meer informatie geven over een opdracht?","\u003Cp>Alle aan ons beschikbare informatie is te vinden in de opdrachtbeschrijving.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":50,"faq_question":464,"faq_answer":465,"sequence_number":59},"Wanneer ben ik geschikt voor een opdracht?","\u003Cp>Je bent een geschikte kandidaat wanneer je aan alle eisen voldoet die in de opdrachtomschrijving staan. \u003Cbr>\u003Cbr>Eisen vormen hierbij knock-out criteria: Indien je niet aan een eis voldoet, dan kunnen wij je helaas niet aanbieden.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":62,"faq_question":467,"faq_answer":468,"sequence_number":62},"Waar kan ik de benodigde documenten uploaden om mijn inschrijving op een opdracht compleet te maken (bijv. motivatiebrief, een aangepast cv, etc.)?","\u003Cp>Naar aanleiding van jouw inschrijving via onze website, nemen wij contact met je op om de aanbieding op een opdracht compleet te maken.\u003Cbr>\u003Cbr>Omdat per opdrachtgever de benodigde documentatie verschilt om een geldige aanbieding te doen, sturen wij deze in een aparte mail naar je toe.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":59,"faq_question":470,"faq_answer":471,"sequence_number":171},"Kan ik mij ook inschrijven zonder overheidservaring te hebben opgedaan?","\u003Cp>Zeker! Tenzij overheidservaring onderdeel is van de eisen van een opdracht, helpen wij je graag bij het doen van een aanbieding.\u003Cbr>\u003Cbr>Let op: Het ontbreken van enige ervaring binnen de overheidssector vermindert de kans op succes.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":56,"faq_question":473,"faq_answer":474,"sequence_number":256},"De opdracht waarop ik mij wil inschrijven is gesloten. Wat kan ik doen?","\u003Cp>Wanneer een opdracht op onze website vermeld staat als “verlopen”, dan betekent dit dat de digitale kluis van de opdrachtgever voor het doen van een aanbieding is gesloten.\u003Cbr>\u003Cbr>Het nasturen van een aanbieding is helaas niet mogelijk. Wij kunnen je in dit geval niet helpen om alsnog in aanmerking te komen voor de opdracht.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":53,"faq_question":476,"faq_answer":477,"sequence_number":478},"Wat is de kans dat ik een opdracht gegund krijg?","\u003Cp>De kans op gunning is niet alleen afhankelijk van een geschikt CV en een sterke motivatie (hierbij kunnen wij je goed helpen!), maar ook van de hoeveelheid concurrentie voor een opdracht en het hebben van een ‘klik’ met de opdrachtgever.\u003Cbr>\u003Cbr>Over het algemeen kunnen wij zeggen dat je een zeer goede kans maakt op gunning van de opdracht wanneer je:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>naast de eisen, ook aan alle wensen voldoet\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt opgedaan in precies dezelfde functie \u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt bij een gelijkwaardige opdrachtgever (bijv. indien de opdracht bij een gemeente openstaat, je al eerder ervaring hebt opgedaan bij een gemeente)\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>je een prettig kennismakings-/selectiegesprek met de opdrachtgever hebt\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",9,{"faq_group_id":27,"id":478,"faq_question":480,"faq_answer":481,"sequence_number":482},"Behoren jullie tot de overheid?","\u003Cp>Nee, wij zijn een adviesbureau en intermediair die professionals helpt aan een volgende opdracht bij de overheid.\u003Cbr>\u003Cbr>Voor meer informatie over onze organisatie, bekijk de \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/over/\">\u003Cu>Over Ons-pagina\u003C/u>\u003C/a>.\u003C/p>",10,{"faq_group_id":27,"id":256,"faq_question":484,"faq_answer":485,"sequence_number":486},"Kan ik mij door jullie laten detacheren?","\u003Cp>Ja, het is mogelijk om bij ons in dienst te komen om een opdracht uit te voeren. De opdrachten waarbij dit kan zijn specifiek aangegeven met een \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=loondienst\">\u003Cstrong>In loondienst\u003C/strong>\u003C/a>-tag. Bij deze opdrachten kan je ook gemakkelijk je te verwachten maandelijks brutosalaris berekenen met onze handige rekentool op basis van jouw gewenste uurtarief.\u003Cbr>\u003Cbr>Mocht je momenteel een dienstverband invullen bij een bedrijf, dan kunnen wij (met akkoord van jouw werkgever) jou ook via jouw huidige werkgever aanbieden op opdrachten op onze website.\u003C/p>",11,{"faq_group_id":27,"id":488,"faq_question":489,"faq_answer":490,"sequence_number":100},28,"Hoe contracteren jullie mij als zelfstandige?","\u003Cp>Wij contracteren zelfstandigen op basis van een door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst van Tussenkomst. Om jou te contracteren als zelfstandige hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dien je ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":492,"faq_question":493,"faq_answer":494,"sequence_number":495},29,"Hoe contracteren jullie een advies- of detacheringsbureau?","\u003Cp>Wij stellen een raam- en deelovereenkomst op waarin onder andere de afspraken worden vastgelegd over inlenersaansprakelijkheid. Om een advies- of detacheringsbureau te contracteren hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een G-rekeningovereenkomst van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dient het advies- of detacheringsbureau ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",13,{"id":53,"faq_group_name":497,"faq_group_description":498,"sequence_number":50,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":499},"Contracteren","Voor zelfstandigen (zzp/freelance)",[500,501,503],{"faq_group_id":53,"id":65,"faq_question":489,"faq_answer":490,"sequence_number":27},{"faq_group_id":53,"id":502,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":50},30,{"faq_group_id":53,"id":504,"faq_question":505,"faq_answer":506,"sequence_number":53},24,"Wat is de Wet DBA?","\u003Cp>De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) is bedoeld om zzp’ers en opdrachtgevers duidelijkheid te geven over de aard en structuur van mogelijke arbeidsrelaties. \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/artikel/de-wet-dba-uitgelegd-hoe-heeft-deze-wet-invloed-op-mij-als-zzper/25-04-2024/27/\">Lees hier meer over de Wet DBA.\u003C/a>\u003C/p>",{"id":56,"faq_group_name":508,"faq_group_description":509,"sequence_number":53,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":510},"Loondienst","In loondienst",[511,515,516,520,524,528,531],{"faq_group_id":56,"id":512,"faq_question":513,"faq_answer":514,"sequence_number":27},31,"Wat verklaart het verschil tussen het bruto maandsalaris dat jullie mij aanbieden en de omzet die jullie op mijn opdracht factureren?","\u003Cp>Het bruto maandsalaris dat wij op de website aangeven betreft het maximale bruto maandsalaris dat wij als organisatie bereid zijn te dragen ten opzichte van het uurtarief waarvoor wij jou aanbieden bij onze opdrachtgevers.\u003Cbr>\u003Cbr>Er zit hierbij inderdaad een verschil tussen de omzet die op de opdracht wordt geboekt en het bruto maandsalaris dat wordt uitgekeerd. Met dit verschil betalen wij alle kosten die bij een dienstverband komen kijken, waaronder o.a.:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De vaste werkgeverslasten behorende bij het bruto maandsalaris, zijnde vakantiegeld (8%) en vakantiedagen (10%),\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>De premie van het collectieve nabestaandenpensioen, en sv-premies; \u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>En daarnaast premies voor verzekeringen zoals de beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering, de ziekteverzuimverzekering en arbodienstverlening,\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>En niet te vergeten onze bureaukosten (het team van Opdracht Adviseurs en de financiële en salarisadministratie),\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Ook dragen wij het risico op doorbetaling bij ziekte.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",{"faq_group_id":56,"id":233,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":50},{"faq_group_id":56,"id":517,"faq_question":518,"faq_answer":519,"sequence_number":53},32,"Hoe contracteren jullie mij als werknemer?","\u003Cp>Om opdrachten waarbij een dienstverband verplicht is persoonlijk, transparant en professioneel te organiseren, hebben wij een uitzendonderneming ingericht: \u003Cstrong>Projectversterkers B.V.\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp>Binnen Projectversterkers:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>volgen we de \u003Cstrong>ABU CAO voor uitzendkrachten\u003C/strong>\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>zijn we aangesloten bij de \u003Cstrong>Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten\u003C/strong>\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>word je op basis van een uitzendovereenkomst gecontracteerd voor de opdracht\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",{"faq_group_id":56,"id":521,"faq_question":522,"faq_answer":523,"sequence_number":56},33,"Bouw ik pensioen op wanneer ik in dienst kom voor de uitvoering van de opdracht?","\u003Cp>Onze uitzendonderneming Projectversterkers B.V. is aangesloten bij de Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten (StiPP). Iedere professional die voor de duur van de opdracht in dienst komt bij onze uitzendonderneming, doet verplicht mee in het StiPP-pensioen voor uitzendkrachten.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":525,"faq_question":526,"faq_answer":527,"sequence_number":59},27,"Wanneer wordt mijn vakantiegeld uitgekeerd?","\u003Cp>Op het moment dat je een opdracht in loondienst bij Opdracht Overheid uitvoert, bouw je 8% vakantiegeld op over de door jou gewerkte uren. De in de afgelopen maand opgebouwde verlofdagen en vakantiegeld nemen wij iedere maand direct mee in de salarisafrekening.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":155,"faq_question":529,"faq_answer":530,"sequence_number":62},"Wat gebeurt er aan het einde van de opdracht?","\u003Cp>Op het moment dat de opdracht bij de (eind)opdrachtgever afloopt, eindigt ook jouw arbeidscontract met Projectversterkers B.V. \u003Cbr>\u003Cbr>Bij opdrachten waarvoor je langer dan zes maanden in loondienst actief bent geweest, heb je met de tijdens de opdracht afgedragen sv-premies recht op een WW-uitkering. Zo ben je tijdelijk voorzien van inkomsten terwijl je zoekt naar jouw volgende opdracht.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":532,"faq_question":533,"faq_answer":534,"sequence_number":256},22,"Ik wil niet bij jullie in dienst komen, zijn er andere opties?","\u003Cp>De opdrachten die geschikt zijn voor \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=freelance\">uitvoering door freelancers kunnen hier\u003C/a> gemakkelijk worden gevonden. Ook is het mogelijk om een opdracht uit te voeren via een externe partij. We kijken uit naar je volgende inschrijving!