Logo van Waterschap Noorderzijlvest
Logo van Waterschap Noorderzijlvest

Communicatieadviseur

Grasdijkweg 2, 9798 TC Garmerwolde, Nederland

Sluit over 21 dagen

Begindatum:

12 okt 2026

Einddatum:

14 jun 2027

Uren per week:

32

Publicatiedatum:

28 aug 2026
Opdracht tarief 120Opdracht uren 32
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst

Omschrijving

Voeg jij met jouw kennis en ideeën waarde toe aan onze uitdagingen? Weet jij met een frisse, strategische en creatieve aanpak het verschil te maken? En doe je dit van nature vanuit een omgevingsgerichte benadering en vooral met je collega’s samen? Dan zoeken wij jou!

Voor het team Communicatie zijn wij op zoek naar een creatieve, zelfstandige en resultaatgerichte communicatieadviseur.

Waterschap Noorderzijlvest wil een ‘communicerende organisatie’ zijn; open, met oog voor de omgeving. Vanwege zwangerschaps- en bevallingsverlof zoeken wij voor een periode van acht maanden (half oktober 2026 tot en half juni 2027) een adviseur die zich snel communicatieprojecten zoals de Waterschapsverkiezingen, Jongerenpanel en Internationale Samenwerking eigen maakt en ervaring heeft met corporate issues. Ook draai je mee in het social media team.


Wat ga je doen?
  • Als communicatieadviseur adviseer en begeleid je bestuurders, directie, teamleiders en collega’s in hun communicatieve rol. Je geeft daarin gevraagd en ongevraagd advies. Je levert een actieve bijdrage aan de omgevingsgerichtheid van de organisatie en helpt daadwerkelijk stappen naar buiten te zetten. Je verzorgt incidenteel trainingen of presentaties, ontwikkelt ondersteunende middelen zodat de organisatie goed toegerust is.
  • Je bent in staat de opbrengst van buiten te vertalen naar de opgave die de organisatie moet oppakken. Inzichten, mogelijkheden, ideeën, kansen en soms ook beperkingen meten we af aan de afgesproken koers voor de lange termijn (lees onze Blauwe Omgevingsvisie) en de doelen voor de korte en middellange termijn (zie ons lopende Waterbeheerprogramma). Jij helpt met een natuurlijke communicatieve houding bij allerlei relevante ontwikkelingen de afgesproken koers levend te houden.
  • Als adviseur word je gekoppeld aan projecten en portefeuilles. Je hebt een adviserende en faciliterende rol. Je legt verbinding tussen de organisatie en zijn samenwerkingspartners voor bestuur, management en medewerkers van operationeel tot en met strategisch niveau. Daarbij denk je sterk vanuit de omgeving: je brengt gevoeligheden, belangen en gewenste rollen van actoren in het communicatieproces in kaart. Zo leg je de basis voor een communicatieaanpak die telkens de ‘waarde van water’ onderstreept.
  • Je bent gekoppeld aan het project Waterschapsverkiezingen. Als communicatieadviseur zorg je voor een aansprekende communicatie aanpak die gericht is op het daadwerkelijk gaan stemmen tijdens de verkiezingen (opkomst bevorderend!). Ook ben je verantwoordelijk voor de vertaling van de landelijke campagne naar onze regionale campagne. Samen met de projectleider verkiezingen werk je de communicatie aanpak voor verschillende doelgroepen uit en zorg je ook voor de uitvoering van die aanpak. Deze aanpak is voor zowel online als offline communicatie. Je werkt samen andere waterschappen, gemeenten en Provincies.  
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze jongeren van het Jongerenpanel. Je begeleidt hen in de opdrachten die zij voor ons doen. Je faciliteert, stimuleert, motiveert en stuurt het panel zo nu en dan bij in de periode die ze werken aan hun opdracht (dit is meestal een periode van acht tot twaalf weken). Ook coach je de jongeren bij het opleveren van de opdracht en hun presentatie aan het bestuur en de organisatie.
  • Je bent positief kritisch bij lopende vraagstukken en de communicatieve inzet bij projecten. Je stelt de juiste relevante vragen en maakt heldere werkafspraken.
  • Je bent je bewust van bestuurlijke en politieke verhoudingen. Jouw optreden draagt bij aan hoe we met z’n allen de organisatie willen laten draaien.
  • Je geeft je eigen werk vorm door het signaleren, het analyseren en het bespreekbaar maken van issues. Een stevige samenwerking met veel collega’s binnen en het netwerk buiten de organisatie gaat je daarbij helpen. Je bent in staat snel te schakelen als directe communicatieve aandacht nodig is.
  • Ook ben je één van de aanspreekpunten voor de pers. Je adviseert en begeleidt onze bestuurders en collega’s die woordvoering doen of je voert zelf het woord. Je schrijft en redigeert teksten voor in- en externe media. Je draait mee in het persdienstrooster.

