Logo van Alliander
Logo van Alliander

Consultant HR procesmanagement

Utrechtseweg 68, 6812 AH Arnhem, Nederland

Sluit morgen
om 16:00

Begindatum:

1 jun 2026

Einddatum:

1 okt 2026

Uren per week:

32 - 40

Publicatiedatum:

7 mei 2026
Opdracht tarief Geen maximumOpdracht uren 32 - 40
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Omdat doorleenconstructies binnen deze opdracht niet zijn toegestaan, kunnen wij alleen kandidaten aanbieden die bij onze organisatie in dienst zijn.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Rekentool
Voor welk uurtarief mogen wij jou aanbieden?
Hoeveel uur per week wil je werken?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst bij onze organisatie

Omschrijving

Als consultant HR procesmanagement speel jij een belangrijke rol in het ontwerpen, verbeteren en beheren van HR-processen binnen Alliander. Je ontwikkelt en implementeert strategieën om de kwaliteit en efficiëntie van de HR-processen te optimaliseren. Daarnaast fungeer je als sparringpartner voor het management en draag je bij aan een toekomstbestendige HR-organisatie. Deze functie is voor minimaal 32 uur per week. Jij maakt het net procesmatiger bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als consultant procesmanagement

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een procesmanagement capability binnen HR. Je bewaakt de kwaliteit van HR-processen, creëert samen met de business proces owner draagvlak voor procesverbetering, zorgt voor standaardisatie en borgt de eenduidige uitvoering in lijn met de Alliander standaarden zoals vormgegeven met en door de afdeling Veiligheid, Milieu en Kwaliteit. Daarbij werk je nauw samen met de consultants proces management binnen de afdeling Employee Lifecycle en Waarderen en Belonen, business process owners binnen HR en en met verschillende afdelingen en externe partners om continue verbetering binnen HRM te realiseren. Met jouw expertise in procesontwerp, implementatie en beheer draag je direct bij aan de effectiviteit van de HR-dienstverlening.

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, met iedereen. En als consultant procesmanagement maak je daarin het verschil. Zo ben jij bezig met het:

  • Adviseren van en sparren met het HR-management en de business proces owners over de inrichting en verbetering van het procesmanagement in HR.
  • Inrichten en aansturen van de proces management capability in HR.
  • Zorgdragen voor een gestandaardiseerde aanpak voor het ontwerp en de implementatie van onze HR-processen.
  • Creëren van draagvlak en urgentie voor procesmanagement binnen HRM.
  • Bewaken van de implementatie en borging van processen binnen HRM.
  • Samenwerken met de afdeling Veiligheid, Milieu en Kwaliteit met als doel procesmanagement in Alliander verder vorm te geven.
  • In deze functie ben je zowel proces modelleur, proces beheerder als proces champion. Vanuit deze rollen adviseer en ondersteun je business proces owners en proces experts.

Eisen

  • Het is van belang dat de professional de Nederlandse taal beheerst.
  • Aantoonbare kennis en ervaring met procesmanagement, procesherontwerp, LEAN, Six Sigma en werken binnen een complexe omgeving.

Wensen en competenties

Competenties

  • Sterke advies- en stakeholdermanagementvaardigheden om effectief samen te werken en draagvlak te creëren.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit om processen succesvol te implementeren.

Organisatie en team

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Samen met Liander, Qirion, Qterra, Dep, Firan en Entrnce ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners van Nederland. En met de huidige energietransitie is dat hard werken. Dat doen we met de hulp van een grote club vakmensen. Dankzij deze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij dat mogelijk.

Je wordt onderdeel van het team Organisatie- en HR effectiviteit, dat een cruciale rol speelt in het vertalen van de Alliander-strategie naar concrete HR- en organisatiedoelstellingen. Dit team adviseert over mens- en organisatievraagstukken en ontwikkelt toekomstbestendige HR-modellen en processen. Samen met je collega's werk je aan capability ontwikkeling in HR, waarbij jij je richt op de kwaliteit van de dienstverlening.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1 persoon
Hybride werken: Ja

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Dinsdag is een gezamenlijke kantoordag in Arnhem; flexibiliteit voor de donderdag wordt gevraagd.

Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het uurtarief.

Overig algemeen: Screening: basis

Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl of met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Contractmedewerker & Adviseur Nina de Jong
Nina de Jong
Contractmedewerker & Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr
Senior Adviseur Ernst Schoneveld
Ernst Schoneveld
Senior Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, do, vr