\u003C/p>",{"id":50,"faq_group_name":536,"faq_group_description":536,"sequence_number":56,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":537},"Voor advies- en detacheringsbureaus",[538,541,543,546,549,553],{"faq_group_id":50,"id":482,"faq_question":539,"faq_answer":540,"sequence_number":27},"Hoe maak ik een account aan als advies- en/of detacheringsbureau, zodat ik verschillende kandidaten kan inschrijven?","\u003Cp>Je kunt het reguliere \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/registreren\">aanmeldformulier\u003C/a> gebruiken om een account aan te maken. Nadat je een account hebt aangemaakt, kies je bij het inschrijven op een opdracht voor de optie \u003Cem>In loondienst bij een andere partij \u003C/em>en selecteer je de gewenste kandidaat. \u003Cbr>\u003Cbr>Heb je de kandidaat nog niet eerder via ons platform aangeboden? Dan volstaat het invullen van de voor- en achternaam om de nieuwe kandidaat te registreren. Wij nemen na de inschrijving contact op om het juiste cv op te vragen.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":69,"faq_question":542,"faq_answer":459,"sequence_number":50},"Kan ik de reis- en verblijfkosten van mijn medewerker bij jullie in rekening brengen?",{"faq_group_id":50,"id":100,"faq_question":544,"faq_answer":545,"sequence_number":53},"Wat is een G-rekening?","\u003Cp>Een G-rekening is een door de Belastingdienst geblokkeerde rekening, die alleen gebruikt kan worden om btw-verplichtingen, loonheffingen en omzetbelasting te betalen aan de Belastingdienst. Op het moment dat jouw organisatie aan haar plichten richting de Belastingdienst heeft voldaan, kan het overgebleven bedrag op de G-rekening worden gedeblokkeerd en beschikbaar worden gemaakt voor de reguliere betaalrekeningen van de onderneming.\u003C/p>\u003Cp>Voor meer informatie over de G-rekening, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/nl/betalenenontvangen/content/g-rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":495,"faq_question":547,"faq_answer":548,"sequence_number":56},"Waarom vragen jullie om een G-rekening?","\u003Cp>Onze organisatie dient zich te houden aan de richtlijnen van de Wet Ketenaansprakelijkheid (WKA). Door gebruik van de G-rekening advies- en detacheringsbureaus worden aansprakelijkheidsrisico’s beperkt, hetgeen van vitaal belang is voor onze positie als inleenbureau.\u003C/p>\u003Cp>KBenP Professional Match is SNA gecertificeerd. Naast financiële risico’s vervallen ook onze accreditaties op het moment dat wij facturen voortkomend uit onze inleenovereenkomsten niet middels een G-rekening betalen.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":550,"faq_question":551,"faq_answer":552,"sequence_number":59},14,"Hoe vraag ik een G-rekening aan?","\u003Cp>Een G-rekening kan worden aangevraagd via de Belastingdienst. Voor meer informatie, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/themaoverstijgend/programmas_en_formulieren/aanvraag_g_rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":554,"faq_question":555,"faq_answer":556,"sequence_number":62},15,"Moet mijn organisatie in het bezit zijn van een G-rekening bij aanvang van de opdracht?","\u003Cp>Op het moment dat de organisatie waar jij in loondienst bent nog niet in het bezit is van een G-rekening, dan zullen wij het factuurbedrag dat wij over zouden maken naar de G-rekening tijdelijk reserveren op onze eigen rekening. Zodra de G-rekening is geopend en wij de G-rekeningovereenkomst hiervan ontvangen, maken wij de gereserveerde bedragen over naar de G-rekening.\u003C/p>",{"team":558,"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"groups":559,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[560,561,562,563,564],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":566,"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"groups":567,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[568,569,570,571,572],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":574,"id":97,"firstName":181,"lastName":182,"jobTitle":183,"email":184,"telephoneNumber":185,"linkedInUrl":186,"photo":187,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":53,"team_member_availability":188,"team_member_unavailability":204},{"groups":575,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[576,577,578,579,580],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":582,"id":65,"firstName":368,"lastName":369,"jobTitle":370,"email":371,"telephoneNumber":372,"linkedInUrl":373,"photo":374,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":56,"team_member_availability":375,"team_member_unavailability":391},{"groups":583,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[584,585,586,587,588],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},"31639845367",[591,595,599,603,607,611,615,619,623],{"vacancy_category":592,"team_members":593},"15",[594],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":596,"team_members":597},"16",[598],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":600,"team_members":601},"22",[602],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":604,"team_members":605},"12",[606],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":608,"team_members":609},"26",[610],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":612,"team_members":613},"23",[614],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":616,"team_members":617},"11",[618],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},{"vacancy_category":620,"team_members":621},"14",[622],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},{"vacancy_category":624,"team_members":625},"19",[626],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},[],{"userData":8,"access_token":8,"refresh_token":8,"activationSuccessful":7,"loading":7},{"loading":7,"jobAlertCategoriesLoading":7,"userDetails":8,"jobAlertCategories":630,"jobAlertSnoozeDate":8,"proxyCandidates":631,"enrolments":632},[],[],[],{"loading":7,"favourites":634},[],{"loading":7,"statsLoading":7,"vacancies":636,"relatedVacancies":669,"pageSize":233,"offset":12,"loadMoreVacancies":7,"loadMoreLoading":7,"queryData":756,"defaultSearchFilters":776,"numberOfCheckboxFiltersApplied":12,"vacanciesCount":795,"vacancyCategories":799,"selectedLocation":8,"selectedRate":8,"selectedHours":8},[637],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":638,"organization_location":649,"tender_categories":650,"opdracht_overheid_url":651,"tender_documents":652,"tender_category_obj":312,"tender_id":653,"tender_name":654,"tender_buying_organization":641,"tender_phase":655,"tender_date":656,"tender_source":657,"tender_url":658,"tender_perceel":8,"tender_description":659,"tender_active":7,"tender_document":660,"tender_last_seen":661,"tender_first_seen":662,"tender_start_date":663,"tender_end_date":664,"tender_tariff":665,"tender_hours_week":666,"tender_description_html":667,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":8,"web_key":668,"Dynamics_id":8,"tender_overview":8,"tender_requirements":8,"tender_competences":8,"tender_team":8,"tender_interview":8,"tender_number_of_professionals":8,"tender_other_information":8,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":8,"tender_max_hours":8,"tender_description_tk":8,"tender_approved_in_cms":7,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":8,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":639,"longitude":640,"tender_buying_organization":641,"company_address":642,"company_name_google":641,"postcode":643,"province":644,"place_id_google":641,"avatar":645,"exclusive":7,"summary":646,"description":647,"meta_description":648,"publish":6,"company_display_name":641},"51.587288","4.783341","Gemeente Breda","Claudius Prinsenlaan 10, 4811 DJ Breda, Nederland","4811 DJ","Noord-Brabant","blob_RIP50OFUT42KEPGA8RGNCKUKTSFVB9KZ.","Breda is een stad in de provincie Noord-Brabant en telt 188.078 inwoners. Daarmee is Breda in grootte de derde gemeente van Noord-Brabant is en de negende gemeente van Nederland.","\u003Cp>Ontdek Gemeente Breda, waar jouw talenten volop benut worden. Hier heb je de vrijheid om niet alleen veel te doen, maar ook écht veel te betekenen. In de 9e grootste stad van Nederland voel je de directe impact van jouw inspanningen in Breda en onze organisatie. Maak het verschil in een warme, betrokken sfeer. Jouw proactiviteit draagt bij aan de vooruitgang van onze stad en je eigen groei. \u003Cbr>\u003Cbr>Er is hier veel te doen én je mag hier veel doen. Stop alles wat je bent in alles wat je doet en help zo onze mooie stad en jezelf vooruit. Jouw karakter maakt Breda. \u003C/p>","Ontdek Gemeente Breda als zzp'er: bruisende stad, diverse opdrachten, samenwerking, innovatie en persoonlijke groei. Vind jouw nieuwe inhuuropdracht hier!",{},[],"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Breda/Parkeerstrateeg/BDEEF0A5-BE7F-4130-A533-5BE66854D1AC",[],"flexwestbrabant_a1J6N000001eYnsUAE","Parkeerstrateeg","Distributieproces gestart","2022-06-27 08:00:00","flexwestbrabant","https://flexwestbrabant-com.force.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1J6N000001eYnsUAE","FunctietitelWordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!IntroWerken voor Breda, betekent, werken voor een stad die zich ontwikkelt, gastvrij, grenzeloos en groen. Ga jij de uitdaging aan om hier vanuit jouw expertise aan bij te dragen? De stedelijke groei die Breda momenteel doormaakt met o.a. verdichtingsprojecten in bestaande wijken vraagt om passende mobiliteitsoplossingen. Regulering, de ontwikkeling van mobiliteitshubs, verdergaande digitalisering, MAAS oplossingen en de ontwikkeling van het fietsparkeren en deelvervoer vraagt om visie, pragmatisme, samenwerking in de ketens en onconventionele oplossingen. Een goede parkeerstrategie is essentieel om zowel voor bewoners, ondernemers als bezoekers bereikbaar, toegankelijk en aantrekkelijk te zijn en te blijven. Als parkeerspecialist krijg je de kans hier mede je stempel op te drukken. Parkeren raakt immers naast mobiliteit en stedelijke ontwikkeling ook aan economie, citymarketing en duurzaamheid.Wat ga je doen?Voor al deze ontwikkelingen zijn we op zoek naar een ervaren parkeerspecialist die zelfstandig strategisch denken kan verbinden aan de praktijk en de praktijk van alledag kan omzetten in strategisch operationeel beleid zowel op het terrein van auto- als op fiets-parkeren. Uiteraard doe je dat niet alleen maar in samenwerking en/of afstemming met de vakinhoudelijke collegas binnen het Parkeerbedrijf en collegas binnen andere vakafdelingen als Mobiliteit, Toezicht en Handhaving, Wijkzaken en Stedelijke Ontwikkeling. We zoeken jou!Wat neem je mee:- aantoonbare ervaring met, kennis over en enthousiasme voor (fiets)parkeerbeleid- aantoonbare ervaring als projectleider o.a. bij reguleringstrajecten;- politiek bestuurlijke sensitiviteit;- commercieel- en klantgericht denken;- empathisch en communicatief vermogen; - doorzettingskracht;- minimaal HBO denk- en werkniveau.","Flexwestbrabant_Aanvraag_SRQ137309.pdf","2022-06-27","2022-06-17","2022-09-01","2023-09-01","Geen maximum ","32","\u003Cdiv class='sfdc_richtext' id='j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669_00NF0000008jCqp_div'>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Functietitel\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>Wordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Intro\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Werken voor Breda, betekent, werken voor een stad die zich ontwikkelt, gastvrij, grenzeloos en groen. Ga jij de uitdaging aan om hier vanuit jouw expertise aan bij te dragen? \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>De stedelijke groei die Breda momenteel doormaakt met o.a. verdichtingsprojecten in bestaande wijken vraagt om passende mobiliteitsoplossingen. Regulering, de ontwikkeling van mobiliteitshubs, verdergaande digitalisering, MAAS oplossingen en de ontwikkeling van het fietsparkeren en deelvervoer vraagt om visie, pragmatisme, samenwerking in de ketens en onconventionele oplossingen. