Logo van Gemeente Beuningen
Logo van Gemeente Beuningen

Secretaris Bezwaarschriftencommissie

Van Heemstraweg 46, 6641 AE Beuningen, Nederland

Sluit over 6 dagen

Begindatum:

9 okt 2026

Einddatum:

9 apr 2027

Uren per week:

16

Publicatiedatum:

23 sept 2026
Opdracht tarief 118Opdracht uren 16
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving

Ben jij juridisch sterk, analytisch en organisatorisch vaardig? Heb je affiniteit met het bestuursrecht en wil je een inhoudelijke bijdrage leveren aan een zorgvuldige en tijdige behandeling van bezwaarschriften? Dan zoeken wij jou als secretaris van de Algemene Kamer van de bezwaarschriftencommissie.

Binnen de Algemene Kamer van de bezwaarschriftencommissie worden bezwaarschriften behandeld tegen besluiten op het gebied van onder andere omgeving, milieu en handhaving. Als secretaris ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en organisatorische ondersteuning van het volledige bezwaarproces. Je schakelt soepel tussen formele en informele procedurele stappen, bewaakt de voortgang en termijnen en fungeert als verbindende schakel tussen de commissie, de organisatie en de bezwaarmaker(s).

Concreet omvat de opdracht onder meer:
  • Samenstellen nieuwe bezwaarschriftencommissie.
Wij zoeken een betrokken en gemotiveerde professional die graag samenwerkt en gemakkelijk contact legt met verschillende stakeholders. Je combineert inhoudelijke juridische kennis met een praktische en resultaatgerichte aanpak en voelt je thuis in een dynamische bestuurlijke omgeving.

Eisen

  • Op deze opdracht is het principe 'Bring Your Own Device' van toepassing. Je maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires);
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van secretaris bezwaarschriftencommissie. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
  • Aantoonbare werkervaring met begeleiden én inwerken van een nieuwe medewerker. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
  • Aantoonbare afgeronde rechten opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
  • Aantoonbare kennis van bestuursrecht. Benoem dit duidelijk in de offerte;
  • Aantoonbaar bereid om minimaal 1 dag per week aanwezig te zijn op kantoor. Benoem dit duidelijk in de offerte.

Wensen en competenties

Wensen

  • Aantoonbare kennis van de omgevingswet. Benoem dit duidelijk in de offerte (20 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met XXLNC Zaken, Corsa en/of Micorsoft 365. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (15 punten);
  • Aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (15 punten);
  • Uurtarief maximaal € 118,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee administratieve partner (10 punten);
  • Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van secretaris bezwaarschriftencommissie. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (40 punten);
    • Minimaal 8 jaar (40 punten);
    • Minimaal 7 jaar (25 punten);
    • Minimaal 6 jaar (10 punten);
    • Minimaal 5 jaar (0 punten);

Competenties

  • Generalist;
  • Zelfstandig;
  • Juridisch inzicht;
  • Zorgvuldigheid;
  • Onafhankelijkheid en integriteit;
  • Communicatieve vaardigheden;
  • Organisatievermogen;
  • Analytisch vermogen;
  • Samenwerkingsgericht;
  • Stressbestendigheid;
De ideale professional is zorgvuldig, onafhankelijk in houding en oordeelsvorming, en weet complexe juridische vraagstukken te vertalen naar heldere en werkbare adviezen. Je beweegt je gemakkelijk binnen een politiek-bestuurlijke omgeving en houdt overzicht in een proces waarin verschillende belangen samenkomen.

Organisatie en team

De gemeente Beuningen strekt zich uit langs de zuidelijke oever van de Waal en bestaat naast Beuningen uit de dorpen Ewijk, Winssen en Weurt. Samen met ruim 180 collega's werken wij aan een hoge mate van toegankelijkheid richting inwoners.

Binnen de gemeente Beuningen wordt er gewerkt met zelforganiserende teams. Samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en flexibiliteit zijn belangrijke kernbegrippen en van groot belang in de organisatie. Collega's zijn hulpvaardig, betrokken en er heerst een prettige werksfeer. Daarnaast is er ruimte voor creativiteit, vernieuwing en (persoonlijke) ontwikkeling.

Gespreksinformatie

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de alle CV's offertes van de kandidaten die in stap 2 zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende gunningscriteria:
  • Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
  • Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
De (minimaal 2) kandidaten die op basis van deze gunningscriteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling).
De overige kandidaten worden in eerste instantie niet uitgenodigd voor een gesprek en ontvangen een voorlopige afwijzing. Zij nemen plaats in de zogenaamde wachtkamer.

Stap 2: Selectiegesprek
Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever.
De opdrachtgever verifieert in het selectiegesprek of de betreffende kandidaten (inderdaad) voldoen aan het gewenste profiel (knock-outcriteria en de gunningscriteria). De opdrachtgever beoordeelt de betreffende kandidaten in onderlinge vergelijking op de in de inhuuropdracht genoemde competenties.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 2 oktober 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 30 september 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: De opdracht kan worden verlengd met 1 x 6 maanden.

Hybride: Je bent bereid om minimaal 1 dag per week aanwezig te zijn op kantoor.

Overig algemeen: De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Contractmedewerker & Opdracht Adviseur Nina de Jong
Nina de Jong
Contractmedewerker & Opdracht Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr