Senior Werkvoorbereider beheer openbare ruimte
Avri
Heistraat 47, 4909 BD Oosteind, Nederland
Begindatum:
4 mei 2026Einddatum:
-
Publicatiedatum:
1 apr 2026
90
32
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Het team is volop in ontwikkeling en werkt continu aan professionalisering. Jij levert hierin een stevige, zichtbare bijdrage door samenwerking te stimuleren, collega’s met elkaar te verbinden en processen slimmer en efficiënter te organiseren. Je werkt nauw samen met de eigen uitvoering en het team directievoering en toezicht, waarbij jij de rol pakt om kwaliteit, afstemming en gezamenlijk eigenaarschap te bevorderen.
Kennis van andere vakgebieden—zoals begraafplaatsen, speelvoorzieningen, hondenbeleid en sport—wordt zeer gewaardeerd en draagt bij aan de integrale samenwerking binnen het team.
In jouw functie ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig en gestructureerd voorbereiden van werkzaamheden, zowel voor de eigen uitvoerende dienst als voor externe aannemers. Je stelt contracten op, werkt met RAW bestekken en deelopdrachten, en maakt calculaties en capaciteitsberekeningen. Daarbij zorg je voor een heldere afstemming tussen alle betrokken partijen en bewaakt je de kwaliteit van het gehele proces.
Voor deze functie zoekt de organisatie een communicatief sterke professional, die graag samenwerkt maar ook zelfstandig heel goed uit de voeten kan. Je bent in staat om te schakelen tussen de vraag van de gemeenten en de inhoud. Een professional die graag zijn of haar zaakjes op orde heeft en een ondernemende geest heeft. De organisatie verwacht van jou als senior dat je (pro)actief meedenkt over het optimaliseren van de dienstverlening en de verdere ontwikkeling van IBOR. Je hebt daarin ruimte voor eigen inbreng en vernieuwing.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau, richting Tuin en Landschapsinrichting of andere relevante richting.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als werkvoorbereider beheer openbare ruimte.
- Aantoonbaar in het bezit van een basis VCA- diploma, benoem dit duidelijk in het cv.
- Aantoonbare kennis van RAW-systematiek en UAV, licht dit duidelijk toe in het cv.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met IBIS, GBI én ArcGis-online, benoem duidelijk waar deze is opgedaan.
Wensen en competenties
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, richting Tuin en Landschapsinrichting of andere relevante richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als werkvoorbereider beheer openbare ruimte.
- Aantoonbare kennis van de Nationale en Europese aanbestedingsregels, licht dit duidelijk toe in het cv.
Competenties
- Communicatief sterk: Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en belangen.
- Resultaatgericht: Je houdt focus op doelen en levert kwaliteit.
- Analytisch vermogen: Je doorziet complexe vraagstukken en vindt oplossingen.
- Samenwerkingsgericht: Je creëert draagvlak en verbindt stakeholders.
- Sterke risicobeheersing en besluitvaardigheid.
Organisatie en team
Van en voor de regio, dat is de organisatie. Samen met 255.655 inwoners en de 8 gemeenten werken wij aan een mooie, schone en veilige leefomgeving in Rivierenland. Voor de deelnemende gemeenten verzorgt de organisatie de inzameling en verwerking van afval- en grondstoffen, het beheer van de openbare ruimte en het toezicht en de handhaving in de openbare ruimte.
Een duurzame en circulaire regio zonder afval, dat is waar de organisatie aan werkt. Als maatschappelijk betrokken organisatie werkt de organisatie samen met publieke en private organisaties. Zo biedt de organisatie werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
De kernwaarden inlevend, deskundig, behulpzaam, wendbaar en verbindend geven sturing aan hoe de organisatie dagelijks het werk doet. Herken jij je in deze waarden? Ben je maatschappelijk betrokken en wil je samen met de organisatie werken aan een schoon Rivierenland waarin het prettig wonen is?
Gespreksinformatie
Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de professionals die door de administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De beste professionals worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige professionals worden niet uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.
De opdracht wordt gegund aan de professional die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige professionals worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 21 april 2026, 10:00 uur. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 22 april 2026 bericht. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Overige informatie
Optie tot verlenging: 2x 6 maanden
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen:
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal Circa € 75 / € 90,- per uur excl. BTW. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Fee administratieve partner
De administratieve partner brengt voor deze opdracht €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag t/m Vrijdag
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de professional gebruik maken van eigen.