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Een goede parkeerstrategie is essentieel om zowel voor bewoners, ondernemers als bezoekers bereikbaar, toegankelijk en aantrekkelijk te zijn en te blijven. Als parkeerspecialist krijg je de kans hier mede je stempel op te drukken. Parkeren raakt immers naast mobiliteit en stedelijke ontwikkeling ook aan economie, citymarketing en duurzaamheid.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Wat ga je doen?\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Voor al deze ontwikkelingen zijn we op zoek naar een ervaren parkeerspecialist die zelfstandig strategisch denken kan verbinden aan de praktijk en de praktijk van alledag kan omzetten in strategisch operationeel beleid zowel op het terrein van auto- als op fiets-parkeren. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Uiteraard doe je dat niet alleen maar in samenwerking en/of afstemming met de vakinhoudelijke collega’s binnen het Parkeerbedrijf en collega’s binnen andere vakafdelingen als Mobiliteit, Toezicht en Handhaving, Wijkzaken en Stedelijke Ontwikkeling. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>We zoeken jou!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Wat neem je mee:\u003Cbr/>- aantoonbare ervaring met, kennis over en enthousiasme voor (fiets)parkeerbeleid\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- aantoonbare ervaring als projectleider o.a. bij reguleringstrajecten;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- politiek bestuurlijke sensitiviteit;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- commercieel- én klantgericht denken;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- empathisch en communicatief vermogen; \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- doorzettingskracht;\u003Cbr/>- minimaal HBO denk- en werkniveau.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/> \u003C/div>","BDEEF0A5-BE7F-4130-A533-5BE66854D1AC",[670,718],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":671,"organization_location":682,"tender_categories":683,"opdracht_overheid_url":692,"tender_documents":693,"tender_category_obj":312,"tender_id":694,"tender_name":695,"tender_buying_organization":674,"tender_phase":655,"tender_date":696,"tender_source":697,"tender_url":698,"tender_perceel":8,"tender_description":699,"tender_active":6,"tender_document":700,"tender_last_seen":66,"tender_first_seen":66,"tender_start_date":701,"tender_end_date":702,"tender_tariff":703,"tender_hours_week":704,"tender_description_html":705,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":706,"web_key":707,"Dynamics_id":708,"tender_overview":709,"tender_requirements":710,"tender_competences":711,"tender_team":712,"tender_interview":713,"tender_number_of_professionals":714,"tender_other_information":715,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":253,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":525,"tender_max_hours":488,"tender_description_tk":716,"tender_approved_in_cms":6,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":717,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":672,"longitude":673,"tender_buying_organization":674,"company_address":675,"company_name_google":674,"postcode":676,"province":677,"place_id_google":674,"avatar":678,"exclusive":7,"summary":679,"description":680,"meta_description":681,"publish":6,"company_display_name":674},"51.856805","4.538889","Gemeente Barendrecht","Binnenhof 1, 2991 AA Barendrecht, Nederland","2991 AA","Zuid-Holland","blob_RFRSSSSP8OEXOKGBM3VLXA4ML5VYLBC0.","Barendrecht is een plaats en gemeente in de Nederlandse provincie Zuid-Holland. De gemeente telt 48.568 inwoners en heeft een totale oppervlakte van 21,73 km², waarvan 19,75 km² land en 1,98 km² water. De gemeente ligt op het eiland IJsselmonde.","\u003Cp>Bij de gemeentelijke organisatie werken 300 bevlogen collega’s die dagelijks inzetten voor beleid en uitvoering van bijvoorbeeld veiligheid, bestuur, buitenruimte en leefomgeving. In Barendrecht wachten we niet af, we gáán er op af. We zien de toekomst vol energie tegemoet. We kennen de kwaliteiten van ons werelddorp, we zien alle dynamiek en dat geeft de motivatie om aan te pakken. En door te pakken. In Barendrecht kunnen we snel schakelen en lossen de zaken op. Het liefst met jou. Want als jij graag iets betekent voor onze omgeving, mensen of allebei: dan hebben we jou nodig!\u003Cbr>\u003Cbr>Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons op het gebied van Finance, HRM en automatisering.\u003C/p>","De gemeente Barendrecht biedt regelmatig interim en zzp opdrachten aan op het gebied van Projectmanagement, Financiën, Sociaal Domein, Vergunning en Handhaving.",{},[684,688],{"tender_category_obj":685,"id":687},{"id":312,"type":686},"Overig",29030,{"tender_category_obj":689,"id":691},{"id":504,"type":690},"Sociaal Domein",42004,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Barendrecht/Tijdelijke-Medewerker-Frontoffice-Burgerzaken/3090234A-4416-4EB2-B0F2-9F5AA7D197A0",[],"haert_a1JTt000008p0e5MAA","Tijdelijke Medewerker Frontoffice Burgerzaken","2026-01-05 09:00:00","haert","https://haert.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JTt000008p0e5MAA","Tijdelijke Medewerker Frontoffice BurgerzakenPeriode: 19 januari t/m 31 augustus 2026Aantal uur per week: 27,5 uurMaximaal uurtarief: 70ZZP: uitgeslotenGemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.Wat ga je doen? Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten. Werktijden (balie):Maandag: 12:15 20:15 uurDinsdag: 08:45 13:15 uurWoensdag: 12:00 20:15 uurDonderdag: 08:45 13:15 uurVrijdag: 08:45 13:15 uurWie ben jij? Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.","Haert_Aanvraag_SRQ104489.pdf","2026-01-19","2026-08-31"," ","27","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00Nd1000004ctJR_div\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Tijdelijke Medewerker Frontoffice Burgerzaken\u003C/b>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Periode: 19 januari t/m 31 augustus 2026\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Aantal uur per week: 27,5 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Maximaal uurtarief: €70\u003Cbr/>ZZP: uitgesloten\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Werktijden (balie):\u003C/b>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Wie ben jij?\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/div>","detachering","3090234A-4416-4EB2-B0F2-9F5AA7D197A0","9feac067-d4e0-f011-8543-000d3ac24c1f","\u003Cp>Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden:\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten.\u003C/span>","Niet bekend","1","\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging: \u003C/strong>Niets over bekend.\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cstrong>\u003Cbr>Aantal professionals of FTE: \u003C/strong>1 persoon\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Werktijden (balie):\u003C/strong>\u003Cbr>Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003Cbr>Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003Cbr>Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aantal uur per week:\u003C/strong> 27,5 uur\u003C/p>","\u003Ch2>Omschrijving\u003C/h2>\u003Cp>Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden:\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Eisen\u003C/h2>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Wensen en competenties\u003C/h2>\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Organisatie en team\u003C/h2>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten.\u003C/span>\u003Ch2>Gespreksinformatie\u003C/h2>Niet bekend\u003Ch2>Overige informatie\u003C/h2>\u003Cp>Benodigd aantal professionals: 1\u003Cbr/>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging: \u003C/strong>Niets over bekend.\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cstrong>\u003Cbr>Aantal professionals of FTE: \u003C/strong>1 persoon\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Werktijden (balie):\u003C/strong>\u003Cbr>Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003Cbr>Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003Cbr>Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aantal uur per week:\u003C/strong> 27,5 uur\u003C/p>","Word tijdelijke Frontoffice Medewerker Burgerzaken bij Gemeente Barendrecht. Versterk het team met je klantvriendelijkheid en administratieve skills.",{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":719,"organization_location":730,"tender_categories":731,"opdracht_overheid_url":735,"tender_documents":736,"tender_category_obj":312,"tender_id":737,"tender_name":738,"tender_buying_organization":722,"tender_phase":655,"tender_date":739,"tender_source":740,"tender_url":741,"tender_perceel":8,"tender_description":742,"tender_active":6,"tender_document":743,"tender_last_seen":66,"tender_first_seen":744,"tender_start_date":207,"tender_end_date":745,"tender_tariff":703,"tender_hours_week":666,"tender_description_html":746,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":706,"web_key":747,"Dynamics_id":748,"tender_overview":749,"tender_requirements":750,"tender_competences":751,"tender_team":752,"tender_interview":713,"tender_number_of_professionals":714,"tender_other_information":753,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":6,"tender_min_hours":488,"tender_max_hours":517,"tender_description_tk":754,"tender_approved_in_cms":6,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":755,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":720,"longitude":721,"tender_buying_organization":722,"company_address":723,"company_name_google":722,"postcode":724,"province":8,"place_id_google":722,"avatar":725,"exclusive":7,"summary":726,"description":727,"meta_description":728,"publish":6,"company_display_name":729},"52.083080","4.747434","Gemeente Bodegraven Reeuwijk","Julianastraat 6, 2411 CV Bodegraven, Nederland","2411 CV","blob_75YGXGZLHYPOXCWEEI5LPIZVFWHW5I5A.","Bodegraven-Reeuwijk is een gemeente in de Nederlandse provincie Zuid-Holland, ontstaan per 1 januari 2011 na fusering van de gemeenten Bodegraven en Reeuwijk. De gemeente bestaat uit Bodegraven, Driebruggen, Hogebrug, De Meije, Nieuwerbrug, Reeuwijk-Brug, Reeuwijk-Dorp, Sluipwijk, Tempel en Waarder.","\u003Cp>De gemeente Bodegraven- Reeuwijk ligt midden in het Groene Hart, tussen de gemeenten Gouda, Woerden en Alphen aan den Rijn. Een strategische ligging langs de A12, de N11 en de spoorlijn Utrecht-Leiden (NS station Bodegraven) betekent dat we goed te bereiken zijn vanuit de vier grote steden; Amsterdam, Utrecht, Rotterdam en Den Haag.