ICT beheerder

De afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&Infra) is verantwoordelijk voor het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties voor de generieke informatietechnologie, in het bijzonder voor de business capability Infrastructuur en generieke IT. De afdeling is verantwoordelijk voor derealisatie en instandhouding van de defensiebrede IT-infrastructuur. De primaire doelstelling van de afdeling GIT&Infra is zorg te dragen voor Business IT Alignement in het generieke IT-domein en de lifecycle van alle IT-infrastructuur voor de generieke IV/ICT-producten uit te voeren. Dit geldt voor zowel standaard als maatwerk IV/ICT-producten en aan klanten conform de afgesproken criteria tijd, geld en kwaliteit. De afdeling GIT&Infra geeft hiermee invulling aan een samenhangende generieke IT en borgt hiermee een generieke informatiehuishouding die aansluit op de bedrijfsvoering van Defensie, welke de gebruiker in staat stelt om optimaal gebruik te maken van de verschillende IV-faciliteiten.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de sectie Beveiliging. De Sectie Beveiliging garandeert de vertrouwlijkheid, integriteit en beschikbaarheid van de gegevens van Defensie en haar ketenpartners zodat alleen zij altijd en overal kunnen werken met hun gegevens. Daarmee levert de Sectie Beveiliging een wezenlijke bijdrage aan de reactiesnelheid en de slagkracht van Defensie en haar ketenpartners.

Het primaire aandachtsgebied is Security. Cyberaanvallen zijn aan de orde van de dag waardoor een hoogwaardige IT-beveiliging cruciaal is. Wij zorgen ervoor dat onze collega's op kantoor en in het veld altijd en overal op een veilige manier hun werkzaamheden kunnen verrichten.

• Je bent bekend met Change Management processen (impactanalyse, testplannen, rollback-scenario's).
• Je kunt complexe technische zaken helder uitleggen aan diverse stakeholders.
• Kennis en ervaring met Linux systemen en affiniteit met netwerkbeheer (CheckPoint ,Fortinet, F5).
• Je bent gecertificeerd op het gebied van Linux LPI, RHCSA / RHCSE.
• Je bent gecertificeerd op het gebied van netwerken bijvoorbeeld CCNA +, NSE4 +, CCSA +, F5-CTS BIG-IP of gelijkwaardig niveau.
• Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar werkervaring met beheer, implementaties en migraties op het gebied van netwerkinfrastructuur (VPN, firewalls en proxies) binnen een strikt beveiligde omgeving.
• Minimaal 5 jaar gedegen kennis van complexe IT-infrastructuren, -netwerken en -landschappen.
• De professional heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel soortelijke functie.
• Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.
• Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de professional verwacht worden.
• Wij verwachten dat je in jouw cv duidelijk aantoont dat je over deze competenties beschikt. Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven:
• welke rol de professional vervulde
• welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
• in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
• Cvs waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.
• eCF Profiel: Systems Administrator.
• Referentiegebied: E.08 Informatiebeveiligingsmanagement.
• Generieke beschrijving competentie gebied en niveau's: Implementeert informatiebeveiligingsbeleid. Controleert en onderneemt actie tegen indringers, fraude en beveiligingslekken of lekken. Zorgt ervoor dat beveiligingsrisico's worden geanalyseerd en beheerd met betrekking tot bedrijfsgegevens en -informatie. Evalueert beveiligingsincidenten, doet aanbevelingen voor beveiligingsbeleid en -strategie om continue verbetering van de beveiliging te garanderen.
• eCF2 Professional: het systematisch scannen van de omgeving om kwetsbaarheden en bedreigingen te identificeren en te bepalen, vast te leggen en het escaleren bij non-compliance.
• eCF3 Senior Professional /Manager: het evalueren van indicatoren en maatregelen op het gebied van security management en bepalen of ze aan de normen voldoen; het onderzoeken van inbreuken op de beveiliging en nemen van correctiemaatregelen.
• Samenvattende opgave en missie: Beheert ICT-systeemcomponenten om te voldoen aan de servicevereisten. Installeert software, configureert en verbetert ICT-systemen. Beheert de dagelijkse activiteiten om te voldoen aan de continuiteit van service, herstel, beveiliging en prestatiebehoeften.

