Senior projectmanager

Over de BUCH

Werkorganisatie BUCH is in 2017 ontstaan, na een fusie van de ambtelijke organisaties van de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo. Het is daarmee een jonge organisatie, met sterke wortels binnen de vier gemeenten.

Met ruim 850 medewerkers faciliteren we vier besturen bij het realiseren van hun ambities. We bieden als één organisatie het hoofd aan maatschappelijke opgaven zoals wonen, klimaat, zorg en gezonde financiën. We focussen op de overeenkomsten met oog voor de lokale verschillen.

Samen werken we aan morgen.

Kijk voor meer informatie op:
www.werkenbijdebuch.nl
www.bergen-nh.nl
www.uitgeest.nl
www.castricum.nl
www.heiloo.nl

Omschrijving opdracht
De gemeente Castricum staat de komende jaren voor een dubbele ruimtelijke en infrastructurele opgave die grote invloed heeft op de leefbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid binnen het dorpsgebied. Het gaat om twee nauw verbonden en politiek-bestuurlijk gevoelige trajecten:

1. Landelijk Verbeterprogramma Overwegen (LVO) – Spoorwegovergang Beverwijkerstraatweg
   In samenwerking met ProRail werkt de gemeente aan de herinrichting van de Beverwijkerstraatweg, met als doel een veiliger, leefbaarder en toekomstbestendig verkeersknooppunt te realiseren. Het betreft een integrale herinrichting met grote impact op de directe omgeving, verkeersstromen en infrastructuur. ProRail is mede-opdrachtgever en draagt 50% van de projectkosten.

2. Integraal Verkeersplan (IVP) – Beleidsontwikkeling mobiliteit en verkeersstructuur
   Parallel aan het LVO-traject wordt gewerkt aan het IVP, een strategisch beleidsdocument dat richting geeft aan mobiliteit, verkeersveiligheid, leefomgeving en ruimtelijke inrichting voor de komende jaren. Het IVP raakt gevoelige thema’s zoals een autoluwe dorpsstraat en de herverdeling van verkeersruimte. De participatiefase is afgerond, en het plan bevindt zich in de beleidsvorming richting besluitvorming.

Beide trajecten raken aan belangrijke thema’s uit het coalitieakkoord en vergen scherpe regie, bestuurlijke sturing en integraliteit op strategisch niveau. Binnen het projectteam is reeds een projectmanager/omgevingsmanager operationeel actief. Voor de bestuurlijke borging en het strategisch management zoekt de gemeente aanvullend een senior projectmanager.

Doel van de opdracht
De senior projectmanager fungeert als strategisch regisseur en rechterhand van de interne opdrachtgever (domeinmanager/directie), met als doel de integrale aansturing, governance en besluitvorming te borgen binnen het LVO- en IVP-traject. De inzet is aanvullend op de reeds operationeel werkzame projectmanager en richt zich primair op bestuurlijke advisering, interbestuurlijke afstemming en risicobeheersing.

Takenpakket

• Strategische advisering aan directie, portefeuillehouder en college.

• Opstellen van voortgangsnotities en bestuurlijke besluitvormingsstukken.

• Begeleiden van governancevraagstukken, risicobeheersing en scenario-ontwikkeling.

• Coördineren van de samenhang tussen LVO en IVP.

• Aansturing van interbestuurlijke overleggen met ProRail, provincie en regio.

• Toetsen van projectdocumenten op inhoudelijke samenhang en bestuurlijke haalbaarheid.

• Bewaken van planning, budget en verantwoordelijkheden op programma-overstijgend niveau.

• Signaleren van knelpunten en adviseren over escalatie en oplossingsrichtingen.

Eisen

• Minimaal 10 jaar ervaring als senior projectmanager of programmamanager binnen gemeenten of vergelijkbare overheden.

• Aantoonbare ervaring met strategisch management in politiek-bestuurlijk gevoelige infrastructurele of gebiedsontwikkelingsprojecten.

• Ervaring met besluitvormingsvoorbereiding op college- en raadsniveau.

• WO werk- en denkniveau.

Zachte eisen

• Ervaring met samenwerking met ProRail of andere landelijke uitvoeringsorganisaties.

• Ervaring met het begeleiden van complexe beleids- en uitvoeringsprojecten in het fysieke domein.

• Bekendheid met Noord-Hollandse gemeentelijke context (pré).

• Beschikbaar vanaf 1 juli 2025.

Competenties

• Sterk in schriftelijke communicatie en bestuurlijke rapportage.

Reden inhuur
Projecten

Invulling ZZP’er
Deze opdracht is wel geschikt voor invulling door een ZZP’er

Looptijd

De onderstaande termijnen en uren zijn indicatief, exacte uitvoering in overleg:

Startdatum: 1 juli 2025
Einddatum: 30 juni 2026     
Optie verlenging t/m: Ja, tot maximaal 30 juni 2027. Opdracht eindigt als de opdracht is voltooid
Aantal uur per week: 8-12 uur
Standplaats: Gemeentehuis Castricum (hybride inzet mogelijk; aanwezigheid op   sleuteloverleggen vereist).

Inschaling bij werkorganisatie BUCH
De functie is ingeschaald in schaal 12
Zie voor meer informatie over onze CAO: https://www.caogemeenten.nl

Maximaal all-in uurtarief: € 135,-

VOG Screeningsprofiel
Bij toekennen van de opdracht, ontvangen wij graag een geldige VOG, niet ouder dan 6 maanden, met screeningsprofiel 11-12-13-22-53

Gebruik van eigen devices
De opdrachtgever stelt geen devices (laptops en mobiele telefoons) ter beschikking aan ingehuurd personeel. De kandidaat en uitlener dienen hiermee rekening te houden.

Interview
Het interview zal plaatsvinden op het gemeentehuis van Castricum op 18 juni 2025. Communiceer de data aangaande het interview ook met de aan te bieden kandidaten.