\u003Cbr>\u003Cbr>Mede daardoor zijn we een uitermate aantrekkelijke gemeente voor bewoners en ondernemers. Met 35.000 inwoners op een oppervlakte van 88 km2, kenmerkt onze gemeente zich door een dorps- en landelijk gebied waar naast wonen en bedrijvigheid ook recreatie plaatsvindt. De Reeuwijkse plassen zijn erg geliefd onder recreanten. Onze strategische ligging en het prettige woon-, recreatie- en werkvoorzieningen, maakt van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk een gewilde en geliefde plek om te wonen, te werken en te recreëren.\u003Cbr>\u003Cbr>Wij werken met ruim 240 toegewijde collega’s in vier domeinen integraal samen aan diverse opgaves en thema’s zoals die vanuit de samenleving op ons af komen.\u003C/p>","De gemeente Bodegraven-Reeuwijk biedt regelmatig interim en zzp opdrachten aan op het gebied van Projectmanagement, IT, Financiën, Sociaal Domein en Handhaving.","Gemeente Bodegraven-Reeuwijk",{},[732],{"tender_category_obj":733,"id":734},{"id":312,"type":686},29151,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Bodegraven-Reeuwijk/Medewerker-KCC/DA154E8E-9D70-4D5E-907B-1AC069565C6F",[],"circle8_a1JP400000GMvKzMAL","Medewerker KCC","2026-01-06 09:00:00","circle8","https://circle8.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JP400000GMvKzMAL","Medewerker Klantcontact gemeente Bodegraven-ReeuwijkHet ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch en waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!De uitdagingVoor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.Wie ben jij? Wij zoeken een collega met deze kennis en vaardigheden: Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren. Wie zijn wij?Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.","Circle8_Aanvraag_SRQ122423.pdf","2025-12-20","2026-04-01","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00N7Q000001m4iY_div\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Medewerker Klantcontact gemeente Bodegraven-Reeuwijk\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">De uitdaging\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003Cbr/>\u003Cbr/>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cb>Wie ben jij? \u003C/b>\u003Cbr/>\u003Cbr/>Wij zoeken een collega met deze kennis en vaardigheden:\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Wie zijn wij?\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/> \u003C/div>","DA154E8E-9D70-4D5E-907B-1AC069565C6F","b61e9d08-72dd-f011-8406-7c1e52734674","\u003Ch3>Opdracht \u003C/h3>\u003Cp>Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/p>\u003Ch3>De uitdaging\u003C/h3>\u003Cp>Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003C/p>\u003Cp>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003C/p>","\u003Cul>\u003Cli>De aangeboden kandidaat is geen zzp'er.\u003C/li>\u003Cli>Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/li>\u003Cli>Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/li>\u003Cli>Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cp>Niet bekend\u003C/p>","\u003Cp>Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.\u003C/p>","\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging:\u003C/strong> Ja met 3 maanden\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Aantal professionals of FTE:\u003C/strong> 1 \u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aanvraagreden: \u003C/strong>Extra capaciteit i.v.m. toename werkzaamheden. \u003C/p>","\u003Ch2>Omschrijving\u003C/h2>\u003Ch3>Opdracht \u003C/h3>\u003Cp>Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/p>\u003Ch3>De uitdaging\u003C/h3>\u003Cp>Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003C/p>\u003Cp>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003C/p>\u003Ch2>Eisen\u003C/h2>\u003Cul>\u003Cli>De aangeboden kandidaat is geen zzp'er.\u003C/li>\u003Cli>Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/li>\u003Cli>Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/li>\u003Cli>Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Wensen en competenties\u003C/h2>\u003Cp>Niet bekend\u003C/p>\u003Ch2>Organisatie en team\u003C/h2>\u003Cp>Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.\u003C/p>\u003Ch2>Gespreksinformatie\u003C/h2>Niet bekend\u003Ch2>Overige informatie\u003C/h2>\u003Cp>Benodigd aantal professionals: 1\u003Cbr/>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging:\u003C/strong> Ja met 3 maanden\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Aantal professionals of FTE:\u003C/strong> 1 \u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aanvraagreden: \u003C/strong>Extra capaciteit i.v.m. toename werkzaamheden. \u003C/p>","Word het visitekaartje van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk! Als Medewerker Klantcontact (KCC) ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners.",{"single":7,"limit":233,"offset":12,"disjunction":12,"user_coordinates":757,"filters":758,"order_by":772},{},{"and_filters":759,"or_filters":771,"or_disjunction":12},[760],{"filters":761},[762,767],{"field_name":763,"value":764,"operator":766},"publish",[765],"0","neq",{"field_name":768,"value":769,"operator":770},"tender_id",[653],"==",[],[773],{"field":774,"direction":775},"tender_first_seen","desc",[777,781,784,789,791],{"field_name":778,"value":779,"operator":766},"tender_source",[780],"negometrix",{"field_name":778,"value":782,"operator":766},[783],"negometrix_login",{"field_name":785,"value":786,"operator":788},"tender_date",[787],"2025-12-25 10:00:00",">=",{"field_name":763,"value":790,"operator":766},[765],{"field_name":792,"value":793,"operator":766},"oim_vacancy",[794],"true",{"active_vacancies":796,"vacancies_by_province":797,"vacancies_by_category":798},{"totalVacanciesCount":12,"selectedVacanciesCount":12},[],[],[800,802,804,806,808,810,812,814,816,818,820,822,825,826,828,830],{"name":801,"code":486},"Beleid",{"name":803,"code":100},"Civiele Techniek",{"name":805,"code":495},"Communicatie",{"name":807,"code":550},"Financieel",{"name":809,"code":554},"ICT",{"name":811,"code":127},"Informatiemanagement",{"name":813,"code":97},"Inkoop",{"name":815,"code":65},"Juridisch",{"name":817,"code":532},"Mobiliteit en Verkeer",{"name":819,"code":264},"Organisatie en Personeel",{"name":821,"code":206},"Project- en Programmamanagement",{"name":823,"code":824},"Ruimtelijke Ordening",23,{"name":690,"code":504},{"name":827,"code":457},"Vastgoed en Grondzaken",{"name":829,"code":233},"Vergunning en Handhaving",{"name":686,"code":312}]
Wordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!
Intro
Wat ga je doen?
We zoeken jou!
\u003Cp>Daarnaast kun je een Job Alert instellen om dagelijks interessante opdrachten binnen een door jou gekozen vakgebied te ontvangen.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":457,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":53},26,"Kan ik mijn reis- en verblijfkosten bij jullie in rekening brengen? ","\u003Cp>De bedragen die zijn opgenomen in onze aanbiedingen zijn altijd All-in (inclusief reis-, verblijf en overige kosten) en exclusief BTW. Reis-, verblijf- en overige kosten kunnen alleen aan ons worden gedeclareerd op het moment dat onze opdrachtgever hiervoor een vergoeding biedt.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":27,"faq_question":461,"faq_answer":462,"sequence_number":56},"Kun je meer informatie geven over een opdracht?","\u003Cp>Alle aan ons beschikbare informatie is te vinden in de opdrachtbeschrijving.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":50,"faq_question":464,"faq_answer":465,"sequence_number":59},"Wanneer ben ik geschikt voor een opdracht?","\u003Cp>Je bent een geschikte kandidaat wanneer je aan alle eisen voldoet die in de opdrachtomschrijving staan. \u003Cbr>\u003Cbr>Eisen vormen hierbij knock-out criteria: Indien je niet aan een eis voldoet, dan kunnen wij je helaas niet aanbieden.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":62,"faq_question":467,"faq_answer":468,"sequence_number":62},"Waar kan ik de benodigde documenten uploaden om mijn inschrijving op een opdracht compleet te maken (bijv. motivatiebrief, een aangepast cv, etc.)?","\u003Cp>Naar aanleiding van jouw inschrijving via onze website, nemen wij contact met je op om de aanbieding op een opdracht compleet te maken.\u003Cbr>\u003Cbr>Omdat per opdrachtgever de benodigde documentatie verschilt om een geldige aanbieding te doen, sturen wij deze in een aparte mail naar je toe.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":59,"faq_question":470,"faq_answer":471,"sequence_number":171},"Kan ik mij ook inschrijven zonder overheidservaring te hebben opgedaan?","\u003Cp>Zeker! Tenzij overheidservaring onderdeel is van de eisen van een opdracht, helpen wij je graag bij het doen van een aanbieding.\u003Cbr>\u003Cbr>Let op: Het ontbreken van enige ervaring binnen de overheidssector vermindert de kans op succes.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":56,"faq_question":473,"faq_answer":474,"sequence_number":256},"De opdracht waarop ik mij wil inschrijven is gesloten. Wat kan ik doen?","\u003Cp>Wanneer een opdracht op onze website vermeld staat als “verlopen”, dan betekent dit dat de digitale kluis van de opdrachtgever voor het doen van een aanbieding is gesloten.\u003Cbr>\u003Cbr>Het nasturen van een aanbieding is helaas niet mogelijk. Wij kunnen je in dit geval niet helpen om alsnog in aanmerking te komen voor de opdracht.