Wensen

• De professional heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
• De professional heeft ervaring met complexe IT/infrastructuurprojecten, complexe, bedrijfskritische infrastructuurprojecten.

Competenties

• Proactief & initiatief: De professional neemt actief het voortouw, signaleert kansen en risico's en komt zelf met verbetervoorstellen in plaats van af te wachten.
• Doorzettingsvermogen: De professional houdt vol bij complexe vraagstukken en geeft niet snel op wanneer een oplossing niet direct voor de hand ligt. De professional verdiept zich totdat de kern begrepen wordt.
• Analytisch vermogen: De professional weet zijn/haar weg te vinden binnen een bestaande organisatie en complexe technische omgevingen. De professional kan hoofd- en bijzaken onderscheiden en tot de kern van een probleem doordringen.
• Probleemoplossend vermogen: De professional denkt in alternatieven, weegt verschillende oplossingsrichtingen zorgvuldig af en brengt daarbij de voor- en nadelen duidelijk in kaart.
• Samenwerkingsgerichtheid: De professional zoekt actief de samenwerking op, deelt kennis en informatie en toont oprechte interesse in het gezamenlijke resultaat.
• Communicatieve vaardigheden: De professional vraagt door waar nodig, deelt inzichten met collega's en zorgt voor een heldere afstemming met betrokken stakeholders.
• Flexibiliteit & schakelkracht: De professional kan snel schakelen bij incidenten en changes en past de aanpak moeiteloos aan wanneer de situatie daarom vraagt.
• Resultaatgerichtheid: De professional werkt doelgericht toe naar het gewenste (team)resultaat en houdt daarbij oog voor kwaliteit en continuiteit.
• Documentatie & kennisdeling: De professional legt voortgang, keuzes en resultaten gestructureerd vast en maakt deze toegankelijk en begrijpelijk voor collega's.

De afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&Infra) is verantwoordelijk voor het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties voor de generieke informatietechnologie, in het bijzonder voor de business capability Infrastructuur en generieke IT. De afdeling is verantwoordelijk voor derealisatie en instandhouding van de defensiebrede IT-infrastructuur. De primaire doelstelling van de afdeling GIT&Infra is zorg te dragen voor Business IT Alignement in het generieke IT-domein en de lifecycle van alle IT-infrastructuur voor de generieke IV/ICT-producten uit te voeren. Dit geldt voor zowel standaard als maatwerk IV/ICT-producten en aan klanten conform de afgesproken criteria tijd, geld en kwaliteit. De afdeling GIT&Infra geeft hiermee invulling aan een samenhangende generieke IT en borgt hiermee een generieke informatiehuishouding die aansluit op de bedrijfsvoering van Defensie, welke de gebruiker in staat stelt om optimaal gebruik te maken van de verschillende IV-faciliteiten.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de sectie Beveiliging. De Sectie Beveiliging garandeert de vertrouwlijkheid, integriteit en beschikbaarheid van de gegevens van Defensie en haar ketenpartners zodat alleen zij altijd en overal kunnen werken met hun gegevens. Daarmee levert de Sectie Beveiliging een wezenlijke bijdrage aan de reactiesnelheid en de slagkracht van Defensie en haar ketenpartners.

Het primaire aandachtsgebied is Security. Cyberaanvallen zijn aan de orde van de dag waardoor een hoogwaardige IT-beveiliging cruciaal is. Wij zorgen ervoor dat onze collega's op kantoor en in het veld altijd en overal op een veilige manier hun werkzaamheden kunnen verrichten.

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Hybride: Werkzaamheden vinden plaats in Maasland, met een hybride aanpak. Je werkt structureel tenminste 50% van de tijd op kantoor, met een inwerkperiode van 4 dagen per week op kantoor.

Fee: De administratieve partner rekent een aanvullende fee van € 2,50 boven op het tarief.

Overig algemeen:

Consignatiediensten: Ja