Gemiddelden op basis van 143 opdrachten uit het afgelopen jaar.
De Gemeente Purmerend is de overheidsorganisatie die lokale taken uitvoert voor de inwoners van Purmerend en de voormalige gemeente Beemster. De organisatie werkt aan de ontwikkeling en het beheer van de leefomgeving en voert taken uit binnen het sociaal domein. Voor specifieke opgaven en projecten huurt de Gemeente Purmerend interim professionals, freelancers en zzp'ers in, met name voor projectmanagement in ICT, financiën en het sociaal domein.
De Gemeente Purmerend is een overheidsorganisatie die lokale taken uitvoert voor de inwoners en ondernemers van de stad Purmerend en de omliggende dorpen. Als gemeente is zij een zelfstandig bestuursorgaan met taken en bevoegdheden die zijn vastgelegd in de Gemeentewet. Het werkgebied omvat de stad, de dorpen en het buitengebied van de fusiegemeente die sinds 2022 bestaat uit Purmerend en Beemster.
De maatschappelijke taak van de gemeente is het creëren van een prettige en veilige leefomgeving voor haar inwoners. Dit doet zij door het ontwikkelen en uitvoeren van lokaal beleid en het uitvoeren van landelijke wetten op het gebied van onder meer wonen, welzijn, en de openbare ruimte. De gemeente maakt deel uit van de Vervoerregio Amsterdam, waarin afspraken worden gemaakt over infrastructuur en openbaar vervoer.
De gemeente werkt structureel aan de ontwikkeling, het beheer en het onderhoud van de stad en de omliggende dorpen. Dit omvat taken zoals het maken van omgevingsplannen voor woningbouw en bedrijventerreinen, het aanleggen en onderhouden van wegen en groenvoorzieningen, en het toezicht houden op de woningbouw. Ook het inzamelen van afval en het uitvoeren van de Wet milieubeheer behoren tot de vaste werkzaamheden.
Daarnaast heeft de gemeente doorlopende opgaven binnen het sociaal domein. Dit behelst de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo), de Participatiewet en de jeugdhulp. De gemeente verstrekt uitkeringen, geeft officiële documenten uit zoals paspoorten en rijbewijzen, en is verantwoordelijk voor de huisvesting van scholen. Het verlenen van vergunningen en het handhaven van de openbare orde en veiligheid zijn eveneens kerntaken.
Voor specifieke opgaven en specialistische kennis huurt de Gemeente Purmerend doorgaans interim professionals, freelancers en zzp'ers in. De vraag naar expertise is vaak gerelateerd aan de drie domeinen waarbinnen de gemeente opereert: het ruimtelijk domein, het maatschappelijk domein en de bedrijfsvoering. Opdrachten kunnen zich richten op projectmanagement binnen ICT, financiën en het beheer van de openbare ruimte.
Daarnaast ontstaat er regelmatig behoefte aan tijdelijke ondersteuning binnen het sociaal domein, bijvoorbeeld voor consulenten op het gebied van de Wmo. Ook voor juridische zaken, vergunningverlening en handhaving wordt expertise ingehuurd. De opdrachten voor deze professionals komen voort uit de noodzaak om projecten te leiden, specialistisch advies in te winnen of tijdelijke capaciteitstekorten op te vangen binnen de ambtelijke organisatie.
Laatst gecontroleerd op · bronnen: kennisbank
Het Maatschappelijk Domein van de Gemeente Purmerend werkt aan plannen voor de opvang van ontheemden, beleidsontwikkeling, jeugdhulp, inkomensondersteuning en uitkeringsadministratie. Interim professionals, freelancers en zzp'ers vinden hier inhuuropdrachten voor functies als Consulent Inkomen en Administratief medewerker, en voor vaardigheden als Advisering en Procesoptimalisatie.
Het plan Kwaliteitsverbetering Participatiewet en datagedreven werken richt zich op het verbeteren van de Participatiewet. Interim professionals, freelancers en zzp'ers vinden hier opdrachten bij de Gemeente Purmerend.
Het plan Beleid Sport, Bewegen en Volksgezondheid waarborgen van Gemeente Purmerend richt zich op de ontwikkeling en uitvoering van beleid binnen het Maatschappelijk Domein. Interim professionals, freelancers en zzp'ers dragen bij aan de realisatie van dit beleid.