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":53,"faq_question":476,"faq_answer":477,"sequence_number":478},"Wat is de kans dat ik een opdracht gegund krijg?","\u003Cp>De kans op gunning is niet alleen afhankelijk van een geschikt CV en een sterke motivatie (hierbij kunnen wij je goed helpen!), maar ook van de hoeveelheid concurrentie voor een opdracht en het hebben van een ‘klik’ met de opdrachtgever.\u003Cbr>\u003Cbr>Over het algemeen kunnen wij zeggen dat je een zeer goede kans maakt op gunning van de opdracht wanneer je:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>naast de eisen, ook aan alle wensen voldoet\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt opgedaan in precies dezelfde functie \u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt bij een gelijkwaardige opdrachtgever (bijv. indien de opdracht bij een gemeente openstaat, je al eerder ervaring hebt opgedaan bij een gemeente)\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>je een prettig kennismakings-/selectiegesprek met de opdrachtgever hebt\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",9,{"faq_group_id":27,"id":478,"faq_question":480,"faq_answer":481,"sequence_number":482},"Behoren jullie tot de overheid?","\u003Cp>Nee, wij zijn een adviesbureau en intermediair die professionals helpt aan een volgende opdracht bij de overheid.\u003Cbr>\u003Cbr>Voor meer informatie over onze organisatie, bekijk de \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/over/\">\u003Cu>Over Ons-pagina\u003C/u>\u003C/a>.\u003C/p>",10,{"faq_group_id":27,"id":256,"faq_question":484,"faq_answer":485,"sequence_number":486},"Kan ik mij door jullie laten detacheren?","\u003Cp>Ja, het is mogelijk om bij ons in dienst te komen om een opdracht uit te voeren. De opdrachten waarbij dit kan zijn specifiek aangegeven met een \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=loondienst\">\u003Cstrong>In loondienst\u003C/strong>\u003C/a>-tag. Bij deze opdrachten kan je ook gemakkelijk je te verwachten maandelijks brutosalaris berekenen met onze handige rekentool op basis van jouw gewenste uurtarief.\u003Cbr>\u003Cbr>Mocht je momenteel een dienstverband invullen bij een bedrijf, dan kunnen wij (met akkoord van jouw werkgever) jou ook via jouw huidige werkgever aanbieden op opdrachten op onze website.\u003C/p>",11,{"faq_group_id":27,"id":488,"faq_question":489,"faq_answer":490,"sequence_number":100},28,"Hoe contracteren jullie mij als zelfstandige?","\u003Cp>Wij contracteren zelfstandigen op basis van een door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst van Tussenkomst. Om jou te contracteren als zelfstandige hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dien je ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":492,"faq_question":493,"faq_answer":494,"sequence_number":495},29,"Hoe contracteren jullie een advies- of detacheringsbureau?","\u003Cp>Wij stellen een raam- en deelovereenkomst op waarin onder andere de afspraken worden vastgelegd over inlenersaansprakelijkheid. Om een advies- of detacheringsbureau te contracteren hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een G-rekeningovereenkomst van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dient het advies- of detacheringsbureau ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",13,{"id":53,"faq_group_name":497,"faq_group_description":498,"sequence_number":50,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":499},"Contracteren","Voor zelfstandigen (zzp/freelance)",[500,501,503],{"faq_group_id":53,"id":65,"faq_question":489,"faq_answer":490,"sequence_number":27},{"faq_group_id":53,"id":502,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":50},30,{"faq_group_id":53,"id":504,"faq_question":505,"faq_answer":506,"sequence_number":53},24,"Wat is de Wet DBA?","\u003Cp>De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) is bedoeld om zzp’ers en opdrachtgevers duidelijkheid te geven over de aard en structuur van mogelijke arbeidsrelaties. \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/artikel/de-wet-dba-uitgelegd-hoe-heeft-deze-wet-invloed-op-mij-als-zzper/25-04-2024/27/\">Lees hier meer over de Wet DBA.\u003C/a>\u003C/p>",{"id":56,"faq_group_name":508,"faq_group_description":509,"sequence_number":53,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":510},"Loondienst","In loondienst",[511,515,516,520,524,528,531],{"faq_group_id":56,"id":512,"faq_question":513,"faq_answer":514,"sequence_number":27},31,"Wat verklaart het verschil tussen het bruto maandsalaris dat jullie mij aanbieden en de omzet die jullie op mijn opdracht factureren?","\u003Cp>Het bruto maandsalaris dat wij op de website aangeven betreft het maximale bruto maandsalaris dat wij als organisatie bereid zijn te dragen ten opzichte van het uurtarief waarvoor wij jou aanbieden bij onze opdrachtgevers.\u003Cbr>\u003Cbr>Er zit hierbij inderdaad een verschil tussen de omzet die op de opdracht wordt geboekt en het bruto maandsalaris dat wordt uitgekeerd. Met dit verschil betalen wij alle kosten die bij een dienstverband komen kijken, waaronder o.a.:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De vaste werkgeverslasten behorende bij het bruto maandsalaris, zijnde vakantiegeld (8%) en vakantiedagen (10%),\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>De premie van het collectieve nabestaandenpensioen, en sv-premies; \u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>En daarnaast premies voor verzekeringen zoals de beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering, de ziekteverzuimverzekering en arbodienstverlening,\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>En niet te vergeten onze bureaukosten (het team van Opdracht Adviseurs en de financiële en salarisadministratie),\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Ook dragen wij het risico op doorbetaling bij ziekte.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",{"faq_group_id":56,"id":233,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":50},{"faq_group_id":56,"id":517,"faq_question":518,"faq_answer":519,"sequence_number":53},32,"Hoe contracteren jullie mij als werknemer?","\u003Cp>Om opdrachten waarbij een dienstverband verplicht is persoonlijk, transparant en professioneel te organiseren, hebben wij een uitzendonderneming ingericht: \u003Cstrong>Projectversterkers B.V.\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp>Binnen Projectversterkers:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>volgen we de \u003Cstrong>ABU CAO voor uitzendkrachten\u003C/strong>\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>zijn we aangesloten bij de \u003Cstrong>Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten\u003C/strong>\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>word je op basis van een uitzendovereenkomst gecontracteerd voor de opdracht\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",{"faq_group_id":56,"id":521,"faq_question":522,"faq_answer":523,"sequence_number":56},33,"Bouw ik pensioen op wanneer ik in dienst kom voor de uitvoering van de opdracht?","\u003Cp>Onze uitzendonderneming Projectversterkers B.V. is aangesloten bij de Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten (StiPP). Iedere professional die voor de duur van de opdracht in dienst komt bij onze uitzendonderneming, doet verplicht mee in het StiPP-pensioen voor uitzendkrachten.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":525,"faq_question":526,"faq_answer":527,"sequence_number":59},27,"Wanneer wordt mijn vakantiegeld uitgekeerd?","\u003Cp>Op het moment dat je een opdracht in loondienst bij Opdracht Overheid uitvoert, bouw je 8% vakantiegeld op over de door jou gewerkte uren. De in de afgelopen maand opgebouwde verlofdagen en vakantiegeld nemen wij iedere maand direct mee in de salarisafrekening.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":155,"faq_question":529,"faq_answer":530,"sequence_number":62},"Wat gebeurt er aan het einde van de opdracht?","\u003Cp>Op het moment dat de opdracht bij de (eind)opdrachtgever afloopt, eindigt ook jouw arbeidscontract met Projectversterkers B.V. \u003Cbr>\u003Cbr>Bij opdrachten waarvoor je langer dan zes maanden in loondienst actief bent geweest, heb je met de tijdens de opdracht afgedragen sv-premies recht op een WW-uitkering. Zo ben je tijdelijk voorzien van inkomsten terwijl je zoekt naar jouw volgende opdracht.\u003C/p>",{"faq_group_id":56,"id":532,"faq_question":533,"faq_answer":534,"sequence_number":256},22,"Ik wil niet bij jullie in dienst komen, zijn er andere opties?","\u003Cp>De opdrachten die geschikt zijn voor \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=freelance\">uitvoering door freelancers kunnen hier\u003C/a> gemakkelijk worden gevonden. Ook is het mogelijk om een opdracht uit te voeren via een externe partij. We kijken uit naar je volgende inschrijving!\u003C/p>",{"id":50,"faq_group_name":536,"faq_group_description":536,"sequence_number":56,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":537},"Voor advies- en detacheringsbureaus",[538,541,543,546,549,553],{"faq_group_id":50,"id":482,"faq_question":539,"faq_answer":540,"sequence_number":27},"Hoe maak ik een account aan als advies- en/of detacheringsbureau, zodat ik verschillende kandidaten kan inschrijven?","\u003Cp>Je kunt het reguliere \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/registreren\">aanmeldformulier\u003C/a> gebruiken om een account aan te maken. Nadat je een account hebt aangemaakt, kies je bij het inschrijven op een opdracht voor de optie \u003Cem>In loondienst bij een andere partij \u003C/em>en selecteer je de gewenste kandidaat. \u003Cbr>\u003Cbr>Heb je de kandidaat nog niet eerder via ons platform aangeboden? Dan volstaat het invullen van de voor- en achternaam om de nieuwe kandidaat te registreren. Wij nemen na de inschrijving contact op om het juiste cv op te vragen.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":69,"faq_question":542,"faq_answer":459,"sequence_number":50},"Kan ik de reis- en verblijfkosten van mijn medewerker bij jullie in rekening brengen?",{"faq_group_id":50,"id":100,"faq_question":544,"faq_answer":545,"sequence_number":53},"Wat is een G-rekening?","\u003Cp>Een G-rekening is een door de Belastingdienst geblokkeerde rekening, die alleen gebruikt kan worden om btw-verplichtingen, loonheffingen en omzetbelasting te betalen aan de Belastingdienst. Op het moment dat jouw organisatie aan haar plichten richting de Belastingdienst heeft voldaan, kan het overgebleven bedrag op de G-rekening worden gedeblokkeerd en beschikbaar worden gemaakt voor de reguliere betaalrekeningen van de onderneming.\u003C/p>\u003Cp>Voor meer informatie over de G-rekening, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/nl/betalenenontvangen/content/g-rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":495,"faq_question":547,"faq_answer":548,"sequence_number":56},"Waarom vragen jullie om een G-rekening?","\u003Cp>Onze organisatie dient zich te houden aan de richtlijnen van de Wet Ketenaansprakelijkheid (WKA). Door gebruik van de G-rekening advies- en detacheringsbureaus worden aansprakelijkheidsrisico’s beperkt, hetgeen van vitaal belang is voor onze positie als inleenbureau.\u003C/p>\u003Cp>KBenP Professional Match is SNA gecertificeerd. Naast financiële risico’s vervallen ook onze accreditaties op het moment dat wij facturen voortkomend uit onze inleenovereenkomsten niet middels een G-rekening betalen.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":550,"faq_question":551,"faq_answer":552,"sequence_number":59},14,"Hoe vraag ik een G-rekening aan?","\u003Cp>Een G-rekening kan worden aangevraagd via de Belastingdienst. Voor meer informatie, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/themaoverstijgend/programmas_en_formulieren/aanvraag_g_rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":50,"id":554,"faq_question":555,"faq_answer":556,"sequence_number":62},15,"Moet mijn organisatie in het bezit zijn van een G-rekening bij aanvang van de opdracht?","\u003Cp>Op het moment dat de organisatie waar jij in loondienst bent nog niet in het bezit is van een G-rekening, dan zullen wij het factuurbedrag dat wij over zouden maken naar de G-rekening tijdelijk reserveren op onze eigen rekening. Zodra de G-rekening is geopend en wij de G-rekeningovereenkomst hiervan ontvangen, maken wij de gereserveerde bedragen over naar de G-rekening.\u003C/p>",{"team":558,"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"groups":559,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[560,561,562,563,564],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":566,"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"groups":567,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[568,569,570,571,572],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":574,"id":97,"firstName":181,"lastName":182,"jobTitle":183,"email":184,"telephoneNumber":185,"linkedInUrl":186,"photo":187,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":53,"team_member_availability":188,"team_member_unavailability":204},{"groups":575,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[576,577,578,579,580],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},{"team":582,"id":65,"firstName":368,"lastName":369,"jobTitle":370,"email":371,"telephoneNumber":372,"linkedInUrl":373,"photo":374,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":56,"team_member_availability":375,"team_member_unavailability":391},{"groups":583,"id":27,"team_name":421,"primary_contact":158,"secondary_contact":103,"contract_manager":184,"finance_contact":371,"whatsapp_number":134,"message_of_the_day":422,"motd_from":423,"motd_to":424,"team_photo":426,"contacts_unavailable_from":425,"contacts_unavailable_to":424},[584,585,586,587,588],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":53,"group_name":177,"group_title":178,"sequencenumber":50},{"id":56,"group_name":365,"group_title":365,"sequencenumber":56},{"id":59,"group_name":260,"group_title":261,"sequencenumber":53},{"id":62,"group_name":393,"group_title":393,"sequencenumber":59},"31639845367",[591,595,599,603,607,611,615,619,623],{"vacancy_category":592,"team_members":593},"15",[594],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":596,"team_members":597},"16",[598],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":600,"team_members":601},"22",[602],{"id":100,"firstName":101,"lastName":102,"jobTitle":72,"email":103,"telephoneNumber":104,"linkedInUrl":105,"photo":106,"sequence_number":53,"vacancy_categories":107,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":108,"team_member_unavailability":125},{"vacancy_category":604,"team_members":605},"12",[606],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":608,"team_members":609},"26",[610],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":612,"team_members":613},"23",[614],{"id":155,"firstName":156,"lastName":157,"jobTitle":72,"email":158,"telephoneNumber":159,"linkedInUrl":160,"photo":161,"sequence_number":62,"vacancy_categories":162,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":163,"team_member_unavailability":172},{"vacancy_category":616,"team_members":617},"11",[618],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},{"vacancy_category":620,"team_members":621},"14",[622],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},{"vacancy_category":624,"team_members":625},"19",[626],{"id":81,"firstName":131,"lastName":132,"jobTitle":72,"email":133,"telephoneNumber":134,"linkedInUrl":135,"photo":136,"sequence_number":56,"vacancy_categories":137,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":138,"team_member_unavailability":153},[],{"userData":8,"access_token":8,"refresh_token":8,"activationSuccessful":7,"loading":7},{"loading":7,"jobAlertCategoriesLoading":7,"userDetails":8,"jobAlertCategories":630,"jobAlertSnoozeDate":8,"proxyCandidates":631,"enrolments":632},[],[],[],{"loading":7,"favourites":634},[],{"loading":7,"statsLoading":7,"vacancies":636,"relatedVacancies":669,"pageSize":233,"offset":12,"loadMoreVacancies":7,"loadMoreLoading":7,"queryData":756,"defaultSearchFilters":776,"numberOfCheckboxFiltersApplied":12,"vacanciesCount":795,"vacancyCategories":799,"selectedLocation":8,"selectedRate":8,"selectedHours":8},[637],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":638,"organization_location":649,"tender_categories":650,"opdracht_overheid_url":651,"tender_documents":652,"tender_category_obj":312,"tender_id":653,"tender_name":654,"tender_buying_organization":641,"tender_phase":655,"tender_date":656,"tender_source":657,"tender_url":658,"tender_perceel":8,"tender_description":659,"tender_active":7,"tender_document":660,"tender_last_seen":661,"tender_first_seen":662,"tender_start_date":663,"tender_end_date":664,"tender_tariff":665,"tender_hours_week":666,"tender_description_html":667,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":8,"web_key":668,"Dynamics_id":8,"tender_overview":8,"tender_requirements":8,"tender_competences":8,"tender_team":8,"tender_interview":8,"tender_number_of_professionals":8,"tender_other_information":8,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":8,"tender_max_hours":8,"tender_description_tk":8,"tender_approved_in_cms":7,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":8,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":639,"longitude":640,"tender_buying_organization":641,"company_address":642,"company_name_google":641,"postcode":643,"province":644,"place_id_google":641,"avatar":645,"exclusive":7,"summary":646,"description":647,"meta_description":648,"publish":6,"company_display_name":641},"51.587288","4.783341","Gemeente Breda","Claudius Prinsenlaan 10, 4811 DJ Breda, Nederland","4811 DJ","Noord-Brabant","blob_RIP50OFUT42KEPGA8RGNCKUKTSFVB9KZ.","Breda is een stad in de provincie Noord-Brabant en telt 188.078 inwoners. Daarmee is Breda in grootte de derde gemeente van Noord-Brabant is en de negende gemeente van Nederland.","\u003Cp>Ontdek Gemeente Breda, waar jouw talenten volop benut worden. Hier heb je de vrijheid om niet alleen veel te doen, maar ook écht veel te betekenen. In de 9e grootste stad van Nederland voel je de directe impact van jouw inspanningen in Breda en onze organisatie. Maak het verschil in een warme, betrokken sfeer. Jouw proactiviteit draagt bij aan de vooruitgang van onze stad en je eigen groei. \u003Cbr>\u003Cbr>Er is hier veel te doen én je mag hier veel doen. Stop alles wat je bent in alles wat je doet en help zo onze mooie stad en jezelf vooruit. Jouw karakter maakt Breda. \u003C/p>","Ontdek Gemeente Breda als zzp'er: bruisende stad, diverse opdrachten, samenwerking, innovatie en persoonlijke groei. Vind jouw nieuwe inhuuropdracht hier!",{},[],"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Breda/Parkeerstrateeg/BDEEF0A5-BE7F-4130-A533-5BE66854D1AC",[],"flexwestbrabant_a1J6N000001eYnsUAE","Parkeerstrateeg","Distributieproces gestart","2022-06-27 08:00:00","flexwestbrabant","https://flexwestbrabant-com.force.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1J6N000001eYnsUAE","FunctietitelWordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!IntroWerken voor Breda, betekent, werken voor een stad die zich ontwikkelt, gastvrij, grenzeloos en groen. Ga jij de uitdaging aan om hier vanuit jouw expertise aan bij te dragen? De stedelijke groei die Breda momenteel doormaakt met o.a. verdichtingsprojecten in bestaande wijken vraagt om passende mobiliteitsoplossingen. Regulering, de ontwikkeling van mobiliteitshubs, verdergaande digitalisering, MAAS oplossingen en de ontwikkeling van het fietsparkeren en deelvervoer vraagt om visie, pragmatisme, samenwerking in de ketens en onconventionele oplossingen. Een goede parkeerstrategie is essentieel om zowel voor bewoners, ondernemers als bezoekers bereikbaar, toegankelijk en aantrekkelijk te zijn en te blijven. Als parkeerspecialist krijg je de kans hier mede je stempel op te drukken. Parkeren raakt immers naast mobiliteit en stedelijke ontwikkeling ook aan economie, citymarketing en duurzaamheid.Wat ga je doen?Voor al deze ontwikkelingen zijn we op zoek naar een ervaren parkeerspecialist die zelfstandig strategisch denken kan verbinden aan de praktijk en de praktijk van alledag kan omzetten in strategisch operationeel beleid zowel op het terrein van auto- als op fiets-parkeren. Uiteraard doe je dat niet alleen maar in samenwerking en/of afstemming met de vakinhoudelijke collegas binnen het Parkeerbedrijf en collegas binnen andere vakafdelingen als Mobiliteit, Toezicht en Handhaving, Wijkzaken en Stedelijke Ontwikkeling. We zoeken jou!Wat neem je mee:- aantoonbare ervaring met, kennis over en enthousiasme voor (fiets)parkeerbeleid- aantoonbare ervaring als projectleider o.a. bij reguleringstrajecten;- politiek bestuurlijke sensitiviteit;- commercieel- en klantgericht denken;- empathisch en communicatief vermogen; - doorzettingskracht;- minimaal HBO denk- en werkniveau.","Flexwestbrabant_Aanvraag_SRQ137309.pdf","2022-06-27","2022-06-17","2022-09-01","2023-09-01","Geen maximum ","32","\u003Cdiv class='sfdc_richtext' id='j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669_00NF0000008jCqp_div'>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Functietitel\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>Wordt (fiets)parkeerspecialist in Breda!