Eisen

  • Een afgeronde Hbo / WO opleiding op het gebied van communicatie
  • Minimaal 3 jaar werkervaring als communicatieadviseur binnen de overheid.
  • Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van communicatieplannen binnen projecten en samenwerkingsverbanden (bouwen aan sterke relaties met interne en externe stakeholders als provincie, gemeenten, belangenorganisaties en andere partners)

Wensen en competenties

Wensen

  • Motivatiebrief: De brief dient door de professional zelf geschreven te worden. De professional dient gemotiveerd aan te geven waarom je geschikt bent voor deze opdracht en voldoet aan de functietaken en/of competenties (door middel van voorbeelden). De brief wordt door de opdrachtgever getoetst aan de hand van de omschreven functietaken en/of competenties zoals verwoord in de professional- en/of opdrachtomschrijving.
  • Werkervaring op strategisch niveau in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Ervaring met adviseren van bestuurders en directie.
  • Ervaring met persbenadering en het opstellen van woordvoeringslijnen.
  • Interview: De professional wordt gedurende het gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven in de professional en/of opdrachtomschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de professional past binnen de organisatie en/of er een klik is met de professional.
  • Ervaring met het begeleiden van een jongerenpanel of iets vergelijkbaars is een pré.
  • Ervaring bij een waterschap is een pré.

Competenties

  • Toegankelijk en legt makkelijk contacten.
  • Kan moeiteloos schakelen tussen gespreksniveaus en weet advies helder en tactisch over te brengen.
  • Analytisch en resultaatgericht en heeft een hands-on mentaliteit.
  • Creatief en durft buiten gebaande paden te denken en te acteren.
  • Bestuurlijk sensitief, omgevingsbewust en weet samen met collega’s hierin juist te handelen.
  • Weet gemakkelijk een netwerk op te bouwen en aan te spreken.
  • Verbindend en heeft een optimistische inslag.
  • Een vlotte pen en prettige presentatiekwaliteiten.
  • Affiniteit met het werkgebied van Waterschap Noorderzijlvest.

Organisatie en team

Waar kom je werken?

Als communicatieadviseur werk je in het team Communicatie. Dit team bestaat uit twaalf medewerkers, waaronder senior communicatieadviseurs, communicatieadviseurs, communicatiemedewerkers, een webbeheerder, een grafisch vormgever en een teammanager. Met veel enthousiasme, creativiteit en lol werken de teamleden vaak samen aan communicatie-vraagstukken, om zo het beste resultaat neer te zetten en het beste uit elkaar te halen. Team Communicatie is een ambitieus team en werkt dagelijks met gerichte communicatie aan de zichtbaarheid van ons water(schaps)werk in ons gebied. Ook de komende jaren werkt dit team enthousiast aan het verder optimaliseren en professionaliseren van de communicatiefunctie.

Gespreksinformatie

Het waterschap nodigt maximaal 3 professionals uit voor een sollicitatiegesprek op 24 september 2026 in de ochtend. Wij verzoeken de professionals uitdrukkelijk rekening te houden met deze periode.

Wanneer je op 22 september 2026 voor 17.00 uur nog geen uitnodiging heeft ontvangen via de administratieve partner, behoor je niet tot de eerste selectie voor de gespreksronde.

Contact over de opdracht en/of de procedure loopt uitsluitend via de administratieve partner. Wij verzoeken je dan ook geen contact met het waterschap op te nemen

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1 professional
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Geen verdere informatie.

Overig algemeen:

Voor deze opdracht zijn de AWVOODI 2018 van toepassing deze zijn beschikbaar op de website via onderstaande link: Indexering tarief:

Het door u aangegeven tarief kan na minimaal 12 maanden jaarlijks worden geïndexeerd op basis van de CBS prijsindex (CBS indexering, Dienstenprijzen, commerciële dienstverlening en transport, Architecten en Ingenieurs (71), waterbouw (711216)).

  • VOG


Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl.
Contact
Hoe werkt het?
Veelgestelde vragen
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Opdracht Adviseur Susan Peschier
Susan Peschier
Opdracht Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr