Begindatum:
1 sept 2026Einddatum:
31 dec 2026
Publicatiedatum:
12 aug 2026
127
36 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Omdat doorleenconstructies binnen deze opdracht niet zijn toegestaan, kunnen wij alleen kandidaten aanbieden die bij onze organisatie in dienst zijn.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Omdat doorleenconstructies binnen deze opdracht niet zijn toegestaan, kunnen wij alleen kandidaten aanbieden die bij onze organisatie in dienst zijn.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
De Belastingdienst is in transitie naar een nieuwe werkplek met een samenwerkomgeving voor medewerkers. Dit impliceert dit een andere manier van werken voor medewerkers die werken en introduceert een nieuw regime voor document- en archiefbeheer. De overheidsinformatie die binnen de te kiezen oplossing wordt verwerkt moet voldoen aan IHH-eisen zodat we compliant zijn aan wet- en regelgeving. Dat vraagt van medewerkers een andere werkwijze en ook meer inzicht in informatiebeheer. Met dit doel wordt een adoptietraject gestart (incl. communicatie, training en werkplekondersteuning). Tegelijkertijd wordt als een dienst ontwikkeld dat medewerkers blijvend aangespoord en getraind worden zodat informatie in welke oplossing dan ook op de langere termijn goed beheerd blijft.
Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het succesvol plannen, coordineren en beheren van de adoptie van de Informatiehuishoudingsaspecten (IHH) van het gekozen scenario. Je werkt nauw samen met het IV Programma DBO dat de werkplek en de functionaliteiten van gekozen platform implementeert en het project Deskundigheidsbevordering & Bewustwording dat in algemene zin de IHH bewustwording stimuleert. Het traject heeft als doel om medewerkers te ondersteunen bij het juist omgaan met (overheids)informatie informatie en hulp te bieden en te ondersteunen in de juiste wijze van gebruik.
Je zorgt ervoor dat concreet gemaakt wordt welke acties benodigd zijn om de informatiehuishouding op orde te brengen en te houden. Ook zorg je er voor dat de voorbereidingen gereed zijn voorafgaand aan en zodra het gekozen platform grootschalig binnen onze organisatie wordt uitgerold. Tegelijkertijd zorg je ervoor dat adoptieactiviteiten overgebracht worden naar de lijnorganisatie.
De projectmanager speelt een cruciale rol in het bevorderen van juiste houding en gedrag, het aanleren van benodigde en afleren van ongewenste werkwijzen.
Het ten uitvoer brengen van een project-/veranderplan voor adoptie van informatiehuishouding (IHH) aspecten binnen het gekozen platform.
Bij alle gebruikers van het gekozen platform moet duidelijk worden op welke wijze met informatie binnen het platform moet worden omgegaan om te voldoen aan business en compliancy eisen. Met als resultaat dat gewenste werkwijzen blijvend toegepast gaan worden.
Het project wordt binnen de Belastingdienst in nauwe samenhang met andere projecten uitgevoerd.
Activiteiten die betrekking hebben op de beinvloeding van houding en gedrag van medewerkers vormt het meest cruciale aspect van deze opdracht.
In eerste instantie worden integraal, met de technische uitrol en implementatie van adoptie activiteiten uitgevoerd. Aansluitend volgen activiteiten die de gewenste werkwijzen blijvend moeten borgen.
Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het succesvol plannen, coordineren en beheren van de adoptie van de Informatiehuishoudingsaspecten (IHH) van het gekozen scenario. Je werkt nauw samen met het IV Programma DBO dat de werkplek en de functionaliteiten van gekozen platform implementeert en het project Deskundigheidsbevordering & Bewustwording dat in algemene zin de IHH bewustwording stimuleert. Het traject heeft als doel om medewerkers te ondersteunen bij het juist omgaan met (overheids)informatie informatie en hulp te bieden en te ondersteunen in de juiste wijze van gebruik.
Je zorgt ervoor dat concreet gemaakt wordt welke acties benodigd zijn om de informatiehuishouding op orde te brengen en te houden. Ook zorg je er voor dat de voorbereidingen gereed zijn voorafgaand aan en zodra het gekozen platform grootschalig binnen onze organisatie wordt uitgerold. Tegelijkertijd zorg je ervoor dat adoptieactiviteiten overgebracht worden naar de lijnorganisatie.
De projectmanager speelt een cruciale rol in het bevorderen van juiste houding en gedrag, het aanleren van benodigde en afleren van ongewenste werkwijzen.
Het ten uitvoer brengen van een project-/veranderplan voor adoptie van informatiehuishouding (IHH) aspecten binnen het gekozen platform.
Bij alle gebruikers van het gekozen platform moet duidelijk worden op welke wijze met informatie binnen het platform moet worden omgegaan om te voldoen aan business en compliancy eisen. Met als resultaat dat gewenste werkwijzen blijvend toegepast gaan worden.
Het project wordt binnen de Belastingdienst in nauwe samenhang met andere projecten uitgevoerd.
Activiteiten die betrekking hebben op de beinvloeding van houding en gedrag van medewerkers vormt het meest cruciale aspect van deze opdracht.
In eerste instantie worden integraal, met de technische uitrol en implementatie van adoptie activiteiten uitgevoerd. Aansluitend volgen activiteiten die de gewenste werkwijzen blijvend moeten borgen.
Eisen
- De aangeboden professional beschikt over WO werk- en denkniveau, dit blijkt uit een afgeronde opleiding op WO niveau of de aangeboden beschikt over heeft minimaal 6 jaar werkervaring in de rol van projectmanager, verandermanager of vergelijkbaar.
- De aangeboden professional heeft ten minste 5 jaar aantoonbare ervaring in een functie als projectmanager met veranderkundige taken of als verandermanager met projectmanagement taken.
- De aangeboden professional heeft minimaal 5 jaar ervaring binnen een Rijksoverheid- of Uitvoeringsorganisatie in een vergelijkbare functie.
Wensen en competenties
Wensen
- De mate waarin professional ervaring heeft als verandermanager in een veranderproces.
- De mate waarin professional ervaring heeft met projecten met meerdere belanghebbenden en/of opdrachtgevers.
- De mate waarin professional ervaring heeft met adoptie projecten waarbij grote organisaties (minimaal 25000 werknemers) moeten werken met een informatiesysteem.
- De mate waarin professional expertise heeft op terrein van informatiehuishouding.
- De mate waarin professional ervaring of expertise heeft van M365 of vergelijkbaar.
Competenties
- Organisatiesensitiviteit
- Plannen en organiseren
- Aansturen organisatie
- Motiveren
- Resultaatgerichtheid
Organisatie en team
Belastingdienst Non -ICT
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: Niets over bekend.
Hybride: Geen verdere informatie
Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het tarief.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl of met Sybren Hindriks via sybren.hindriks@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Nina de Jong
Contractmedewerker & Opdracht Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr