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Intro\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Werken voor Breda, betekent, werken voor een stad die zich ontwikkelt, gastvrij, grenzeloos en groen. Ga jij de uitdaging aan om hier vanuit jouw expertise aan bij te dragen? \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>De stedelijke groei die Breda momenteel doormaakt met o.a. verdichtingsprojecten in bestaande wijken vraagt om passende mobiliteitsoplossingen. Regulering, de ontwikkeling van mobiliteitshubs, verdergaande digitalisering, MAAS oplossingen en de ontwikkeling van het fietsparkeren en deelvervoer vraagt om visie, pragmatisme, samenwerking in de ketens en onconventionele oplossingen. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Een goede parkeerstrategie is essentieel om zowel voor bewoners, ondernemers als bezoekers bereikbaar, toegankelijk en aantrekkelijk te zijn en te blijven. Als parkeerspecialist krijg je de kans hier mede je stempel op te drukken. Parkeren raakt immers naast mobiliteit en stedelijke ontwikkeling ook aan economie, citymarketing en duurzaamheid.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>Wat ga je doen?\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Voor al deze ontwikkelingen zijn we op zoek naar een ervaren parkeerspecialist die zelfstandig strategisch denken kan verbinden aan de praktijk en de praktijk van alledag kan omzetten in strategisch operationeel beleid zowel op het terrein van auto- als op fiets-parkeren. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Uiteraard doe je dat niet alleen maar in samenwerking en/of afstemming met de vakinhoudelijke collega’s binnen het Parkeerbedrijf en collega’s binnen andere vakafdelingen als Mobiliteit, Toezicht en Handhaving, Wijkzaken en Stedelijke Ontwikkeling. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 14.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #0070c0;'>We zoeken jou!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>Wat neem je mee:\u003Cbr/>- aantoonbare ervaring met, kennis over en enthousiasme voor (fiets)parkeerbeleid\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- aantoonbare ervaring als projectleider o.a. bij reguleringstrajecten;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- politiek bestuurlijke sensitiviteit;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- commercieel- én klantgericht denken;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- empathisch en communicatief vermogen; \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10pt;'>\u003Cspan style='font-family: Arial,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 11.0pt;'>\u003Cspan style='>- doorzettingskracht;\u003Cbr/>- minimaal HBO denk- en werkniveau.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/> \u003C/div>","BDEEF0A5-BE7F-4130-A533-5BE66854D1AC",[670,718],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":671,"organization_location":682,"tender_categories":683,"opdracht_overheid_url":692,"tender_documents":693,"tender_category_obj":312,"tender_id":694,"tender_name":695,"tender_buying_organization":674,"tender_phase":655,"tender_date":696,"tender_source":697,"tender_url":698,"tender_perceel":8,"tender_description":699,"tender_active":6,"tender_document":700,"tender_last_seen":66,"tender_first_seen":66,"tender_start_date":701,"tender_end_date":702,"tender_tariff":703,"tender_hours_week":704,"tender_description_html":705,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":706,"web_key":707,"Dynamics_id":708,"tender_overview":709,"tender_requirements":710,"tender_competences":711,"tender_team":712,"tender_interview":713,"tender_number_of_professionals":714,"tender_other_information":715,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":253,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":525,"tender_max_hours":488,"tender_description_tk":716,"tender_approved_in_cms":6,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":717,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":672,"longitude":673,"tender_buying_organization":674,"company_address":675,"company_name_google":674,"postcode":676,"province":677,"place_id_google":674,"avatar":678,"exclusive":7,"summary":679,"description":680,"meta_description":681,"publish":6,"company_display_name":674},"51.856805","4.538889","Gemeente Barendrecht","Binnenhof 1, 2991 AA Barendrecht, Nederland","2991 AA","Zuid-Holland","blob_RFRSSSSP8OEXOKGBM3VLXA4ML5VYLBC0.","Barendrecht is een plaats en gemeente in de Nederlandse provincie Zuid-Holland. De gemeente telt 48.568 inwoners en heeft een totale oppervlakte van 21,73 km², waarvan 19,75 km² land en 1,98 km² water. De gemeente ligt op het eiland IJsselmonde.","\u003Cp>Bij de gemeentelijke organisatie werken 300 bevlogen collega’s die dagelijks inzetten voor beleid en uitvoering van bijvoorbeeld veiligheid, bestuur, buitenruimte en leefomgeving. In Barendrecht wachten we niet af, we gáán er op af. We zien de toekomst vol energie tegemoet. We kennen de kwaliteiten van ons werelddorp, we zien alle dynamiek en dat geeft de motivatie om aan te pakken. En door te pakken. In Barendrecht kunnen we snel schakelen en lossen de zaken op. Het liefst met jou. Want als jij graag iets betekent voor onze omgeving, mensen of allebei: dan hebben we jou nodig!\u003Cbr>\u003Cbr>Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons op het gebied van Finance, HRM en automatisering.\u003C/p>","De gemeente Barendrecht biedt regelmatig interim en zzp opdrachten aan op het gebied van Projectmanagement, Financiën, Sociaal Domein, Vergunning en Handhaving.",{},[684,688],{"tender_category_obj":685,"id":687},{"id":312,"type":686},"Overig",29030,{"tender_category_obj":689,"id":691},{"id":504,"type":690},"Sociaal Domein",42004,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Barendrecht/Tijdelijke-Medewerker-Frontoffice-Burgerzaken/3090234A-4416-4EB2-B0F2-9F5AA7D197A0",[],"haert_a1JTt000008p0e5MAA","Tijdelijke Medewerker Frontoffice Burgerzaken","2026-01-05 09:00:00","haert","https://haert.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JTt000008p0e5MAA","Tijdelijke Medewerker Frontoffice BurgerzakenPeriode: 19 januari t/m 31 augustus 2026Aantal uur per week: 27,5 uurMaximaal uurtarief: 70ZZP: uitgeslotenGemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.Wat ga je doen? Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten. Werktijden (balie):Maandag: 12:15 20:15 uurDinsdag: 08:45 13:15 uurWoensdag: 12:00 20:15 uurDonderdag: 08:45 13:15 uurVrijdag: 08:45 13:15 uurWie ben jij? Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.","Haert_Aanvraag_SRQ104489.pdf","2026-01-19","2026-08-31"," ","27","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00Nd1000004ctJR_div\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Tijdelijke Medewerker Frontoffice Burgerzaken\u003C/b>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Periode: 19 januari t/m 31 augustus 2026\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Aantal uur per week: 27,5 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Maximaal uurtarief: €70\u003Cbr/>ZZP: uitgesloten\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Wat ga je doen?\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Werktijden (balie):\u003C/b>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>Wie ben jij?\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli class=\"MsoNoSpacing\" style=\"margin-left: 8px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 11pt;\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/div>","detachering","3090234A-4416-4EB2-B0F2-9F5AA7D197A0","9feac067-d4e0-f011-8543-000d3ac24c1f","\u003Cp>Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden:\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten.\u003C/span>","Niet bekend","1","\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging: \u003C/strong>Niets over bekend.\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cstrong>\u003Cbr>Aantal professionals of FTE: \u003C/strong>1 persoon\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Werktijden (balie):\u003C/strong>\u003Cbr>Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003Cbr>Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003Cbr>Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aantal uur per week:\u003C/strong> 27,5 uur\u003C/p>","\u003Ch2>Omschrijving\u003C/h2>\u003Cp>Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners en bezoekers en zorgt voor een vriendelijke en professionele dienstverlening.\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Werkzaamheden:\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>Je verwelkomt inwoners en bezoekers op een gastvrije manier.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je geeft informatie en advies over producten van Burgerzaken, zoals paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verwerkt aanvragen en zorgt dat deze voldoen aan wettelijke vereisten.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je beheert persoonsgegevens en zorgt voor een nauwkeurige administratie.\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Je verricht baliewerkzaamheden zoals het verstrekken van uittreksels uit de BRP en legalisatie van documenten.\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Eisen\u003C/h2>\u003Cul>\u003Cli>Je hebt ervaring met frontofficewerkzaamheden Burgerzaken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact en administratieve processen, liefst binnen een gemeente.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Wensen en competenties\u003C/h2>\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Je bent communicatief sterk, nauwkeurig en stressbestendig.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt goed omgaan met piekmomenten en werkt graag in een team.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Organisatie en team\u003C/h2>\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">Gemeente Barendrecht zoekt een enthousiaste Frontoffice medewerker Burgerzaken die tijdelijk het team komt versterken tijdens de piekperiode voor reisdocumenten.\u003C/span>\u003Ch2>Gespreksinformatie\u003C/h2>Niet bekend\u003Ch2>Overige informatie\u003C/h2>\u003Cp>Benodigd aantal professionals: 1\u003Cbr/>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging: \u003C/strong>Niets over bekend.