Het plan Ondersteuning jeugd en gezin van Gemeente Purmerend richt zich op het bieden van hulp aan gezinnen en jeugdigen binnen het Maatschappelijk Domein. Interim professionals, freelancers en zzp'ers worden ingehuurd voor functies zoals Jeugd en Gezinshulpverlener.
Het plan Ondersteuning jongeren met inkomensvraagstukken van Gemeente Purmerend richt zich op het bieden van hulp aan jongeren met financiële vraagstukken. Het doel is om deze jongeren te ondersteunen bij hun participatie en inkomenssituatie.
Het plan Opvang Oekraïense ontheemden organiseren van de Gemeente Purmerend richt zich op de organisatie van opvang voor Oekraïense ontheemden. Dit omvat onder meer de inhuur van locatiemedewerkers voor de gemeentelijke opvang.
Het plan Uitkeringsadministratie uitvoeren van de Gemeente Purmerend richt zich op de financiële verwerking van uitkeringen binnen het Maatschappelijk Domein. Interim professionals, freelancers en zzp'ers dragen bij aan deze administratie.
GRIP werkt aan het op orde brengen van de informatiehuishouding binnen Microsoft 365. Voor deze werkzaamheden vraagt GRIP interim professionals met vaardigheden in advisering, beleidsontwikkeling en Microsoft 365.
Het plan Informatiehuishouding in M365 op orde brengen richt zich op het verbeteren van de informatiehuishouding binnen de Gemeente Purmerend. Dit omvat onder meer advisering, beleidsontwikkeling en procesoptimalisatie, met een focus op Microsoft 365.
Team INCS & Belastingen van de Gemeente Purmerend werkt aan het uitvoeren van contractmanagement voor Wmo en Sociaal Domein. Hiervoor worden interim professionals, freelancers of zzp'ers ingehuurd met functierollen als Contractmanager en vaardigheden in Aanbestedingen en Contractmanagement.
Het plan Contractmanagement Wmo en Sociaal Domein uitvoeren van de Gemeente Purmerend richt zich op het beheer van contracten binnen het Sociaal Domein en de Wmo. Interim professionals, freelancers en zzp'ers met expertise in contractmanagement en aanbestedingen worden hiervoor ingehuurd.
Concernstaf van de Gemeente Purmerend werkt aan het plan Leidinggeven aan Concernstaf. Voor dit plan worden interim professionals, freelancers en zzp'ers ingehuurd, met name voor de functierol van teammanager.
Het plan Leidinggeven aan Concernstaf richt zich op de aansturing van de Concernstaf binnen de Gemeente Purmerend. Dit omvat taken die passen bij de rol van een Teammanager Concernstaf.
Het ICT-team van de Gemeente Purmerend richt zich op het leiden van ICT-projecten. Voor deze werkzaamheden huurt het team interim professionals in, specifiek voor de rol van Projectleider ICT.
Het plan Leidinggeven aan ICT-projecten richt zich op het beheer en de uitvoering van ICT-projecten binnen het ICT-team van de gemeente Purmerend. Hierbij wordt specifiek ingehuurd voor de rol van Projectleider ICT.
Team Schulddienstverlening van de Gemeente Purmerend richt zich op de begeleiding van gedupeerden van de Kinderopvangtoeslagaffaire. Voor deze werkzaamheden vraagt het onderdeel om interim professionals, freelancers of zzp'ers met de vaardigheid Casusregie.
Het plan Begeleiding gedupeerden Kinderopvangtoeslagaffaire van Gemeente Purmerend richt zich op de ondersteuning van gedupeerden. Interim professionals, freelancers en zzp'ers met expertise in casusregie dragen bij aan de uitvoering van dit maatschappelijke programma.
Team Wmo WRV van de Gemeente Purmerend richt zich op het terugbrengen van de werkvoorraad. Hiervoor huurt het team interim professionals in, zoals een Zelfstandig Wmo-consulent WRV.
Het plan Werkvoorraad Wmo WRV terugbrengen van de Gemeente Purmerend richt zich op het verminderen van de bestaande werkvoorraad binnen het Team Wmo WRV. Voor dit doel wordt ingehuurd voor de functie van Zelfstandig Wmo-consulent WRV.