\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cstrong>\u003Cbr>Aantal professionals of FTE: \u003C/strong>1 persoon\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Werktijden (balie):\u003C/strong>\u003Cbr>Maandag: 12:15 – 20:15 uur\u003Cbr>Dinsdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Woensdag: 12:00 – 20:15 uur\u003Cbr>Donderdag: 08:45 – 13:15 uur\u003Cbr>Vrijdag: 08:45 – 13:15 uur\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aantal uur per week:\u003C/strong> 27,5 uur\u003C/p>","Word tijdelijke Frontoffice Medewerker Burgerzaken bij Gemeente Barendrecht. Versterk het team met je klantvriendelijkheid en administratieve skills.",{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":719,"organization_location":730,"tender_categories":731,"opdracht_overheid_url":735,"tender_documents":736,"tender_category_obj":312,"tender_id":737,"tender_name":738,"tender_buying_organization":722,"tender_phase":655,"tender_date":739,"tender_source":740,"tender_url":741,"tender_perceel":8,"tender_description":742,"tender_active":6,"tender_document":743,"tender_last_seen":66,"tender_first_seen":744,"tender_start_date":207,"tender_end_date":745,"tender_tariff":703,"tender_hours_week":666,"tender_description_html":746,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":706,"web_key":747,"Dynamics_id":748,"tender_overview":749,"tender_requirements":750,"tender_competences":751,"tender_team":752,"tender_interview":713,"tender_number_of_professionals":714,"tender_other_information":753,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":6,"tender_min_hours":488,"tender_max_hours":517,"tender_description_tk":754,"tender_approved_in_cms":6,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":755,"org_location_id":8,"tender_category":312},{"latitude":720,"longitude":721,"tender_buying_organization":722,"company_address":723,"company_name_google":722,"postcode":724,"province":8,"place_id_google":722,"avatar":725,"exclusive":7,"summary":726,"description":727,"meta_description":728,"publish":6,"company_display_name":729},"52.083080","4.747434","Gemeente Bodegraven Reeuwijk","Julianastraat 6, 2411 CV Bodegraven, Nederland","2411 CV","blob_75YGXGZLHYPOXCWEEI5LPIZVFWHW5I5A.","Bodegraven-Reeuwijk is een gemeente in de Nederlandse provincie Zuid-Holland, ontstaan per 1 januari 2011 na fusering van de gemeenten Bodegraven en Reeuwijk. De gemeente bestaat uit Bodegraven, Driebruggen, Hogebrug, De Meije, Nieuwerbrug, Reeuwijk-Brug, Reeuwijk-Dorp, Sluipwijk, Tempel en Waarder.","\u003Cp>De gemeente Bodegraven- Reeuwijk ligt midden in het Groene Hart, tussen de gemeenten Gouda, Woerden en Alphen aan den Rijn. Een strategische ligging langs de A12, de N11 en de spoorlijn Utrecht-Leiden (NS station Bodegraven) betekent dat we goed te bereiken zijn vanuit de vier grote steden; Amsterdam, Utrecht, Rotterdam en Den Haag.\u003Cbr>\u003Cbr>Mede daardoor zijn we een uitermate aantrekkelijke gemeente voor bewoners en ondernemers. Met 35.000 inwoners op een oppervlakte van 88 km2, kenmerkt onze gemeente zich door een dorps- en landelijk gebied waar naast wonen en bedrijvigheid ook recreatie plaatsvindt. De Reeuwijkse plassen zijn erg geliefd onder recreanten. Onze strategische ligging en het prettige woon-, recreatie- en werkvoorzieningen, maakt van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk een gewilde en geliefde plek om te wonen, te werken en te recreëren.\u003Cbr>\u003Cbr>Wij werken met ruim 240 toegewijde collega’s in vier domeinen integraal samen aan diverse opgaves en thema’s zoals die vanuit de samenleving op ons af komen.\u003C/p>","De gemeente Bodegraven-Reeuwijk biedt regelmatig interim en zzp opdrachten aan op het gebied van Projectmanagement, IT, Financiën, Sociaal Domein en Handhaving.","Gemeente Bodegraven-Reeuwijk",{},[732],{"tender_category_obj":733,"id":734},{"id":312,"type":686},29151,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Bodegraven-Reeuwijk/Medewerker-KCC/DA154E8E-9D70-4D5E-907B-1AC069565C6F",[],"circle8_a1JP400000GMvKzMAL","Medewerker KCC","2026-01-06 09:00:00","circle8","https://circle8.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JP400000GMvKzMAL","Medewerker Klantcontact gemeente Bodegraven-ReeuwijkHet ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch en waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!De uitdagingVoor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.Wie ben jij? Wij zoeken een collega met deze kennis en vaardigheden: Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren. Wie zijn wij?Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.","Circle8_Aanvraag_SRQ122423.pdf","2025-12-20","2026-04-01","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00N7Q000001m4iY_div\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Medewerker Klantcontact gemeente Bodegraven-Reeuwijk\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">De uitdaging\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003Cbr/>\u003Cbr/>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cb>Wie ben jij? \u003C/b>\u003Cbr/>\u003Cbr/>Wij zoeken een collega met deze kennis en vaardigheden:\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style=\"margin-bottom: 11px;\">\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cb>\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Wie zijn wij?\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style=\"font-size: 12pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"font-family: Aptos,sans-serif;\">\u003Cspan style=\"font-size: 10.0pt;\">\u003Cspan style=\"\">\u003Cspan style=\"color: #181818;\">Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/> \u003C/div>","DA154E8E-9D70-4D5E-907B-1AC069565C6F","b61e9d08-72dd-f011-8406-7c1e52734674","\u003Ch3>Opdracht \u003C/h3>\u003Cp>Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/p>\u003Ch3>De uitdaging\u003C/h3>\u003Cp>Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003C/p>\u003Cp>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003C/p>","\u003Cul>\u003Cli>De aangeboden kandidaat is geen zzp'er.\u003C/li>\u003Cli>Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/li>\u003Cli>Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/li>\u003Cli>Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cp>Niet bekend\u003C/p>","\u003Cp>Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.\u003C/p>","\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging:\u003C/strong> Ja met 3 maanden\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Aantal professionals of FTE:\u003C/strong> 1 \u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aanvraagreden: \u003C/strong>Extra capaciteit i.v.m. toename werkzaamheden. \u003C/p>","\u003Ch2>Omschrijving\u003C/h2>\u003Ch3>Opdracht \u003C/h3>\u003Cp>Het ene moment beantwoord je telefonisch vragen over rijbewijzen en wegafsluitingen, het andere moment ontvang je gasten aan de balie en verwerk je de mail en social media berichten. Werken als Medewerker Klantcontact is veelzijdig, dynamisch én waardevol! Je bent het visitekaartje van onze gemeente en je bent voor onze inwoners het eerste aanspreekpunt. Zit dienstverlening en oog voor detail in jouw DNA en ben jij leergierig en proactief? Dan horen we graag van je!\u003C/p>\u003Ch3>De uitdaging\u003C/h3>\u003Cp>Voor ons klantcontactcentrum zoeken wij een nieuwe collega voor 28 tot 32 uur per week.\u003C/p>\u003Cp>Als Medewerker Klantcontact ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners en allerlei organisaties en instellingen. Je beantwoordt, registreert en verwerkt uiteenlopende vragen, tips en klachten. Door goed door te vragen, mee te leven en mee te denken help je onze klanten een stap verder. Je hebt contact met de vakafdeling om de juiste informatie te krijgen. Je werkt met meerdere systemen tegelijk en kunt snel schakelen tussen allerlei (inhoudelijke) vragen. Daarnaast denk je mee hoe we onze inwoners nog beter en slimmer kunnen informeren, adviseren en de weg wijzen.\u003C/p>\u003Ch2>Eisen\u003C/h2>\u003Cul>\u003Cli>De aangeboden kandidaat is geen zzp'er.\u003C/li>\u003Cli>Dienstverlening zit in je DNA: je wil dat stapje extra zetten om klanten optimaal te ondersteunen. Je bent daarbij empathisch, hebt oog voor detail en je kan goed samenwerken.\u003C/li>\u003Cli>Je hebt ervaring met klantcontact in een soortgelijke functie.\u003C/li>\u003Cli>Je kunt makkelijk overweg met meerdere systemen.\u003C/li>\u003Cli>Je denkt proactief mee over betere dienstverlening.\u003C/li>\u003Cli>Je bent leergierig en wil je blijven verbeteren.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Wensen en competenties\u003C/h2>\u003Cp>Niet bekend\u003C/p>\u003Ch2>Organisatie en team\u003C/h2>\u003Cp>Het KCC is het visitekaartje en het menselijke gezicht van de gemeente. Inwoners informeren en adviseren over en de weg wijzen binnen onze producten en diensten is onze belangrijkste taak. We hebben contact via de telefoon, balie, social media en e-mail.\u003C/p>\u003Ch2>Gespreksinformatie\u003C/h2>Niet bekend\u003Ch2>Overige informatie\u003C/h2>\u003Cp>Benodigd aantal professionals: 1\u003Cbr/>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Optie tot verlenging:\u003C/strong> Ja met 3 maanden\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Hybride: \u003C/strong>Geen verdere informatie\u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Aantal professionals of FTE:\u003C/strong> 1 \u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Aanvraagreden: \u003C/strong>Extra capaciteit i.v.m. toename werkzaamheden. \u003C/p>","Word het visitekaartje van de gemeente Bodegraven-Reeuwijk! Als Medewerker Klantcontact (KCC) ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners.",{"single":7,"limit":233,"offset":12,"disjunction":12,"user_coordinates":757,"filters":758,"order_by":772},{},{"and_filters":759,"or_filters":771,"or_disjunction":12},[760],{"filters":761},[762,767],{"field_name":763,"value":764,"operator":766},"publish",[765],"0","neq",{"field_name":768,"value":769,"operator":770},"tender_id",[653],"==",[],[773],{"field":774,"direction":775},"tender_first_seen","desc",[777,781,784,789,791],{"field_name":778,"value":779,"operator":766},"tender_source",[780],"negometrix",{"field_name":778,"value":782,"operator":766},[783],"negometrix_login",{"field_name":785,"value":786,"operator":788},"tender_date",[787],"2025-12-25 10:00:00",">=",{"field_name":763,"value":790,"operator":766},[765],{"field_name":792,"value":793,"operator":766},"oim_vacancy",[794],"true",{"active_vacancies":796,"vacancies_by_province":797,"vacancies_by_category":798},{"totalVacanciesCount":12,"selectedVacanciesCount":12},[],[],[800,802,804,806,808,810,812,814,816,818,820,822,825,826,828,830],{"name":801,"code":486},"Beleid",{"name":803,"code":100},"Civiele Techniek",{"name":805,"code":495},"Communicatie",{"name":807,"code":550},"Financieel",{"name":809,"code":554},"ICT",{"name":811,"code":127},"Informatiemanagement",{"name":813,"code":97},"Inkoop",{"name":815,"code":65},"Juridisch",{"name":817,"code":532},"Mobiliteit en Verkeer",{"name":819,"code":264},"Organisatie en Personeel",{"name":821,"code":206},"Project- en Programmamanagement",{"name":823,"code":824},"Ruimtelijke Ordening",23,{"name":690,"code":504},{"name":827,"code":457},"Vastgoed en Grondzaken",{"name":829,"code":233},"Vergunning en Handhaving",{"name":686,"code":312}]